管理評審會議紀要

2021-04-09 11:03:36 字數 433 閱讀 9950

3、 但我們決不能把我們取得的成績估計過高,必須清楚的看到,我們的質量體系剛剛建立,還有許多不完善的地方,本次會議各部門提出存在的問題,就需要我們認認真真地盡快地解決。

四、 需要解決的問題及糾正和預防措施

最後最高管理者針對各部門提出來的改進需求和建議向各部門提出了以下要求:

1、 從各部門提出來的問題看,關鍵是員工的質量意識還沒有達到一定高度,有什麼樣的質量意識就會有什麼樣的質量水平,這就要求各部門的領導要提高質量意識,對員工的要求,標準要高,要求要嚴,特別是管理水平是否能上去,就看我們領導要求的高不高、嚴不嚴。

2、 部分領導和員工,對標準知識熟悉、理解不夠,對工作程式掌握不夠,是影響質量體系符合性、有效性的主要原因。所以在相當長一段時間內,要對員工進行反覆培訓逐步提高,使員工對工作程式做到運用自如、水到渠成,變成自覺行動。

五、 附件:管理評審糾正和預防措施計畫。

管理評審會議紀要 通用

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