同志們：今天，我們在這裡召開2023年安全生產工作會議，總結2023年安全生產工作經驗和教訓，部署2023年安全生產工作任務。2023年安全生產工作回顧
2023年，認真貫徹落實安全生產工作會議精神，堅持「嚴細實」管理，著力提公升基層安全管理人員素質和職工安全意識，重點強化新職工和三期技改安全管理，全面實施安全生產標準化，實現了重傷以上事故為零。
一、細化體系，夯實「雙基」，按「嚴細實」要求進一步規範管理近幾年來，進一步完善細化安全管理體系，夯實「雙基」，制定了嚴格的考核體系。將主要領導和裝置管理人員納入事故考核；提出並深化主要領導安全「五個一」工程；強化了領導和管理人員重點環節、重點時段、重點區域的值班和現場帶班管理；大力推進「專業角度抓安全，安全角度管專業」；持續深化零違章保零事故、危險作業、傷害預知預警等安全基層和基礎管理，初步形成了自己的安全管理模式。分廠的安全管理也得到了持續深化。
煉鋼廠持續強化「區域負責制」和「安全值班長制」，全年共查處違章和隱患x萬多項。檢修中心結合作業場所和作業環境，有針對性地開展了現場提問、現場辨識等安全管理方法。動力廠規範煤氣系統倒閥程式和作業檢查，加大考核力度，全年煤氣閥門作業x餘次，全部安全無差錯。
運輸部做實零違章保零事故管理，全年共有x人次進行了脫崗培訓。
二、強化新職工的安全管理針對2023年新職工集中入廠的實際，按張總的要求，從年初開始就把新職工的安全管理作為安全工作的重中之重。首先，嚴格學校學習期間和進入公司後安全培訓管理，x名新職工有x人進行補考，x人進行第二次補考，x人進行第三次補考，直至全部合格；並對煉鋼、煉鐵、軋鋼、檢修運輸四個系統的新職工進行典型身邊事故案例培訓。強化
二、**安全培訓效果，對分廠培訓教案、考勤、試卷等進行規範檢查，並對新職工進行抽考，通過培訓前準備、培訓全過程管理以及培訓後的抽查檢查，使新職工的**安全教育培訓起到實效。第二，公司著重開展了師帶徒管理，並規範師徒協議的簽訂與履職，強化激勵和約束機制，有效減少了新職工的不規範行為，促進了安全技能的提公升。第三，對新職工進行崗位危險培訓，對應知應會知識掌握情況進行抽測和考核等。
第四，各分廠從領導到班組，都加大了對新職工的安全重視程度，從而實現了新職工輕傷以上事故為零。
三、強化三期技改特別是投試產期間的安全管理針對技改專案全面開工、近萬人入廠、立體交叉作業、工期短、任務重等實際情況，按張總要求，多次進行監督檢查，特別對特種作業持證上崗進行規範；施工過程中多次召開如「吸取韶鋼事故教訓確保施工安全」等專題會議，及時整改查出的各種隱患。加大投試產期間的安全管理力度，組織召開「強化試生產期間安全管理」等多次專題會議，對可能發生較大事故的危險源，如焦爐、高爐、轉爐煤氣，氧氣、氮氣管網、x萬煤氣櫃並網投用等，從每個閥門開始，按標準規範進行排查，現場簽字確認，不標準、不規範的堅決不予送氣；對每個熱試現場，公司及各分廠工程技術和安全管理人員24小時跟班監察，確保萬無一失。對投產後的工序多次進行安全設施檢查，查出各項隱患x項，並督促整改。
四、全面推進安全生產標準化工作，提公升和規範安全管理水平在2023年x個單位通過國家二級安全生產標準化認證的基礎上，全面推進其餘單位的安全生產標準化獲證達標工作，8月份全部一次性通過省局評審，現公司已整體通過國家二級安全生產標準化認證。按國家、省市要求，三期技改專案開展安全預評價，編制安全專篇並通過了市局評審和備案，嚴格履行了「三同時」手續。x鋼生產安全事故應急預案已通過省局備案。
按四同管理要求，進一步強化業務外委及裝置包保安全管理，修改《關於加強業務外委安全管理的規定》，督促業務承攬單位同步開展了安全生產標準化建立，對承攬單位基層管理人員進行系統安全培訓，開展承攬區域危害辨識和檢查，同時嚴格考核，全年考核近x萬元。
五、強化危險源管理和隱患排查治理，提高本質安全繼續強化重大危險源安全管理。按國家、省市要求，對達到國家等級標準的x個重大危險源在市局進行了登記備案；按「危化品實施導則」重新制定危化安全檢查表，對煤氣系統、鐵水罐、鋼水包、中間罐及新區「五氣」系統等內控危險源進行多次專項安全檢查。細化起重裝置及操作的安全管理。
公司從專業角度制定了《起重機械安全管理規範》，各單位結合實際，修訂本單位起重裝置及操作安全管理規定，從硬體本質安全及天車工操作上加大管理，並按起重機械安全檢查表進行嚴格檢查。組織召開了「確保新區鐵路線行車安全」、「吸取煉鐵廠『2.12』煤氣中毒事故教訓，強化煤氣安全管理」等多次專題會議，針對實際問題提出了具體要求並落實整改。
紮實開展「雙安全月」和「百日安全無事故」活動。舉辦安全演講比賽、新職工典型事故案例培訓、評選百名優秀班工段長及優秀區域負責人、應急演練競賽、天車工技術大比武、知識競賽等活動，有效提高職工的安全意識和安全技能，營造了濃郁的安全氛圍。
六、2023年安全工作存在的問題和教訓2023年，公司實現了重傷以上事故為零，安全生產形勢保持總體穩定，但也存在問題，發生了x起輕傷事故、1起造成鋼達公司4人煤氣中毒事故，業務承攬單位及技改施工發生4起死亡事故。主要存在以下幾方面問題和教訓：一是重心下移管理還不到位，部分基層安全管理人員不能針對自己單位實際，有效地落實公司的制度和指令，安全管理的效率不高，存在等靠現象，甚至還有應付的情況。
安全生產工作會議講話稿
各企業負責人 同志們 今天，我們在這裡召開全鎮企業安全生產工作會議，這個會議的主要目的，就是動員廣大企業負責人，幹部職工，進一步認清形勢，增強責任感和緊迫感，切實把安全生產工作抓緊 抓好 抓細 抓實。今年x月x日，xx村一間xx廠發生一宗火災事故，經濟損失慘重，幸而沒有造 員 再前一段時間的xx車場...
車間安全生產工作會議講話稿
同志們 大家好！在春節即將來臨之際，我首先要預祝各位同志新春快樂，合家歡樂，猴年吉祥！春節是我國的傳統節日，眾所周知，每逢春節來臨都會有各種的烟花炮竹出現，一方面，這些東西確實是喜慶的代名詞，但從另一方面來說，這些東西使用不當也會造成不同程度的傷害。另外，春節也是盜竊 搶劫等事件的多發時期，各類安全...
2023年公司安全生產工作會議講話稿
講話稿 值此新年和公司第二屆四次職工代表大會即將召開之際，我謹代表公司安委會向戰鬥在安全生產一線的責任人,對你們在2009年付出的辛勤汗水與對安全生產工作的支援表示衷心的感謝！2009年是我公司發展史上承上啟下，工業產值過億，實現歷史性飛躍的關鍵一年，在各位的努力下，提前實現了公司第一屆黨代會提出的...