本系統是為了方便企業管理公司內部員工，管理日常事務，提高管理水平和效率，而本文件是為了構建乙個資料庫的大致框架，對所需的資料庫資料提出要求和規定，以求符合企業需要管理的資訊。
說明：a. 本系統名稱：企業人力資源管理系統
b. 本專案的任務提出者：黃永儒
開發者：黃永儒、黃敏、詹萍
預期使用者為需要人力資源管理的公司企業。
靜態資料：系統固化在內的描述系統實現功能的一部分資料。
動態資料：在軟體執行過程中使用者輸入的後系統輸出給使用者的一部分資料，也就是系統要處理的資料。
sql server: 系統伺服器所使用的資料庫管理系統（dbms）。
主鍵：資料庫表中的關鍵域。值互不相同。
外來鍵：資料庫表中與其他表主鍵關聯的域。
資料字典：資料字典中的名稱都是定義準確的對事物屬性與內容的抽象和概括。
sql server: 系統伺服器所使用的資料庫管理系統（dbms）。
sql: 一種用於訪問查詢資料庫的語言
事務流：資料進入模組後可能有多種路徑進行處理。
主鍵：資料庫表中的關鍵域。值互不相同。
外部主鍵：資料庫表中與其他表主鍵關聯的域。
（1）erp實習指導書
（2）人力資源管理系統詳細設計說明書——詹萍
（3）人力資源管理系統軟體需求說明書——黃敏
（4）人力資源管理系統資料庫設計說明書——黃永儒
（5）人力資源管理系統概要設計說明書——詹萍
對資料進行邏輯描述時可把資料分為動態資料和靜態資料。所謂靜態資料，指在執行過程中主要作為參考的資料，它們在很長的一段時間內不會變化，一般不隨執行而改變。所謂動態資料，包括所有在執行中要發生變化的資料以及在執行中要輸入、輸出的資料。
本系統是對人力資源進行管理的系統，包括對員工資訊的輸入輸出，工資的輸入輸出，績效的輸入輸出，考勤的輸入輸出，招聘的輸入輸出。
1）部門資訊表
此表存放部門資訊
2）員工工資表
此表存放員工工資資訊
3）合同模版表
此表存放合同模版
4）合同資訊表
此表存放合同資訊
5）請假條登記表
此表記錄了員工的請假資訊
6）日出勤登記表
此表記錄了員工每日的出勤資訊
7）應聘者資訊表
此表記錄了應聘者的資訊
8）使用者登錄檔
此表記錄註冊使用者資訊
9）用人申請登記表
此表記錄用人申請登記的各種資訊
10）員工調動表
此表記錄員工調動的資訊
11）員工考核結果表
此表記錄員工考核結果
12）員工資訊表
此表記錄員工的資訊
13）月工資單表
此表記錄員工的月工資資訊
14）職務資訊表
此表記錄員工的職務資訊
動態資料的描述:
輸入資料：選單選項，查詢關鍵字，新建記錄項。例如資料庫表中的成員資料項。
輸出資料：由查詢關鍵字確定的資料庫記錄集合。例如資料庫中的各種表各種記錄。
資料型別的轉換，控制命令，根據使用者的操作檢索到的資料庫記錄（中間查詢結果）等。
系統保證了較好的可使用性與資料的安全保密性，但由於系統保留一定程度的可移植性，可維護性。
資料的完整性、準確性及安全性：
1. 安全性：系統擁有使用者、密碼模組，管理員可賦予不同使用者不同的許可權。
每位使用者根據自己的身份不同，進入不同的使用者介面。管理員有權力行使所有的管理功能，普通使用者只能進行一般的查詢。這樣也保證了系統的安全性。
2. 準確性：可根據各種條件進行查詢，並具有對相應的資料項檢測的功能。工資管理系統相關的表之間，有較強的關聯性，為了實現一致性的需求，我們在各個表之間建立起了一致性約束。
3. 完整性：根據人力資源管理系統的要求，為保持資料的完整性，採用了資料庫的事務機制，防止出現操作故障。
各個表之間的資料是有關係的，必須防止衝突、錯誤、冗餘和遺漏。
登入使用者可進行新增、修改、刪除的管理操作，非登入使用者只能進行瀏覽檢索操作。
具體的內容包括：
a. 輸入資料的**是使用者，資料由使用本人力資源管理系統的使用者輸入；
b. 資料輸入所用的**和硬裝置是sql 2005；
c. 輸出資料的接受者為使用者；
d. 輸出資料的形式和裝置列出輸出資料的形式和硬裝置為視窗中的結果列表顯示，或者匯出到word文件；
e. 資料值的範圍：根據每乙個資料項的內容來區分不同的輸入範圍；
f. 量綱給出數字的度量單位、增量的步長、零點的定標等。在資料是非數字量的情況下，要給出每一種合法值的形式和含意，不能讓資料出現輸入錯誤；
g. 更新和處理的頻度：資料的輸入是隨機的，更新處理的頻度的平均值為乙個月，因為公司的工資結算和績效考核都是以月份來計量。應聘考核模組的更新處理和頻度由公司的安排決定。
預定的對資料輸入工作的承擔者是公司使用者，配合使用的是sql2005企業伺服器。
對資料的採集和預處理過程提出專門的規定，包括適合應用的資料格式、預定的資料通訊**和對輸入的時間要求等。對於需經模擬轉換或數字轉換處理的資料量，要給出轉換方法和轉換因子等有關資訊，以便軟體系統使用這些資料。例如把資料型別轉換為日期型，把_varaint_t轉換為字串等。
本系統提供列印操作，使用者應配備印表機。
本系統資料庫採用sql server 2005，因此在進行資料還原時只能匯入sql server 2005資料庫檔案。
這些資料要求企業公司的電腦系統必須為windowsxp及以上的windows系列，資料庫為sql2005，記憶體要在2g以上，安裝iis以及需要的元件。
人力資源管理系統需求說明書
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人力資源管理系統使用說明書
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人力資源管理系統發版說明書
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