2023年學校教師教育工作計畫

2021-03-03 20:40:29 字數 2039 閱讀 9115

中牟一高

一、指導思想

以黨的十七大精神為指導,以科學發展觀為統領,以全面提高教師綜合素質,促進教師專業能力發展為目標,以「新理念、新課程、新技術和師德教育」為重要內容,以提高教師繼續教育工作針對性和實效性為重點,啟動第三輪教師全員培訓,積極推進「 教師素質提高工程」,為促進我街教育事業又好又快發展提供智力支援和保障;深入貫徹《國家通用語言文字法》和《河南省實施〈國家通用語言文字法〉辦法》,積極發揮學校語言文字工作的基礎輻射作用,不斷拓展工作領域,努力提高國家通用語言文字的社會應用水平,全面完成縣教育局下達我校的目標任務。

二、工作目標

1、 學校95%的在崗教師參加任教學科縣級崗位培訓,全年送培420人;

2、 班主任持證上崗率達100%;

3、 學校教研(備課)組長持證上崗率100%

4、市級培訓專案送培率100%;

5、 學校校園用語、用字規範率分別在95%和99%以上;

6、組織教師參加學歷提高學習,使學校學歷合格率、高層次學歷比例分別達到100%和60%;

7、 學校教師普通話等級達標率100%;

8、完成第二輪繼教掃尾、換證的組織工作;

9、做好第三輪繼教的摸底、建檔、啟動工作;

10、組織好暑期教師集訓,保證參訓率100%。

11、 學校本培訓示範校和語言文字示範校建立面100%。

三、主要工作

1、做好第二輪培訓的補培工作

認真調查統計,對在第二輪教師繼續教育工作中未完成相應學時學分任務的教師,組織補培。同時,對已完成學時學分的教師,做好新一輪中小學教師繼續教育證書的換證工作,使繼續教育工作順利進入第三輪。

2、做好新課程師資培訓的送培工作

按照「先培訓,後上崗;不培訓,不上崗」的要求,繼續組織好新課程師資培訓工作。組織好高中新課程改革跟進年級教師的培訓。進一步做好綜合課程培訓。

3、做好教師(分科)崗位培訓的送培工作。

啟動新一輪教師崗位培訓送培,大力宣傳、介紹縣新崗培在培訓內容和形工上改進,以及實行分學科的選單式培訓核心。

4、做好班主任專業化培訓的送培工作。

根據《教育部辦公廳關於啟動實施全國中小學班主任培訓計畫的通知》 和《縣教育局關於開展中小學班主任專業化培訓工作的通知》,繼續做好班主任的培訓工作,所有在崗班主任要參加班主任專業化培訓,並取得培訓合格證書,做到持證上崗。建立班主任專業化培訓合格教師庫,要求學校在聘任班主任時,優先聘任獲證教師,探索班主任持證與聘任、津貼掛鉤新思路。

5、做好教研(備課)組長培訓的送培工作。

進一步抓好教(備課)組長培訓,優先選派表現好的中青年教師參訓,提高教研(備課)組長的能力和素質,做到持證上崗。

6、做好資訊科技與學科課程整合培訓的送培工作。

以中小學優秀青年教師和骨幹教師為重點送培物件,積極推進課堂教學與現代資訊科技整合,加大資訊科技與學科課程整合培訓力度,不斷提高課堂教學效率。

7、做好計算機應用能力培訓的送培工作。

認真貫徹落實市教育局精神, 繼續開展專業技術人員計算機應用能力培訓,不斷提高教師現代教育技術應用水平。

8、做好市級培訓的送培工作

根據市教育局檔案精神,落實好我街參加市級培訓的物件,認真組織好市級新課程骨幹教師培訓、市級骨幹班主任培訓、英特爾未來教育培訓、研究生學歷和碩士學位培訓、 等培訓專案的送培工作,同時積極配合市、縣有關部門加強對培訓教師的跟蹤管理和指導。

9、做好校本培訓工作

進一步貫徹落實《縣教育局關於印發中小學校本培訓工作意見的通知》和《縣教育局關於實施〈 校本培訓工作評估考核標準〉的意見》,加強對校本培訓工作的指導和管理,組織學校參與縣級校本培訓示範(先進)學校評選,不斷提高校本培訓工作水平。開展以「三個一」(即「定乙個專題,研一套理論,育一批新人」)為特色的校本培訓。在各中小學積極營造教師專業自主發展的學校文化,加大校本培訓經費的投入力度,充分利用網路資源,發揮本地名、優教師的作用,認真規劃、組織、實施好校本培訓工作,保證培訓的質量和效益。

10、精心組織好暑期教師集訓

深化學洋思活動,繼續以提高課堂教學效益為主線,組織開展中小學教師暑期全員培訓。認真總結經驗,組織小學教師參加全縣集中的分學科培訓。充分準備,精心實施,加強督查,保證集訓效果。

加大優質培訓的輻射面。

2023年2月

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