銘安公司2023年度安全培訓計畫
一、培訓目的
安全教育是企業安全管理工作的重要組成部分，是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施，也是預防和控制事故的重要手段之一。做好企業的安全教育培訓工作，才能保證其它安全工作和企業安全生產的順利進行。為了有計畫、有重點、有目的地開展2015 年安全教育培訓，特制定本安全教育培訓計畫。
二、培訓目標
1、主要負責人、分管負責人、安全管理人員持證上崗率為100%。
2、新員工參加**安全培訓、轉崗換崗員工培訓合格上崗率為100%。
3、員工每年安全再培訓參訓率為100%。
4、一次培訓合格率≥98%。
三、培訓內容
1、國家及地方安全生產法律法規標準、新出台政策檔案通知；
2、公司安全管理制度、安全操作規程及相關安全通知檔案；
3、安全管理方法知識；
4、電氣、防火防爆、安全技術知識；
5、生產安全防護知識；
6、勞動防護用品器具使用、操作、維護知識；
7、公司事故應急救援知識及事故模擬演練；
8、事故案例分析總結。
四、培訓形式
將安全教育貫穿於生產的全過程中，加強全員參與的積極性和安全教育的長期性，做到「全員、全面、全程」的安全教育，生產與安全是不可分割的統一體，**有生產，**就需要進行安全教育。
為最大限度保證培訓的實效性和渲染力，靈活創新培訓形式，盡量採取職工喜聞樂見、公眾易於參加的形式，讓員工在無形中受到啟發和教育，進而達到培訓目的。針對公司的具體情況，採取以下培訓方式：
1、會議形式：安全知識講座、座談會、報告會、先進經驗交流會、事故教訓現場會等。
2、張掛宣傳：安全宣傳橫幅、標語、標誌、**、安全宣傳欄等。
3、**教學：安全教育光碟、安全講座錄影、***課件授課等。
4、現場觀摩演示：安全操作方法演示、消防演習、事故模擬演練等。
五、培訓部署
培訓安排詳見附件一。
六、培訓要求
1、各場站及機關科室務必按照計畫安排要求，紮實開展安全培訓工作，若由於特殊原因需要更改培訓計畫的，須向安全技術科提出申請，並根據實際情況安排臨時計畫，以保證所有人員都能接受安全培訓教育。
2、每次培訓前，需要責任場站和科室提前做好培訓所需的各項資源（如培訓教材、電腦、投影儀、相機、教學器材設施、培訓場所等）的準備工作，同時明確培訓講師，培訓講師要做好授課各項準備工作。
3、每次培訓後必須對培訓效果進行考核，考核形式有：答卷、現場提問、現場操作演示等，考核後必須形成考核記錄及總結性評價。
4、所有安全培訓教育必須做好相應的記錄檔案管理，相關要求如下：每次培訓必須有培訓教材、培訓**、簽到表、記錄表（具體**樣式詳見附件二）。
（1）培訓教材要結合本次培訓內容進行編寫，內容要充實、全面、實用、易懂。
（2）培訓過程中必須儲存相應的影像資料。
（3）培訓實行本人現場簽到制，參訓人員必須在簽到表上簽字確認參訓。
（4）以上培訓資料需專人保管，以備查驗。
5、公司各場站、科室應為安全培訓教育提供各方面的資源支援，以保證培訓的質量及效果。
七、考核要求
1、未按照培訓計畫開展培訓的，對責任場站、科室扣當月安全考核分5分。
2、培訓工作準備不到位，敷衍應付的，視情況對責任場站或科室扣當月安全考核分5分。
3、培訓記錄不全、不完整、未規範存檔的，視情況對責任場站或科室扣當月安全考核5分。
附件一：2023年度安全培訓安排
附件二：員工安全教育培訓記錄表
安全技術科
二〇一五年二月十四日
附件一2023年度安全培訓安排
附件二 員工安全教育培訓記錄表
2023年度公司安全員崗位定級考試題含答案
2015年度安全員崗位考試題 一 單項選擇題 20道題，每道1分，共20分 1 阻燃安全網必須具有阻燃性，其續燃 陰燃時間均不得大於 c a 2sb 3sc 4s 2 局2013版 安全生產管理手冊 中明確，相關方人員及外來人員進入施工現場前，由專案安全部組織進行入場教育，時間不少於 a a 1學時...
公司2023年度安全檢查計畫
一 公司領導每季度組織進行全面綜合安全檢查,不少於一次,專職安全員日常進行檢查 抽查 巡查，班組按照規定檢查。檢查內容 安全檢查制度落實 各崗位人員安全職責落實 員工安全教育培訓 事故隱患及整改 措施的落實 上級布置的各項安全活動和專項治理活動開展 作業現場的管理 正確使用勞保用品 用具 三違 現象...
2023年度安全員安全生產目標責任書
為建立健全安全生產責任制，使我礦安全生產工作步入正常化，規範化管理軌道，為充分發揮安檢員在安全生產中的重要作用，明確安檢員安全生產責任，增強安檢員安全生產責任感，保障人民生命財產安全，掌握安全生產的主動權，安監科科長特與安檢員簽訂如下安全生產責任書。1 認真學習不斷提高業務水平。2 堅持原則，以 三...