組織內部員工資訊隱私關注調查問卷

2021-03-04 09:56:56 字數 1305 閱讀 6625

一.背景資料:

1、性別:①男 ②女

2、年齡:①20-29 ②30-39 ③40-49 ④50以上

3、在本單位工齡:①1年以下 ②1-5年 ③6-10年 ④11-15年 ⑤15年以上

4、文化程度: ①專科以下 ②專科 ③本科 ④碩士及以上

5、職務:①一般員工 ②基層管理人員 ③中層管理人員 ④高層管理人員

二.下面題目是為了了解您對您所在單位收集和保護員工個人資訊隱私的態度或遇到相關問題時的感受,請根據您自己的實際情況,把相應的選項刷成其他顏色(非黑色),選擇的數字越大,表示您越贊同這種說法。

(1)資訊隱私關注

1.當單位要我提供個人資訊的時候,我心裡很不痛快

2.當單位要我提供個人資訊的時候,我都仔細考慮一下

3.我擔心單位收集了我太多的個人資訊

4.我擔心單位不經我許可就把我的個人資訊用於其他目的

5.我擔心單位不經我許可就與其他人共享我的個人資訊

6.我擔心單位不經我許可就把我的個人資訊拿去買賣

7.單位在收集個人資訊時,應該公開資訊被收集、處理的方式

8.單位的隱私條款應該對個人資訊的收集和使用有明確的說明

9.對我而言,知道我的個人資訊如何被使用是非常重要的

(2)組織信任

1.單位在其主要業務領域都很成功

2.單位有很強的核心競爭力

3.單位有很強的開拓未來的能力

4.單位不會做任何傷害員工的事

5.單位真正地關心跟員工切身利益相關的事

6.單位真誠地盡所能去滿足員工的要求

7.單位能公正地對待每個員工

8.單位領導會遵守承諾

9.單位在處理事務上盡力達到公平

(3)組織公民行為

1.我會節約和保護單位的財產

2.我為維護秩序而遵守非正式的制度

3.我能很好地完成單位布置給我的工作任務

4.我經常幫助他人完成他們的工作

5.我經常抽時間傾聽同事遇到的問題和擔憂

6.我常常主動自覺地幫助新員工

(四)員工滿意度

1.我對工作的負荷量感到滿意

2.我對目前的工資報酬比較滿意

3.我對單位提供的工作環境和條件感到滿意

4.我覺得單位的工作時間和請假、加班制度是合理的

5.我從領導那裡得到尊重和公平對待

6.我在單位裡獲得了成長和發展的鍛鍊機會

7.我能從工作中得到成就感

本問卷到此結束,非常感謝您的幫助。請把問卷回傳給您的

朋友或者直接發到我的郵箱祝您工作順利,萬事如意!

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