明珠社群2023年婦女工作半年
總結明珠社群婦代會在市婦聯的正確領導下和街道婦聯的業務指導下，始終以「****」重要思想、十七屆五中全會精神為指導，樹立科學的發展觀，以建設學習型家庭、構建和諧社群為目標，以建立自治區級文明城市為鍥機，積極帶領社群婦女姐妹參與精神文明建立活動。半年來，社群婦代會堅持一手抓公民思想道德建設，一手抓婦女維權，激勵廣大婦女姐妹在平凡崗位上爭優奪強，爭創「巾幗文明示範崗」，樹立基層婦代會形象，取得了一點成績，現將本社群婦代會上半年工作總結如下：
一、上半年工作回顧
（一）創新工作方法，活躍社群文化
社群婦代會立足「文化特色」社群實際，緊緊圍繞當前文化宣傳主題，積極豐富社群婦女精神文化需求。社群自今年以來，先後舉辦了「新春燈謎會」、「慶三·八聯誼會餐」、「健康伴我行」知識講座共三期、「居民趣味運動會」「三八巾幗志願者服務日」、「六一節小公民道德實踐」等。
（二）實施「家庭文明細胞工程」，構建和諧社群
結合我社群實際，引領廣大婦女在實施「十二五」規劃，建設和諧新烏蘇做貢獻，為深化「五好文明家庭」建立活動，推進家庭美德建設，提高公民思想道德建設，營造人人參與的氛圍，與此同時，在加大「文明家庭」建立活動力度的基礎上，社群婦代會又因地制宜地開展了「家庭讀書活動」、「家庭環保活動」「家庭敬老活動」
（三）以「轄區各項技能培訓」為鍥機，進一步做好居民培訓工作
為了不讓我轄區有下崗失業人員，明珠社群婦婦代會十分重視，在市勞動保障局的引導下，決定對居民群眾進行專項技能培訓。同時社群婦代會將在有關部門的支援下，積極發展或建立面向下崗女工的社群再就業服務機構，努力形成資訊傳遞、職業介紹、技能培訓、政策指導、法律援助一條龍服務體系，為下崗女工提供直接有效的服務與幫助，切實維護在社群服務領域就業的下崗女工的合法權益，關心她們的思想和生活，關注她們在勞動保護、生育保險、報酬平等等方面的情況，發揮民主監督作用，推動解決存在的問題。
（四）特色性工作
計生政策更顯人性化。為加強流動人口的管理工作，充分發揮計生協會網路和社群組織網路的作用，及時掌握社群外來、外出人員流動情況，不定期的為我轄區婦女進行**生殖健康檢查，受到育齡婦女的熱烈歡迎。
充分利用社群「家長學校」、「婦女之家」等載體，開辦各種各樣的宣傳教育活動，截止月底，共舉辦各類講座3餘期，聽眾達500餘人次。為加強社群未成年人思想道德建設，關注社群貧困家庭子女的就學情況，對符合國家低保政策的，將其列為低保物件，與轄區單位共駐共建在社群設立「愛心金秋助學」，對部分未列入低保的貧困子女進行救濟。
二、下半年工作思路
（一）大力加強婦女兒童陣地建設，為社群婦女和家庭提供教育、活動和展示平台。社群婦代會將整合各種資源，開設如青少年思想教育、「讓家長了解孩子」專題教育諮詢會、「大手牽小手」愛心捐助活動、小公民道德實踐、家庭教育宣傳周等，搭建好社會教育平台。同時挖掘社群文化資源，弘揚先進文化，倡導文明新風，引導社群婦女、青少年參加豐富多彩的社群文化，寓教於樂，展示所長，樹立積極向上的文化氛圍。
（二）依***，切實維護婦女兒童的合法權益。社群婦代會將健全維權制度，強化服務，利用婦聯資源為受暴婦女提供人性化服務管理，充分實現市婦聯與民政、司法資源共享，積極探索救助和維權在反家庭暴力工作中的結合點，最大限度地整合轄區資源優勢，形成反家庭暴力長效工作機制。
（三）活躍社群文化。婦代會將繼續擴大特色文化社群的影響範圍，打響社群文化品牌，提公升社群文化檔次，計畫於每年舉辦一次社群趣味運動會，打造「一刻鐘讀書圈」、「分鐘社群生活服務圈」、場文化廣場文藝演出等。
（四）注重五種能力建設，加強社群婦代會組織建設。即建立以科學發展觀為指導的知識型婦代會，提高服務大局、服務婦女的能力；建立帶領婦女成才發展的服務型婦代會，提高服務發展的能力；建立依法辦事的法制型婦代會，提高構建和諧社會的能力；建立參與主體廣泛的社會型婦代會，提高擴大黨的群眾基礎的能力；建立以人為本的創新型婦代會，提高與時俱進的能力。
明珠社群居委會
二0一一年六月五日
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