四月份是本年度我礦企業文化建設實施的第乙個月，也是我隊基礎文化實施的起步月。在此期間，我隊始終本著「用心做事，追其卓越」態度，認真貫徹落實關於我礦2023年企業文化建設實施方案的相關規定，把統一思想，轉變職工觀念為主要目標，深入集團公司的企業文化精神，讓企業文化深入人心。
通過這乙個月的企業文化實施，我隊積極組織職工開展了學習，並把企業文化學習貫穿到每週一題中，使新老職工共同提高；為了進一步加快職工對企業文化的認識，改變職工以前那種小煤礦的思想觀念，堅持每天的企業文化理念學習，將大公司的文化精神深入到基層。在進一步完善企業文化的實施的同時，積極落實公司的企業文化建設辦法，將企業文化學習效果進行全員考核，並建立企業文化工資，考核成績直接與工資掛鉤，調動職工的學習積極性，使職工的思想素質得到了進一步提高。
總結四月份我隊企業文化實施情況，在取得了一些成績的同時也存在很多不足之處。首先，職工對於企業文化不了解，對企業文化學習不理解，學習熱情不高，出現了逆反心理。其次，個別職工對我公司不了解，還存在那種小煤礦思想，特別是一些民族人士由於語言和風俗習慣的不同，以前的小煤礦思想改變不大，沒能很好的執行區隊的制度，紀律略顯渙散。
四月份我隊的企業文化沒能做到細化管理，在下一步工作中要逐漸完善企業文化管理，加強企業文化學習。
五月份企業文化管理計畫：
根據我隊的現有情況制定企業文化管理制度，使企業文化管理向精細化方向發展；加強今後的企業文化學習力度，並具有詳細的培訓計畫；堅持每週一題中的企業文化學習及每日的企業理念學習，逐漸培養職工對企業文化的認知度；認真傳達貫徹公司的各項會議精神，使職工對公司有乙個全新的認識，逐漸使集團公司的文化精神深入人心，增強我公司的基礎文化建設。
掘進二隊
2011.5.6
新疆龜茲礦業****四月份企業文化工作總結
掘進二隊
二〇一一年五月六日
企業文化工作總結
一年來在我礦打造千萬噸品牌礦的號召下,黨政領導和6s管理領導組全面貫徹落實礦企業文化辦精神要求，及時組織廣大員工進行了認真細緻的學習，同時要求大家做好學習筆記，學以致用，切實了解並掌握，正確貫穿運用在工作實際當中，處處以6s管理標準為鏡子，來對照自己的不足，並及時改進，全隊上下竭盡全力，幹好工作來維...
企業文化工作總結
作為工藝巡檢，我參加工作已經接近兩年，按照集團公司和廠黨政對企業文化建設的總體安排和總體部署，認真貫徹落實企業文化，加快企業文化建設步伐。堅持廉潔自律 憑藉自己的能力，努力在個人崗位上做出卓有成效的工作，在服務至上 質量至上 客戶至上的企業文化知道下，努力完成自己的工作，為提高企業效益認真投入工作做...
2023年企業文化工作總結
三 強化宣傳，狠抓報紙 總體建設。報紙 是xx公司對外宣傳，員工了解xx 激發工作動力 互相溝通交流的舞台，其建設不容忽視。一是在報紙管理下功夫。為提高報紙的可讀性，將xx報的整體版面調整為 重大新聞 企業動態 員工視窗 心靈驛站 四個欄目，積極在xx報開展各種層次 員工喜聞樂見的文化活動，從建立文...