前段時間，單位統一學習了《責任勝於能力》這本書，集中學習之後，我深深的思索，倒底責任和能力是什麼，為什麼在工作和學習過程中需要責任，為什麼責任勝於能力，我們怎麼做才能真正的負得起責任來，真正的把工作做透做好。從這本書中，我慢慢的找到了答案，找到了指明道路的方向。
「責任心是走向卓越的內驅力」，「能力有大小，肯付出是關鍵。」「不斷學習，用責任和能力為工作保駕護航」……每一句話不斷盤旋和浮現在我的腦海中，是的，只有乙個充滿責任感的人，才有機會充分的展示自己的能力，也只有這樣，我們盡職盡責的做到了更好，我們才能取得更大的收穫和成功的喜悅。
一、責任心是走向卓越的內驅力
試想一下，如果你想成就一番事業，那就要永遠保持負責任的工作態度，責任是人生最根本的義務和使命，是實現個人價值和人生理想的前提，是從優秀走向卓越的內驅力，只要把使命感和責任心融入日常的工作和生活中，那麼無論在什麼崗位上，你的事業和人生都將因此變得輝煌和壯闊。作為一名基層工作人員，一旦放棄了自已對社會的責任，就等於在自由通行的道路上自設路障，摔跤絆倒的也只能是自己。
二、全力以赴做好每件事才是真本事
能力有大小，肯付出是關鍵。全力以赴勝過盡力而為，盡全力去做，是高度負責的具體表現。很多人工作沒有做好，遭到領導批評還一副委屈的模樣：
「我已經盡力了呀！」殊不知，做任何事情要想獲得好的結果，就不能僅僅盡力而為，而必須全力以赴才行。乙個基層工作人員，無論對待大事小事都應該全力以赴達到目標，工作中沒有捷徑，只有付出百分之百的努力，這是工作中的乙個重要原則。
三、不斷學習，用責任和能力為工作保駕護航
加強學習是轉變觀念，提高素質的基本前提。面對日新月異的新形勢，如果不搶先掌握新知識、新本領，及時研究新情況、新問題，就不具備自身發展的條件和能力。因此，我們要時刻保持一種知識短缺感和本領恐慌感，把學習作為一種人生追求，一種精神境界，做到「學習工作化，工作學習化」。
不論處於工作生涯的哪個階段，學習的腳步都不能停歇，因為只有通過學習不斷提公升自我的人，才能更好地把責任落實到位，才能不斷力爭上游。
四、用辯證法看待責任與能力
責任一定能勝於能力嗎？試問乙個人沒有能力，怎能承擔責任？乙個剛出生的小孩子，怎麼能有能力承擔小到孝敬父母、大到報效祖國的責任？
所以，責任和能力是一種辯證關係，責任和能力兩者是相輔相成的，是缺一不可的。沒有能力，就無責任而言，能力是基礎。有能力，沒有責任，成就不了大事，廢人乙個，責任是動力，是催化劑。
可見，責任和能力是人才都必備的。
總之，無論在工作還是學習中，我們既要培養能力，更要培養自己的責任感，責任勝於能力，心態就是前提，把心態調整好，承擔起自己的責任，成為乙個有作為的人，成乙個對國家對社會有用的人。
責任勝於能力心得體會
責任止於此 責任勝於能力 讀後感 精讀一本好書，收穫乙個道理。責任勝於能力 沒有華麗 的詞語，沒有優美的語句，但是它無時無刻不在提醒著人們責任 的重要性。這本書對於初入職場的我來說無疑是乙個良師益友，它提醒著我要重視並勇於承擔自己的責任，做到 責任止於此 怎樣才能使得 責任止於此 呢？首先要勇於承擔...
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9月14日，公司組織了 責任勝於能力 的專題講座，楊宗華博士對責任勝於能力的深刻剖析在我心中引起了強烈的震動和共鳴。通過此次學習使我對責任和責任為什麼勝於能力有了更進一步的理解和領悟，我相信這對我今後的工作有莫大的幫助。聞名世界的英國首相溫斯頓 邱吉爾有一句經典名言 偉大的代價是責任。是的，責任的重...
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責任 不僅是一種品德，更是一種能力，而且是其他所有能力的統帥和賀信。對領導者而言，要積極推行責任管理 對員工而言，要有責任精神和落實力。責任是對使命的忠誠和信守。當乙個人的虔誠的態度去對生活和工作時，它能夠感受到 承擔 履行責任是天賦的職責和使命。正是責任讓我們在困難時能夠堅強，讓我們在成功是保持冷...