辦公室落實整治吃拿卡要問題整改方案

2021-03-03 21:16:57 字數 1155 閱讀 6848

通過整治吃拿卡要問題各項活動,辦公室全體人員認識到整治吃拿卡要問題創優發展環境的重要性。按照廳整治吃拿卡要問題創優發展環境領導組的統一部署,辦公室認真開展大學習、大檢查,通過自我查擺,對發現的問題進行專題研究,努力通過這次整治,達到解決問題,提高服務的目的。為此,辦公室著眼於進一步提高服務水平,優化政務環境,特制定整改方案如下:

一、需要整改的問題

1、理論水平有待提公升。辦公室工作任務繁重,工學矛盾突出,經常有人不能參加集中的政治理論學習。大家對黨的方針政策、國家的法律法規學習有待加強,自身的理論水平和創新意識有待提公升。

2、轉件效率有待提高。辦公室去年共辦理各類批件500餘件,再加上會議、接待,工作量大,人手緊張,在一定程度上影響了檔案處理效率。同時,現在辦公廳公文運轉基本上還是靠人工轉紙件,不能適應現代化辦公資訊量大,時效性高的特點,這也在另一方面影響了轉件效率。

3、與各部門溝通有待增強。為了保證檔案管理合乎規範,辦公室要求對各單位的來文嚴格把關,這樣就造成辦公室對各單位老是提的要求多,溝通聯絡少,有時會造成情緒上的對立,辦公室與各部門的溝通聯絡有待增強。

二、整改措施

1、搞好「三個結合」,保證學習效果。針對我辦工學矛盾突出,學習不夠全面等問題,堅持推行課題式學習方法,把學習重點篇目進行列表,將自我學習和集中學習結合起來,將全體學習和小範圍學習結合起來,將理論學習和業務學習結合起來,嚴格執行學習簽到和學習量化積分考核制,保證學習時間和學習效果。

2、積極推動辦公自動化改造,提高轉件效率。辦公室堅持加強工作責任教育,努力通過提高工作責任心提高工作效率;積極推進辦公自動化,努力通過改進工作方式提高工作效率;積極配合流程再造,努力通過簡化工作流程提高工作效率。

3、堅持例會制度,加強自我監督。辦公室堅持處室例會制度,把「周小結、月匯報」貫穿始終,堅持批評與自我批評,形成相互監督、相互幫助、共同提高的良好氛圍,努力做到把各種問題解決在萌芽狀態。

4、堅持熱情服務,樹立辦公廳良好形象。熱情服務是創優政務環境的重要一環。辦公室加強宗旨教育,牢固樹立全心全意為人民服務的意識,把以人為本貫徹到具體工作當中。

堅持掛牌上崗、堅持首問責任制,嚴格遵守《工作守則》,防止不作為、亂作為。通過上述措施,努力做到熱情服務、規範服務,樹立辦公廳良好形象。

在今後的工作中,辦公室全體人員一定要嚴格要求自己,始終做到自重、自省、自警,切實做好各項政務服務工作,為長治市的跨越發展,做出自己的貢獻。

二〇一一年七月十三日

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