幼教工作匯報材料

述職人：陸景豔

我們東郭鎮位於滕州市東北13公里處，轄11個辦事處，92個自然村，社會總人口115300人。我鎮現有註冊公辦幼兒園10處，民辦註冊幼兒園2處，非法幼兒園18處。3-6歲幼兒3155名，在園幼兒2525名，入園率80%。

我鎮幼兒教育工作堅持向建設要規範，向管理要效益，辦園秩序得到有效整頓，常規管理進一步規範，辦園水平明顯提高。現將我鎮的幼教工作向上級領導匯報如下：

一、整頓辦園秩序。

為全面貫徹落實上級檔案精神，加快平安校園建設，維護社會穩定，幼教中心年初對全鎮範圍內的所有幼兒園進行了排查。查出夏莊等三幼兒園不符合上級辦園條件的園所，並對查出不合格幼兒園下達了限期整改通知書，三處幼兒園屬於家庭作坊式,規模和設施不符合最基本的辦園條件。

二、狠抓常規管理。

根據我鎮幼教工作的實際情況，定期不定期組織人員對幼兒教育的常規管理進行全面的督導檢查，及時反饋檢查的情況，使幼教工作始終處於動態管理之中，大大促進幼教工作的健康發展。根據實際情況，我們還將幼兒教師的工資與績效掛鉤，從而提高幼兒教師的工作積極性。

為搞好幼兒園安全工作，幼教中心成立了專門的安全工作領導小組，定期對幼兒園園舍進行安全檢查，對存在安全隱患的幼兒園，下發限期整改通知書，並根據情況逐一進行落實，確保了幼兒園的安全穩定。

三、提高教師素質。

幼兒教師素質的高低，是保教***壞的關鍵。為進一步提高廣大教師的素質和專業水平，我們採取了以下幾項措施：

一是重視加強教師的職業道德教育，大力提高教職工的思想素質。組織教師開展思想大討論，進一步增強了教師「愛業、專業、敬業、勤業」意識。一年來，廣大教師對自己分內的工作任勞任怨，對待孩子「耐心、細心、愛心」，贏得社會和家長一致好評。

二是制定教師培訓方案，採用「走出去，請進來」的方法，努力提高廣大教師的業務素質。一方面利用現代遠端教育網路、各種音像資料等手段，加強對教師業務培訓。另一方面，幼教中心開展好各項業務活動，為推動我鎮幼兒教育教學水平的不斷提高，調動廣大教師的積極性，有效地提高教學質量，主要業務活動有：

幼兒教師優質課比賽；幼兒教師玩教具製作比賽、幼兒體育玩教具製作評比活動，幼兒講故事比賽；幼兒教師基本功大比拼等活動，讓廣大幼兒教師在教學觀摩活動中相互學習、共同提高，教師業務素質明顯提高。

三是我們先後在六一兒童節、元旦等重大節日組織開展了一系列比賽活動及文藝匯報演出，期間還開展了幼兒成果匯報等活動。活動的開展也從另乙個側面較好展示了我鎮幼兒素質教育取得的成果。

四、辦有特色的幼兒園。

一是努力營造濃厚的幼教文化氛圍。園舍的美化、室內的布置，努力突出幼兒的主體地位，充分體現幼兒的心理特點和成長規律。

二是引導教師加強對教學遊戲性、趣味性、教育性、啟智性的探索研究，注重幼兒智力開發、興趣培養、人文素質培養，以及創新精神、動手能力和社會實踐能力的培養，努力做到保教並重，盡量避免幼教「小學化」傾向。

三是我們將「如何做好遊戲，使幼兒樂學，主動活潑、健康發展；如何培養幼兒之間和諧的關係及自尊、自愛、自立、自強的意識等問題納入到我們教育教學和日常管理的重要議程，確保我鎮幼兒教育沿著正確的方向持續、健康發展。

近年來，雖然幼教工作取得了一定的成績，但是還存在著很多不足之處，離各級領導對幼教工作的要求還有一定的差距：

一是幼兒園建設方面：加強幼兒園硬體設施建設，努力改善辦學條件。目前我鎮幼兒園發展不均衡，部分幼兒園硬體設施不完善，辦園條件還需要進一步提高，只有加大資金投入，增添教學裝置，改善辦學條件，進一步擴大規模，不斷提高教學質量，為幼兒娛樂活動提供良好條件。

才能提高幼兒園的吸引力和競爭力。

二是當前進城務工農民越來越多，留守兒童也越來越多，爺爺、奶奶為省心省事越來越不注重幼兒教育，把孩子送到了「所為件好的幼兒園非法幼兒園」，所以我鎮公辦註冊幼兒園在園人數較低。

一部分兒童隨父母流向市裡入學，造成我鎮幼兒在園人數逐年減少。

我們將一如既往抓好學前教育工作，以創示範幼兒園為抓手，以教師隊伍建設為重點，以抓軟體建設為切入點，辦出特色，創出水平，為我鎮學前教育的發展做出自己應有的貢獻。

最後，我們真心希望各位領導，對我們的幼教工作提出寶貴的意見和建議，以使我們更好地改進工作，使幼兒園越來越好，越辦越強。

東郭鎮幼教中心

2023年6月20日

東郭鎮幼教工作匯報材料

述職人；陸景豔

東郭鎮幼教中心

2023年6月20日