解除勞動合同申請

2021-03-04 00:44:44 字數 675 閱讀 7345

本人因原因,不能繼續履行簽訂的《勞動合同》,需在年月日離崗。特此申請解除勞動關係,請予批准。

申請人簽名(簽章):

年月日勞動合同(勞務協議)終止協議

根據雙方簽定的勞動合同(勞務協議),用人單位(甲方)按以下條款之一( )原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動合同(勞務協議)。

1、試用期內發現不符合錄用條件或不勝任工作。

2、合同(協議)期限屆滿,不再續訂新的勞動合同(協議)。

3、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作。

4、乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

5.乙方嚴重違反勞動紀律等甲方規章制度。或者乙方過錯對甲方利益造成重大損害。

6.客觀情況發生重大變化,至使原勞動合同(勞務協議)無法履行,經甲乙雙方協商同意終止合同。

7.乙方向甲方提出解除申請

8.勞動合同約定的其他條款:

(1)乙方應於_______年_______月_______日前辦理調出手續;

(2)其他

甲方(簽章乙方

________年_______月______日年_______月______日

注:此協議一式二份,乙份本人留存,乙份交辦公室。

員工離崗單

注:員工離崗單一式三份,乙份本部門留存,乙份交辦公室,乙份交財務。

解除勞動合同申請

本人因原因,不能繼續履行簽訂的 勞動合同 需在年月日離崗。特此申請解除勞動關係,請予批准。申請人簽名 簽章 年月日勞動合同 勞務協議 終止協議 根據雙方簽定的勞動合同 勞務協議 用人單位 甲方 按以下條款之一 原因決定解除 終止與乙方簽定的勞動合同 勞務協議 1 試用期內發現不符合錄用條件或不勝任工...

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