甲方與乙方在勞動合同中約定的；
3.2.1.2乙方嚴重違反甲方的勞動紀律或者規章制度，應當受到辭退或解除勞動合同處理的。
3.2.1.3乙方嚴重失職對甲方的利益造成重大損害的。
3.2.1.4乙方被依法追究刑事責任、勞動教養或違反國家治安管理處罰條例受到公安機關拘留處罰的。
3.2.2乙方因任何原因提出辭職、離職的。
賠償費用=培訓總費用x(1-已履行服務期年限/服務期年限)。
4.甲方、乙方保證信守本協議，如一方違約，違約方將承擔由此而造成守約方的實際損失。
5.本協議是甲方與乙方勞動合同的補充，與勞動合同具有同等的法律效力，若本協議與勞動合同在某些條款上不一致的，視為對勞動合同的變更。
6.本協議一式二份，雙方各執乙份，在雙方簽字後生效。
甲方乙方
法定代表人
日期：______年___月___日日期：______年___月___
（附件）
專項培訓協議
甲方因工作（生產）需要（或根據乙方的個人申請），同意乙方參加培訓。現根據勞動合同法及本單位的有關規定，經雙方協商，一致同意：
一、參加培訓的時間從年月日起，至年月日止。
二、培訓形式
1、 全脫產學習；2、半脫產學習；3、非脫產學習。
三、培訓費支付。培訓費共計元。由甲方負責承擔 %，人民幣元；由乙方負責承擔 %，人民幣元。培訓所需的交通費用由乙方負責。
四、乙方在培訓期間的，其基本工資發 %或不計發；崗位工資發 %或不計發；其他工資獎金補貼發 %或不計發。
五、乙方通過培訓後，未取得合格成績者，培訓費用全部由（ ）承擔。
六、由甲方提供經費、時間的培訓，乙方必須為甲方繼續服務（ ）年。
七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同，以及培訓後為甲方的服務年限不滿，乙方需賠償甲方，賠償金的計算方法為：
賠償金額＝因培訓所產生費用總額＊未服滿服務期／約定服務期
（培訓所產生的培訓費用包括：培訓之學費、雜費、辦理相關證件費用、培訓期間所發生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用以及乙方脫產參加培訓期間甲方為其發放的工資獎金）
八、其他約定：
1、 2、
3、九、本合同一式兩份，雙方各持乙份，具有同等法律效力，本合同由雙方簽字蓋章後生效。
甲方（法）負責人簽名（蓋印乙方簽名（蓋印）：
法定位址或住所法定位址或住所：年月日
員工培訓協議書
甲方 乙方所在部門身份證號碼 住址聯絡 根據公司 以下簡稱 甲方 發展需要，經甲方批准,外派員工以下簡稱 乙方 參加培訓，經甲 乙雙方協商一致，達成以下培訓協議，以便共同遵守。一 甲方責任與義務 1 甲方支付乙方培訓期間的培訓費用 主要為報名費 共計元。2 乙方順利完成培訓課程並取得證書後,甲方根據...
員工培訓協議書
協議書甲方 乙方身份證號碼 為提高員工的基本素質及職業技能，根據乙方自願申請和醫院上級部門的安排，甲方同意乙方參加聊城市全科醫師培訓學習 為確保員工圓滿完成培訓，並按時返回醫院工作，甲乙雙方訂立如下協議 一 醫院同意乙方到 參加全科醫師學習，學習期自2013年月至年月。二 學習培訓期間的工資按實際工...
員工培訓協議書樣本
甲方 新游牧地帶旅遊開發有限責任公司 乙方 姓名性別身份證 部門崗位 為提高員工的基本素質及職業技能，確保員工圓滿完成培訓學業，並按時返回公司工作,本人因公司事業發展需要被派送參加職業培訓，願與公司共同遵守以下協議 一 培訓時間 時間 30 天，即從 2011年 7 月 13 日至 2011年 8 ...