在校學生實習期間受傷，是否算工傷？？？
記得上大學的時候，有乙個同學小王，由於大四都要實習，經學校安排到某公司進行實習。一天，在實習中，由於王某操作工具機不當導致右手的一根手指被割斷。隨後，王某傷好後到社保部門申請工傷認定，社保部門沒有受理。
社保部門認為，王某不受《工傷保險條例》的調整，但王某不理解，他認為根據《工傷保險條例》第14條的規定，他是在是在工作場所、工作時間因工作原因受傷的，為什麼不給認定為工傷呢？
當時我的同學王某經過挑選後，來到了北京時開律師事務所工傷賠償團隊，那裡的收費模式是「不成功可全額退費」，那裡的特約工傷賠償專家董作義律師接待了他。再簡單了解案情後，對於王某的疑問，工傷賠償團隊的董作義律師為他解釋了《關於貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》第12條「在校學生利用業餘時間勤工助學，不視為就業，未建立勞動關係，可以不簽訂勞動合同」的規定。董作義律師指出，在校學生與用人單位之間不構成勞動關係，不屬於《勞動法》和《工傷保險條例》的調整範圍，社保部門不應當受理這樣的申請。
法律之所以這樣規定，是考慮到在校學生的實習行為不同於一般職工的勞動行為，學生的實習行為只是理論和實踐相結合的學習，並沒有為實習單位謀取利益，因此無論從勞動法的角度還是民法的角度，實習學生的傷害都不應由實習單位無過錯地承擔責任。但董作義律師提醒了小王，小王是學校的學生，學校對王某的學習安全具有保護義務，王某是學校派到公司實習的，因此對王某的損失，他可以人身損害為由要求學校賠償。當然，若公司有過錯，學校賠償完畢後，可以根據雙方的約定向公司追償。
對大學生實習期間的要求
1 遵守公司的各項規章制度和安全生產規章制度。2 尊重師傅，虛心學習，將理論知識運用於實踐，嚴格執行安全技術操作規程。3 實習內容 通用部分 常用工 夾 量具的名稱 規格 效能，用途及使用和維護保養方法。常用刃具 鑽頭 鉸刀 銼刀 刮刀 鏨子 手錘 絲錐 板牙等 的種類 牌號 規格 效能及使用。簡單...
學生實習期間安全責任書
甲方 xx大學 乙方 級班 同學家長 丙方 企業 最近，學生及學生家長向學校提出書面申請，自願要求提前到企業進行頂崗實習和畢業設計。學校根據 優秀學生提前頂崗實習細則 之要求，同意其頂崗實習，但為了明確實習期間的安全責任，特簽訂本安全責任書 1 乙方同意子女提前參加實習和畢業設計，乙方有責任對其子女...
關於學生頂崗實習期間的管理規定試行
實施以就業為導向，開展校企合作，貫徹2 1工學結合培養模式，在保證學生順利完成學業，完成頂崗實習的基本目標前提下，能源化工系特制定本規定。一 頂崗實習的申請條件 申請參加頂崗實習的學生必須具備以下條件 在校完成前四個學期的學習任務，並通過各門課程的考核。可以向系部提出申請,經系部同意後方可申請參加帶...