二、提高工作能力、以績服人。今年7月1日，經大隊領導調動，現在我主要負責中國農業銀行杭州城東支行的安全管理工作。工作開展以來，其實起初對銀行安全管理只有心裡的那一點朦朧認知，但是通過自己不斷加強學習銀行金融安全理論知識，結合公司、銀行各項管理制度及實踐工作，善於認識和分析問題，努力使得工作上規範化、民主化、制度化。
如今對於銀行管理，已熟知各網點保安員的工作操作流程、遠端監控、報警聯動裝置管理及銀行的安全排查等所有工作，並得到城東支行領導和各支行行長的認可。我相信，在今後的工作中，定能夠帶領兄弟們幹出像樣的成績，讓隊員信任，讓公司、大隊領導放心，對於工作能力，請看我今後的實際行動！
三、以人為本、以情服人。一是要密切聯絡保安隊伍，不要脫離保安隊伍，自高自大。自覺融入到保安員生活當中，通過談心、開會、等多種方法溝通，真正了解隊員所思、所想、所盼，然後做出合乎民意，解決民憂的決定；二是要堅持實事求是。
隊長是隊員的主心骨，是隊員工作的後盾和榜樣，不搞浮誇，不搞假、大、空，實事求是，一是一，二是二，隊員就會信任你，支援你。
四、廉潔勤政、以廉服人。廉潔勤政是基層領導者應具備的一種基本素質。隊長自身正，形象好，說話有底氣，才會有令必行。
確保隊長廉潔勤政，一是靠制度保證，想貪、想拿、想耍小聰明都不敢；二是要加強法制學習；三是要堅持真誠為隊員服務教育。這樣才能讓隊員放心，隊長清白長留。
尊敬的各位領導，如果我有幸競聘成功，領導把我擺上了這個位置，那我就應該也必須在這個位置上有所作為，我將本著以「抓管理、創優質、樹品牌、增效益」的整體思路，以「一日無為、三日不安」的高度責任感，履行諾言，正確履行好崗位職責，認真做好工作，讓公司、大隊領導放心，讓客戶單位滿意，無論最終競聘結果如何，我都會以飽滿的熱情和百倍的信心，十足的幹勁，做好本職工作，用實實在在的行動，實現自己的人生價值！
最後再一次感謝公司給我這次匯報和學習的機會，謝謝！
競聘人：孟琳
2023年7月30日
車隊副隊長競聘書
首先感謝領導 同志們的信任和支援，給了我這個機會來參加競職演講。我叫丁建禮，現年43歲，1982年參加工作，新疆黨校函授經濟管理學院畢業，助理政工師，現為綜合科科員。這次機構改革對我中心下屬各單位領導及職能崗位實行競聘上崗，我根據自己的實際情況，申請參與中心車隊副隊長一職競聘。此次參與競聘，對於本人...
保安副隊長競聘材料
各位領導同事 大家好！我競聘的崗位是保安代隊長。此職雖然是副職，但是它能起到關鍵性的作用，正職是乙個單位 乙個部門的一把手，是把方向，把全域性的，而副職卻是正職的左膀右臂，是助手，它起到上傳下達上報隊長督導保安的作用。首先，思想上要明確，要有角色意識 一 要有維護核心的思想意識。作為代隊長必須緊緊圍...
保安隊長述職報告
三.加強員工培訓提公升服務質量 部門員工多為90後且大多是第一次參加工作，自我約束力差，理解能力不強，工作執行力低，管理難度大，為提高隊伍的整體素質我和部門經理從源頭抓起，不厭其煩的加大崗位培訓力度，每星期對員工進行有計畫的學習和培訓，同時根據不同人員情況進行針對性的教育培訓，使員工隊伍確保了穩定，...