金融專業個人職業生涯規劃

2021-03-04 00:38:51 字數 779 閱讀 2622

4、職業分析:

(1)、銀行業的人員素質要求:目前銀行的相當一部分的職位要求是大專以上(如櫃檯、大堂經理、會計和業務接線生等)。而中高層人員則是由原來的員工公升遷上去或是銀行在社會通過其他途徑招聘而來的,而這部分的人員通常要求大專加上一定的工作經驗或本科碩士,而高層人員則硬性規定要有一定的學歷水平。

(2)、銀行的工作條件和工資薪酬:對於應屆畢業生來說,在被錄用之後通常會被分派到中小城市的分支行,一定時間後視其工作情況再進行分派。就工作條件而言,中小城市的工作環境總體來說比不上大城市。

在工資薪酬方面,視應屆畢業生的工作單位而定,少的話在800-1000之間;一般在1000-1500的居多,少數效益好的銀行或分支行會在1500-2000左右。除基本工資外的獎金或提成的多少則要視乎工作單位效益的好壞和個人業績的高低。

三、 綜合第一部分(自我剖析)及第二部分(職業定位)的主要內容,得出本人的職業定位的swot分析:

現在結合本人的具體情況,包括本人的畢業院校、學歷、專業、學業、個人特長、獲獎情況和職位意向來進行swot分析。

四、 目標與實施:

本人總體發展規劃如下:

五、結束語

計畫固然好,但更重要的,在於其具體實踐並取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計畫隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。

其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收穫、芬芳、失意、磨礪。乙個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮鬥。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!

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