(共計四頁)
甲方:*******公司
法定代表人:***
乙方:性別:女,身份證件號碼:
戶口所在地:
家庭住址
現居住位址:
鑑於:甲方屬於戶外休閒用品、工藝品等製造行業，所有資料均屬內部機密，乙方繫在甲方從事進出口經營業務，自2023年10月1日至2023年4月29日擔任外貿業務職務。乙方在甲方任職期間，已經（或將要）知悉甲方的商業秘密，甲方通過培訓、技術交流、技術指導等方式，使乙方掌握了甲方業務及技術方面的機密內容；同時，也掌握了甲方的所有客戶名冊。
現乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同。故為了保護甲方正當合法的權益，根據國家有關法律法規，本著平等、自願、公平、誠信的原則，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務和競業限制義務，經充分協商一致後，共同訂立本協議，以資信守：
一、乙方保證並確認：與甲方依法解除勞動合同後，嚴格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業禁止協議。下列資訊屬於甲方的商業秘密，乙方解除勞動合同後必須遵守不得洩漏：
1、甲方貨源情報、產銷策略、**方案；
2、甲方所有於二00七年四月二十九日止在冊的客戶資訊；
3、甲方的產品資訊。
二、乙方承諾：
1．其在離職之後三年以內，不得在與甲方企業有業務關係的企業工作：非經甲方事先書面同意，不得在與甲方生產、經營同類產品；或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合夥人、董事、監事、經理、員工、**人、顧問等；也不得自營與甲方相同或具有競爭性關係的產品或服務：
2．在離職之後，不得搶奪日前甲方在冊的客戶；也不將甲方的客戶介紹給其它單位及個人，損害甲方的利益；
3．在離職之後，不得引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權益。
三、乙方離職後承擔保密義務視為無限期保密。
四、甲方同意就乙方離職後承擔的保密義務及競業禁止義務，向其支付保密費及競業禁止補償費。費用的支付方式如下：
1、原勞動合同約定的年薪的50%計（）元；該補償費甲方自2023年11月開始至2023年4月止已每月支付給乙方。
2, 2023年8月，甲方一次性補償給乙方（）元。
3. 2023年4月29日補償給乙方（）元。
五、本協議未盡事宜，由甲乙雙方另行協商一致，並簽署書面檔案，與本協議具有同等效力。本協議簽訂後，經雙方當事人協商一致，可以對本協議有關條款進行變更或者補充，但應當以書面形式確認。上述檔案一經簽署，即具有法律效力並成為本協議的有效組成部分。
六、本協議任何一方未行使或延遲行使本協議項下的一項權利並不作為對該項權利的放棄，任何單獨一次或部分行使一項權利亦不排除將來對該項權利的其他行使。
前款權利不因本協議的終止、撤消、無效而消失。
七、違約責任
如乙方違反本協議任一條款，應全額退回第四條約定的款項給甲方；同時，乙方將承擔違約金200萬元。
八、乙方因違約而致使甲方調查乙方的違約行為而支付的合理
費用（包括但不限於律師費、調查費、鑑定費等），不包含在違約金之內，乙方應另行承擔。
九、本協議從簽字或蓋章之日起至乙方離職（解除芳動合同）後三年內有效。
十、本協議與原勞動合同保護甲方商業秘密部分內容互為補充．不可分割。
十一、爭議解決
甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應先行協商解決，如協商不成時，由甲方住所地人民法院管轄。
十＿、本協議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。
十三、本協議一式三份，甲方執二份，乙方執乙份，並具有同等法律效力。
甲方乙方：
法定代表人身份證號：
位址位址：
**手機：
年月日年月日
員工保密及竟業禁止協議書
聘方 以下簡稱甲方 法人 受聘方 以下簡稱乙方 性別 身份證件號碼 戶口所在地 鑑於乙方員工在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用乙方的物質技術條件 業務資訊等所知悉的一切技術秘密或者商業秘密資訊均屬於甲方內部機密，乙方在甲方任職期間，已經 或將要 知悉甲方的商業秘密，甲方通過培訓，乙方掌握了甲方...
員工離職後保密及競業禁止協議書
共計四頁 甲方 公司 法定代表人 乙方 性別 女,身份證件號碼 戶口所在地 家庭住址 現居住位址 鑑於 甲方屬於戶外休閒用品 工藝品等製造行業，所有資料均屬內部機密，乙方繫在甲方從事進出口經營業務，自2003年10月1日至2007年4月29日擔任外貿業務職務。乙方在甲方任職期間，已經 或將要 知悉甲...
員工離職保密競業協議書
2 在離職之後，不得引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權益。三 乙方離職後承擔保密義務視為無限期保密。四 本協議未盡事宜，由甲乙雙方另行協商一致，並簽署書面檔案，與本協議具有同等效力。本協議簽訂後，經雙方當事人協商一致，可以對本協議有關條款進行變更或者補充，但應當以書面形式確認。上述檔案一經簽署，...