自2023年7月走出學習和生活了4年的大學，進入**監理公司至今，已經1年8個月左右了。期間先後歷經了***專案。現將就如何成為一名合格的監理員的感受、思考和體會，和大家一起分享。
第一、監理員的素質高於一切
我認為監理員需要優先考慮的素質，就是做人的態度，尤其是做監理人的所需要的態度。比如積極、自信、自省、勇氣、胸懷等等。所謂積極就是監理工作過程中遇到任何困難，都有選擇自由的態度，靈活地看待事情，要看到事情好的一面，同時清晰地看到不足的一面，並思考如何改進不足，從而取得進步。
自信就是在認識自己監理工作方式的基礎上，充分相信自己，在困難和挑戰面前，能夠發揮自己的最大潛能，在理想和信念的指導下，能夠不斷取到進步。自省就是自我反思，不斷提高監理思想認識水平的過程。勇氣就是不斷挑戰自我、勇往直前的精神，善於與各單位溝通協調的勇氣，積極主動推進工作。
胸懷就是一種心胸，能夠包容不同的看法。
第二、監理員的專業本領是基石
監理員的專業本領包括專業知識及運用能力等。監理員對專業知識獲取的途徑有多種，目前常用的是對法律法規、圖紙和規範的學習及各專業師傅的諄諄教導等；專業知識運用能力的培養**於監理日常的管理中，要求監理員深入實際，掌握施工實際情況，實事求是，用心做好日常的巡檢、平行檢驗和旁站工作。
1、見多識廣是做好監理員的基礎
工程監理既是智力密集型的諮詢工作，也是技術性、政策性、經濟性很強的綜合監管工作，所以對監理人員的要求很高。可以說，「見多識廣」是做好監理員的基礎，所謂「見多」就是現場監理員具有豐富的工程施工實踐、管理經驗，「識廣」就是說現場監理員要必須具有完整的知識結構，會管理，通經濟，知法律，懂技術及專業外語知識。
2、清楚規範、依據是做好監理員的前提
監理員在施工現場執行監理任務時，自己所做的一切必須有監理依據，不能不表明自己的態度，不能說一些模稜兩可或含糊的話，更不能憑心情、人情或毫無根據地評價工程質量。國家、地方、行業的有關法律、法規、檔案、批示，工程施工監理技術服務合同書，經批准的設計檔案、圖紙、會議紀要以及上級監督、監理部門的有關指令、建設單位與施工單位所簽訂的合同等等都是現場監理員所必須熟悉的監理依據。
3、「腿勤，眼勤，手勤，嘴勤」是做好監理員的必要條件
工程質量是在施工過程中形成的，因此，「腿勤，眼勤，手勤，嘴勤」是做好監理員的必要條件。「腿勤」就是要在施工現場勤巡視，凡屬於職責範圍內的各項工程、工序，每天至少巡視檢查一次，以及時了解施工的質量狀況和進展情況。「眼勤」就是要在施工現場勤看、認真看，仔細檢查施工單位是否按照施工圖紙、施工規範及相關規定進行施工。
「手勤」就是要勤動手，看一遍不如做一遍，參與施工過程，親自採集獲取資料、證據並加以分析判斷，重視一切用資料說話。「嘴勤」就是勤說，監理員要及時把在施工現場所發現的不符合設計要求和有關施工規範的問題及時向施工員和質檢員提出，並責令整改。另外，監理員也須及時向監理工程師報告施工現場所發生的質量、安全事故和異常情況。
4、嚴頭把關是做好監理員的保證
監理員是執法人員，在工程中應本著「嚴格監理，熱情服務，秉公辦事，一絲不苟」的原則，嚴格照章辦事，不折不扣地履行監理合同規定的義務和職責。在施工過程中發現任何問題都要向施工單位指出，並令其限期整改，質量面前毫不含糊，如果讓步或退縮就有可能出現問題。
第三、監理員的職責需牢記於心
作為一名合格的監理員必須明確自己的職責。根據《石油化工建設工程專案監理規範》sh/t 3903-2004對監理員的職責要求：1）在專業監理工程師的指導下開展現場監理工作；2）檢查承包單位投入工程專案的人力、材料、裝置及其使用、執行狀況，並做好記錄；3）複核或從施工現場直接獲取工程計量的有關資料並簽署原始憑證；
4）按設計圖及有關標準，對承包單位的工藝過程或施工工序進行檢查和記錄，對加工製作及工序施工質量檢查結果進行記錄；5）擔任旁站工作，發現問題及時指出並向專業監理工程師報告；6）做好監理日誌和有關的監理記錄。另外，監理專案部日常公文（工地例會紀要、監理週報、監理月報和通知單等）形成，提高文字能力；訓練語言表達能力，增強說服能力等等。
俗話說，「知己知彼，百戰不殆」，監理工作更是如此。監理員只有明確了自己的職責，才能做好自己的本職工作，才能遵循合格監理員的軌跡，為成為將來合格的監理工程師打下堅實的基礎。
第四、嚴格做人，嚴明做事
我認為除了規定的監理員職責外，監理員還要從做人和做事兩方面去鍛鍊。第一，要將自己的性格鍛鍊成偏人型的。所謂偏人型，就是要善於和自己或他人交流，在生活工作方式上，注重人的反應，以人為本，能夠審時度勢，把握人性，精通監理工作的遊戲規則。
學會從人際交往中發現樂趣，成就新的自我，去克服人性的自我之不足。將以人為本的理念貫徹到自己的價值觀、態度、行為方式、生活方式當中去。第二是偏事型。
即不論如何，更側重事情的對錯上，對要處理事情持公平、公正的態度，對自己所做的決定要求更加理性。即使受到各方面的壓力，比如監督站、業主方、施工單位、設計單位、**商、分包商等，仍要堅持監理的優良處事方法。
第五、認識成長環境的雙面性
監理員成長環境的雙面性具體體現在如下兩方面：
一是有利因素：1、可以挖掘更多的時間去學習思考；2、與工人交流的機會較多；3、深入了解現場實際，學到微觀管理知識；4、體驗工作帶來的酸甜苦辣；5、打好基礎，為以後求變化打好基礎；6、提高了解具體細節事物的能力；7、可以發揮自己優勢，奉獻自己智慧型。
二是不利因素：1、不利於發揮自己的創造性；2、受到工作許可權的制約，不利於自己的能力發揮；3、接觸的環境條件相對差；4、很容易養成惰性思維；5、心裡有好想法也不一定能夠有機會表達；6、工作無挑戰性，經常有禿廢感；說活和協調的範疇相對小。
只有充分的認識自己所處的環境，克服更多的不利因素，利用好有利的因素，才能讓監理員在現有的環境中更快的成長，更好的進步。
作為一名石化工程行業裡的「菜鳥」監理員，在往後的工程建設的道路上，我將會繼續堅持「幹一行，愛一行」的原則；「嚴格監理，熱情服務」的態度；將「腿勤，眼勤，手勤，嘴勤」這一成為合格監理員的基本途徑切實落實到位，在監理員成長的軌跡上不斷向前，力爭成為一名合格的監理員、監理工程師……
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