招聘會基本流程

2021-03-03 23:12:49 字數 797 閱讀 6420

宣講招聘會的基本流程(方舟秘書處)

一、 前期聯絡與準備

1、與企業的聯絡

確定招聘會的流程、時間、招聘要求

2、申請課室(多**宣講、普通教室面試),確定地點3、宣傳工作(在確定了時間地點與要求的前提下,注意時間地點是否合宜)(1)網路宣傳(大四班長群、部落格)、飛信(輔導員老師)(2)大字報宣傳、橫幅與展板(提前三天申請)、擺攤(注意桌椅申請問題)

(3)掃樓宣傳、傳單宣傳

附: 宣傳時注意寫明時間、地點、流程、公司要求、****(郵箱統計簡歷、**諮詢)

4、物資準備

(1)多**工卡要提前拿到(注意多**開放時間)(2)簽到物資(內外簽到表、簡歷填寫表)

(3)宣傳物資(海報、標語、路標、logo、旗幟等)5、工作人員安排

(1)工作職位

禮儀組、簽到組、布場組、引導組、秩序組、機動組、攝像(技術)組(2)各部門必做到的

秘書處:簽到、申請、跟進活動、聯絡溝通等職能信技部:網路宣傳、***、多**問題、攝像等職能宣編部:宣傳大字報、現場布場、通訊稿

培訓部:面試小助手(注意簡歷、禮儀、面試等問題)實踐部:激情的面試者,注意實踐

公關部:與公司的聯絡,取得公司的****

校文部:注重與各部門的聯絡

6、招聘會動員會:分工、工作人員要求

二、招聘會現場流程

1、提前的準備

工卡、多**測試、布場、分工、與公司人員的溝通2、宣講會開始

禮儀人員、簽到人員、秩序人員

3、面試開始

引導人員、面試小助手

4、面試結束

統計、反饋

模擬招聘會決賽 比賽流程

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