一年工作即將結束。過去的一年,在上級黨委正確領導下,在全營官兵支援配合下,較為出色地完成了上級賦予各項任務,個人也克服去年存在缺點,較好地履行了工作職責。下面就全年履職情況報告如下:
一、履行職責基本情況
一年來,能夠本著對上級黨委負責、對一營的歷史榮譽負責、對全營官兵負責、對營隊建設負責的態度，恪盡職守,忠於本職,帶領黨委一班人, 主動配合營長，打基礎求穩定,抓好營隊的全面建設。特別是重抓班子班子建設和隊伍建設，著力提高基層黨建水平，著力落實「五治」要求，較好地完成了年初正規化現場會，野外駐訓，迎外閱兵，黑水演習,光纜施工等大型任務，全營官兵思想穩定,積極上進,官兵關係融洽,精神風貌煥然一新，再現了主力營的風采。
二、工作中的經驗、做法和體會
１、重視黨委、支部建設，注意打牢營隊建設基礎。結合去年的實踐,我深深感到乙個單位工作的好壞,黨委支部起著決定性的作用。今年我營四個連隊的黨支部人員變化較大,特別是三連，一炮連同時執行特殊任務，怎樣幫助他們盡快地進入工作狀態，找準工作思路，我首先幫助這個連隊從提高組織建設水平和解決問題能力入手，集思廣益，群策群力。
為此，我多次到一炮連找支部委員談心,介紹自己的實際經驗,幫助他們查詢連隊建設的薄弱環節。確保工作重點,使炮連支部建設很快進入了角色,支部一班人團結一致,工作思路清晰,連隊的建設自然取得長足的一步,從去年的落後連隊跨入了中等連隊行列.三連雖然遠在瀋陽,但我也時刻關注,經常**聯絡,詢問情況,放棄雙休日休息時間,到三連駐地了解情況,及時傳達上級有關指示,幫助他們制定工作目標。
三連受到了軍區首長的好評。裝步二連是團裡的標桿連,我給他們講,標桿是爭來的.吃老本是不行的,要靠平時的百分之百的努力才能取得.
平時我經常到二連了解情況,排憂解難,二連的基礎建設保持了上公升的趨勢。
２、抓好幹部骨幹隊伍建設,重在培養人才。年初以來,結合我營實際情況,根據上級的五治要求,著重狠抓幹部隊伍建設,重點解決幹部責任心不強,工作不思進取,作風消極,組織觀念淡化的問題,建立了幹部考勤制度,對有問題的個別幹部在思想上不岐視,不放棄,積極及時找他們談心,一連司務長冉龍年初被專抓通報,思想一度壓力較大,我了解情況後,多次找他促膝談心,幫助他查詢原因,糾正錯誤,使他認清錯誤的本質,從新鼓起了幹好工作的信心,從此工作有了較大的起色.
３、對照職責,抓好各項工作落實。在實際工作中,能夠對照本級職責,毫不懈怠的抓好落實,從貫徹上級的通知指示,到完成其他各項任務,從政治教育到經常性思想工作,自己都能一絲不荀,堅持標準,能夠結合全營的實際情況,聯絡實際的做好思想教育,教育中能夠認真備課.採取靈活多樣的方法進行,認真摸索和掌握全營官兵的思想變化規律,對全營官兵做到瞭如指掌,平時細心觀察,結合官兵成長過程中出現的各種思想問題和實際困難,有針對性的進行隨機教育,引導全營官兵樹立正確的人生觀,價值觀,解決官兵心中的模糊觀念,正確對待利益調整和個人得失,提**兵執行黨的路線,方針,政策的自覺性,保持了全營官兵思想穩定.
４、自覺加強學習,不斷提高勝任本職工作能力。在實際工作中,我深深地感到作為教導員自身素質的高低,直接影響到全營的建設,政治工作的出發點和落腳點是教育人,引導人,培養人,這就要求政治工作者本身必須有深厚的理論根基,自己在這方面能夠正視這一不足,加強學習,勇於實踐,努力提高自己的政治管理才能,在工作中把所學到的知識,付諸於實踐中勝不驕,敗不餒,加強修養,培養自我調節能力,工作有了成績不沾沾自喜,出了問題不埋怨別人,能夠從自身找原因,總結教訓所以對工作總是充滿信心,在實際工作中,能夠虛心請教,不恥下問,摸索經驗,取人之長,補已之短,充實自己的能力.在新的歷史條件下,基層官兵經常會遇到許多新的情況新問題,在這方面,我能加強研究和探索,勤於思考,知難而進,摸索一套切實的可行的方法,平時注意總結,工作前科學計畫,工作後認真檢查.
通過日積月累.經驗不斷豐富,能力不斷得到提高,基本勝任了本職工作。
５、愛崗敬業,正確對待個人利益和集體利益。雖然任現職時間不長,可自己時刻要求自己,比較好的處理了個人利益和集體利益的矛盾,懷著對團隊負責和營隊負責的態度,識大體,顧大局,捨小家,為大家,一年來,從沒有請過事假.家在海城騎車只需五分鐘就能到家,但卻很少回家.
既使是雙休日在家休息,也是要抽時間來營隊看一看才能放心.留守期間,正巧家中裝修房子,事情比較多,都沒有請過假.十月份搬家也沒請假回去,部隊從黑水回營至今從沒休息過.
平時能夠堅持制度,留營留宿,年初以來沒有一次因事或因病不參加早操,操課,始終保持在位,用實際行動回報了首長的信任,組織的要求,將主要精力全部用在了營隊的建設上,工作刻苦,作風踏實,對上級賦予的任務不講價錢,努力克服困難高標準的完成.
６、清正廉潔作表率。作為營黨委書記,自己能夠以一名普通黨員幹部的身份來嚴格要求自己.有極強的黨性原則,敢於叫真,公道正直,不分親戚,不搞庸俗關係,不搞好人主義,在戰士入黨,士官選改,幹部調職等問題上,嚴格按照黨的政策和上級規定執行,不搞不正之風,在今年老兵復轉期間,一連徐建,炮連嚴錫林等五名同志,擔心不能正常復轉,在連隊已經確定不參加選取,正常復員的情況下每人給人送來了１０００元錢,餚望我能幫他們的忙,我當場拒絕,並對他們進行了批評教育,使他們認識了自己的錯誤,在戰士幹部的心中樹立了良好的形象.
７、主動配合營長抓好管理,民主意識好。作為教導員,自己能夠主動配合營長抓好營隊的管理工作,民主意識強,堅持集體領導,正副書記之間做到了互相尊重不爭權,互相理解不指責,互相支援不拆台,互相交流不隔閡,互相信任不猜凝,互相關心不淡漠,互相謙讓不計較.在實際工作過程中,主動配合,堅持民主,不為面子所障礙,不為名利所困惑,不為壓力所動搖,不為人情而走樣,工作中注意群眾路線,調動各方面因素積極因素,增強集體領導的力度.
團結黨委一班人,統一思想,明確分工,協調配合,提高營隊建設水平.
一. 存在的問題
１.學習不夠經常,不能持之以恆的堅持理論學習和其它知識的學習,理論根底淺,理論知識與實際工作結合的不夠好,欠缺的地方較多,.缺少對工作研究和學習的勁頭.
２.對幹部專業軍士管理教育不嚴,出了問題批評教育的多,沒有用組織手段嚴格處理,致使營隊幹部,專業軍士違規違紀較多。
３.工作存在顧此失彼的現象,計畫多,落實少,要求多,檢查少.批評的多,處理的少,主要是缺少一抓到底的工作作風,與主力營身份有些不協調。
以上是我一年來履行職責的情況,在新的一年裡,我將對照自身的問題發揮優點,克服不足,爭取成為一名稱職優秀有政工幹部。
自我定格為:合格.
一營政治教導員
教導員述職報告
三 增強開拓創新意識，探索建隊育人規律。如何著眼於未來培養高素質人才是全軍院校深入的問題，我認為在積累工作經驗的基礎上，善於開拓創新才能符合建隊育人要求。我在研讀各類前沿著作後，根據我隊實際，力求創新。在政治教育中，我提出了以正規系列教育為龍頭，以隨機教育為補充，以活動開展為輔助的教育模式和思路，使...
小學教導員個人述職報告
常常告誡自己 人活一輩子，要好好生活 好好工作 做好自己。其實人 要做好自己真是不易。09年，我擔任花小副教導一職，我主要負責德育 少先隊和學籍管理工作，我 以我的實在與實幹勝任這一工作。我在勤勤懇懇中默默付出，學會了在忙碌 心煩時停下腳步，傾聽心聲，調節心情，思考方法，提高實效，完善工作。同 事常...
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