1、乙方有權按照本協議約定要求甲方支付相關培訓費用；
2、乙方應盡勤勉義務，完成培訓目標任務；
3、保證在培訓期服從管理、服從甲方各項安排；
4、保證在培訓期內定期（每隔日）與甲方溝通，匯報學習情況；
5、應在培訓期內自覺維護自身安全健康和甲方一切利益；
6、乙方應自覺遵守培訓單位的各項政策、制度與規定，維護甲方形象；
7、保證在培訓期結束後，繼續在甲方工作，服從甲方分配，勝任工作崗位（或職務），繼續服務期限依照本協議第一條第二款的規定。
第七條：違約責任
1、乙方違約責任
1.1在培訓期結束時，未能按照甲方要求完成培訓目標任務，乙方應向甲方返還本協議第二條項下的全部培訓費用；
1.2在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規定，按甲方和培訓單位獎懲規定執行；若損壞甲方形象和利益，造成了一定經濟損失，乙方應補償甲方全部經濟損失；若因培訓機構遣返或者要求甲方召回乙方的，甲方有權要求乙方返還甲方為此實際支出的全部培訓費用；
1.3培訓期內自行提出中止培訓或解除培訓協議或解除勞動合同，乙方應向甲方返還甲方為此實際支出的全部培訓費用）；
1.4培訓期結束回到甲方工作後，未達到協議約定的工作年限，乙方賠償部分培訓費用：培訓費用總額*（1-已服務年限/約定服務期年限）；
1.5乙方違反本協議規定可能引起的一切法律責任，由乙方自行承擔，由此給甲方帶來經濟損失的，乙方負責賠償。
第八條：協議的終止和解除
1、雙方協商一致，可以變更、提前終止或解除本協議；
2、甲方因經營狀況或者經營方針的變更等，可以隨時終止或者解除本協議；
3、因乙方存在下述行為的，甲方可以單方終止或解除本協議；
3.1培訓期內，乙方的階段性培訓成績有不合格現象或者有其他情形表明乙方不適合繼續該項培訓的；
3.2培訓期內，乙方因違反培訓單位的管理規定，受到培訓單位的處分、遣返或者培訓單位要求甲方召回乙方的；
3.3培訓期內，乙方有違法或非法行為的；
3.4乙方為損害甲方利益行為的；
4、其他導致本協議終止或解除的情形。
第九條：其他
1、未盡事宜，雙方可另作約定；
2、本協議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方各執乙份，具有同等法律效力。
甲方：南通東陽印染****乙方：
年月日年月日
員工培訓服務期協議
甲方 乙方身份證號碼 為提高員工的基本素質及職業技能，公司鼓勵並支援員工參加公司組織 舉辦的在職培訓。為確保員工圓滿完成培訓學業 並按時返回公司工作，根據 勞動合同法 等有關規定，甲乙雙方在平等互惠 協商一致的基礎上達成如下協議，以共同遵守。第一條 培訓協議前提 1 甲方按照本協議第四條的約定出資支...
員工培訓服務期協議
1 乙方有權按照本協議約定要求甲方支付相關培訓費用 2 乙方應盡勤勉義務，完成培訓目標任務 3 保證在培訓期服從管理 服從甲方各項安排 4 保證在培訓期內定期 每隔日 與甲方溝通，匯報學習情況 5 應在培訓期內自覺維護自身安全健康和甲方一切利益 6 乙方應自覺遵守培訓單位的各項政策 制度與規定，維護...
員工培訓服務期協議
甲方住所地 乙方身份證號碼 為提公升乙方的技術水平與專業技能，甲方鼓勵並支援乙方參加專業技術培訓。為確保乙方圓滿完成培訓學業 以實現甲 乙雙方的共同發展，根據 勞動合同法 等相關法律法規規定，甲 乙雙方在平等互惠 協商一致的基礎上達成如下協議，以共同遵守。第一條 培訓協議前提 1 甲方按照本協議第四...