2023年上半年工作總結

2021-03-04 09:40:38 字數 1439 閱讀 7570

我的工作從2023年5月接手後在做,在這半年間,我完成了以下的一些工作:

1、 員工的勞動合同新簽、續簽、解除;

2、 員工社保的增減變動事宜;

3、 完成了公司科技、公司電氣、威能達各項證照的年審工作;

4、 參與了柯尼卡美能達、富士施樂2023年的分銷商會議;

5、 每個月按時完成工資表的造冊工作;

6、 辦理了公司科技相關證照的變更工作;

7、 參與了公司2023年終總結會;

8、 到昆明市住房公積金管理中心了解了住房公積金的辦理程式及相關事宜;

9、 協助辦理了優秀員工的境外旅遊手續,以保證旅遊事宜的正常進行;

10、到為外聘所租住的房屋內將公司存放的酒拉回,並辦理了退房事宜;

11、到昆明市工商行政管理局詳細詢問了公司更名及增資的辦理事宜,並將辦理程式匯報了上級領導;

12、準備公司員工身份證影印件協助財務部為員工辦理工資卡事宜;

13、協助倉庫及維修間做好搬家事宜;

14、辦理了股東變更相關事宜;

15、配合公司中秋送禮活動。

下半年工作計畫:

1、 協助人員招聘工作,充實人員到各工作崗位,以保證公司各崗位人員的儲備,提供人力保證;

2、 為已轉正員工簽訂勞動合同,並購買社會保險;

3、 及時更新人員檔案;

4、 配合各部門工作,做到為後勤工作做保障,保證公司各項工作正常有序進行;

5、 協助本部門同事及領導將本部門工作開展好;

6、 各項證照的檢審工作;

7、 各項社會保險的核定工作;

8、 及時做好員工勞動合同簽訂及勞動合同鑑證工作;

9、 根據公司規章制度,及時為公司員工購買社會保險(養老保險、生育保險、工傷保險、失業保險、醫療保險);

10、其他行政事務。

工作問題及需要改進的問題:

1、 事情多且雜,基本屬於見子打子的工作方法,需要加強計畫性;

2、 增強工作主動性,改進工作方法,使工作更好的開展;

3、 與本部門員工加強配合,需要多溝通、並改進;

4、 在人員檔案管理上應該有固定的流程,下半年工作計畫中應該寫出管理方法及流程;

5、 在員工勞動合同簽訂及勞動合同鑑證工作時應該根據勞動就業部門政策告之員工需要提供的手續及相關證件,以便勞動合同的簽訂順利且快捷;

6、 培訓員工社會保險的相關知識及使用方法。

我想作為行政人員要有奉獻精神,有為一線員工服務的意識,沒有奉獻精神,服務就沒有積極性;另外行政工作人員要有主動性和創造性,在工作中有創新意識,注重在工作中有所創新。我覺得,任何人不論幹什麼,必須找到乙個你願意為之付出、和奉獻的理由。這樣才會有更多的激情,才能更認真的投入,尤其對行政工作而言。

對於我來說,還有乙個關鍵的問題就是協助工作的能力欠缺,我想這是今後我的工作應該改正的地方。另外,加強服務意識,無論是針對客戶還是公司內部,我想今後自己會加強服務意識,認真工作。

人事部2023年10月12日

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