2023年度安全培訓計畫
公司八號井
二〇一五年一月
**八號井2023年度安全
培訓計畫
為全面貫徹落實「全第
一、預防為主，綜合治理」的安全生產方針，牢固樹立「安全第一」的思想，堅持「管理、裝備、培訓」並重的原則，按照****監管總局、國家煤礦安監局和新疆煤礦安全培訓有關要求，進一步加強煤礦安全教育培訓工作，不斷增強幹部職工安全意識，提高煤礦從業人員的整體素質，為礦井安全生產持續穩定好轉提供保障，根據公司培訓計畫，結合八號井生產實際，特編制八號井2023年度安全教育培訓計畫。
一、培訓目標
按照創新三種機制的人力資源工作總體思路，創新培訓方法、提高培訓質量，培養和造就一支適應八號井「安全高產高效礦井」運營的人才隊伍。
二、公司2023年煤礦安全技術培（復）訓的物件及有關事項
（一）煤礦企業主要負責人，包括董事長、總經理、副總經理、礦長，由具備二級及以上資質的煤礦安全培訓機構實施。
1. 安全資格初次培訓時間為13 天，學習結束參加國家統一題庫計算機考試，合格者頒發煤礦管理人員安全資格證。
2.安全資格證有限期滿換證再培訓培訓為7 天。
3.安全資格證年度再培訓為4天。
（二）煤礦企業安全生產管理人員，包括分管安全、生產、機電、通風等工作的副礦長、總工程師、副總工程師、管理部門負責人及工作人員；生產、技術、通風、機電、運輸、地測、排程等職能部門（含煤礦區、科、隊、井）負責人的安全資格培訓、年度再培訓及換證培訓；特種作業人員培（復）訓、換證培訓，由具備**及以上資質的煤礦安全培訓機構實施。關於培訓時間按二級培訓機構規定執行。
（三）各礦井的特種作業人員，包括煤礦井下電氣作業、井下爆破作業、瓦斯檢查作業、安全檢查作業、提公升機操作作業、採煤機（掘進機）操作作業、探放水作業。特種作業人員培訓時間：初次培訓時間為90學時（13天），複訓時間為40 學時（5天），換證時間為56 學時（7 天）。
現安全資格證和特種作業操作資格證考核,全國統一考核題庫,考試合格分數線調整至80分。
（四）通過對班組長的培訓，使班組長充分認識到自己是指揮者，也是監督者。確保工作的安全生產和安全質量；更好的發揮兵頭將尾作用，輔助上級，完成生產管理職責，做好承上啟下的作用，確保決策的實施。
（五）開展專題培訓。使學員掌握常見主要災害事故的發生、發展規律及防治措施，把事故消滅在萌芽狀態，防患於未然。
（六）本公司全體煤礦從業人員按培訓計畫參加全員安全教育培訓與職業衛生防治培訓；全員培訓時間不少於20 個學時，不超過32 學時（4 天）。
（七）對於新工人崗前培訓、調換工種培訓、「三違」人員教育培訓等業務，根據公司需要進行開班培訓；新工人崗前培訓時間不少於72 學時。本轄區內煤礦管理人員的安全資格取證培訓、換證培訓及年度再培訓與特種作業培（復）訓、換證培訓結束後，根據「教考分離」原則，由新疆煤礦安全監察局進行考核，考核合格者頒發相應的資格證書，持證上崗。
三、八號井安全生產教育培訓機構及範圍
1、礦級培訓機構
組長：** 礦長採掘專業
副組長：** 安全副礦長通防專業
** 生產經營副礦長採掘專業
** 機電副礦長機電運輸專業
成員：*** 地測副總工測量專業
通風副總工機電專業
*** 機電副總工兼機電科科長機電專業
** 通防科科長一通三防
** 安監科科長採掘專業
** 綜合辦主任採掘專業
**2、區隊培訓機構
負責人綜採隊隊長採掘專業
** 安裝隊隊長採掘專業
** 綜採隊隊長採掘專業
** 機電隊隊長機電專業
** 運輸隊隊長機電運輸
** 通防隊隊長一通三防
成員四、培訓範圍
1、礦級培訓機構負責各項操作規程、作業規程、生產安全事故應急預案、安健環、班組建設等培訓，以及技術措施培訓學習。
2、區隊級培訓機構負責新進入區隊職工培訓，包括變換崗位及重新上崗人培訓和新進入班組職工培訓和班前會的經常性培訓學習。
五、培訓內容
（一）礦級培訓內容包括：
1.本礦安全生產情況及安全生產基本知識。
2.安全生產規章制度和勞動紀律。
3.從業人員安全生產的權利和義務。
4.典型事故案例分析。對近幾年來本區或本企業發生的典型事故案例的分析、剖析事故原因，吸取事故教訓，提出防範措施等。
5.事故應急救援知識；事故應急救援預案及事故防範措施等內容。
6.煤礦安全生產的新理論、新技術、新工藝、新裝備的培訓學習。
7、職業衛生防治培訓。
（二）區隊級培訓內容包括：
1、崗位危險源辨識、職業衛生防治培訓，所從事工種可能遭受職業傷害和**事故。
2、掌握煤礦有關專業技術知識和管理知識。煤礦安全生產的新理論、新技術、新工藝、新裝備的學習培訓等。
3、所從事工種安全職責，操作技能及強制標準。
4、自救、互救、急救方法，疏散及緊急情況處理。
5、安全設施裝置個人防護用品的使用維護。
6、預防事故及職業危害措施及注意安全事項。
7、本區隊安全生產狀況及規章制度。
8、典型事故案例分析。對近幾年來本區或本企業發生的典型事故案例的分析、剖析事故原因，吸取事故教訓，提出防範措施等。
9、《煤礦安全規程》、《作業規程》。
10、學習有關煤礦安全生產相關法律法規及煤礦安全質量標準化、瓦斯治理等有方面有關標準，國家、地方制定的最新有關安全管理規定。
11、學習安健環相關標準檔案。
12、其它內容。
六、培訓方式
1、集中理論授課。
2、集中錄影授課。
3、現場「手指口述」操作培訓。
七、培訓地點
1、各區隊會議室。
2、八號井會議室。
3、井下作業現場。
八、培訓考核
1、凡到我礦人員，經體檢合格後必須參加公司新工人崗前培訓、調換工種培訓，新工人崗前培訓時間不少於72 學時；經考試合格後由公司培訓中心下發上崗證，總成績在70分以上者，與礦方簽訂勞動合同，方可上崗作業；不合格者不予錄用；
2、礦級培訓在每月培訓完畢後對培訓人員進行一次考核，考核方式為書面答卷形式，成績不合格者暫時停止工作進行培訓，經考試合格後方可上崗；
3、凡無故不參加培訓或不參加考試人員，每次每人罰款50元；兩次以上予以重罰。
九、培訓部門
培訓人員統一由八號井安監科按本計畫協調組織安排。
十、計畫的貫徹、修改、補充
1、由礦長、總工程師、安全副礦長、生產副礦長、機電副礦長親自負責貫徹實施。
2、負責培訓的人員，在沒有其他重大情況時，要嚴格按照本《計畫》規定的內容進行培訓，臨時安排的學習活動，隨時組織學習。
3、根據有關事項的規定，在年底應根據具體情況將《計畫》修改、補充，同時在培訓過程中，如有其他重大政策、規定、上級檔案、指示等要隨時進行補充。
十一、培訓活動安排
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