實驗室人員工作量制度（待修訂）
根據學校分配制度改革的總體思路和原則，在優勞優酬、兼顧公平的基礎上，逐步拉開分配檔次，重點向高層次人才、優秀人才傾斜，體現工作效率和工作質量，特制定本辦法。
1、實驗室裝置檢查、維護，各項實驗準備工作作為實驗室工作人員的基本工作量。
2、實驗人員工作量核計辦法：
包括實驗上課工分和實驗準備工分。
1 實驗上課工作量：按實際執行計畫學時×0.8×n；重複實驗班的工作量為計畫學時×0.
6×n×重複次數進行計算(每實驗班學生在40人-60人及以上的n=1;每實驗班學生在40人及以下的n=0.8;每實驗班學生在20人及以下的n=0.6)。
2 批改實驗報告、實驗考試等即輔導工作量：按實際執行計畫學時×0.1×n；重複實驗班的工作量為計畫學時×0.
5×n×重複次數進行計算(每實驗班學生在40人-60人及以上的n=1;每實驗班學生在40人及以下的n=0.8;每實驗班學生在20人及以下的n=0.6)。
每學期結課後由各院系確認，實驗中心核計該實驗室每人的工作量，報人力資源部審查。每月按基礎崗位津貼，期末結算。
材料學院實驗室人員工作量考核辦法
實驗室人員工作量主要包括實驗教學 科研工作及對外服務。本考核辦法是在參考其它學校的實驗室管理經驗，並結合我院實際情況而制訂的，其中增加了實驗教學的權重，重視對外服務工作。我院對實驗室人員的工作量考核主要實行崗位考核，崗位由學校和學院確定。崗位考核包括基本工作任務和工作業績，基本任務要求實驗人員堅持8...
實驗室人員工作量計算辦法修訂
修訂 為了充分調動和發揮實驗人員積極性和創造性，提高工作效率和工作質量，促進實驗室工作開展，以便各院實驗室計算工作量時參照。一 基本原則 實驗室工作人員實行工作量考核，是按照實驗室工作人員的業務範圍和工作內容量化考核，突出重點，有主有從原則，以實際實驗教學為主，實驗室管理 大型裝置管理及其他實驗教學...
實驗室實驗人員工作職責
1 實驗員負責搞好教學儀器的管理工作，包括儀器裝置的入庫驗收，入櫃擺放 填卡建帳等，經常對教學儀器進行維修 保養，建立實驗教學和儀器裝置管理檔案，妥善保管實驗教學資料和儀器裝置資料。2 及時做好實驗材料的培養或採購工作。3 記錄任課教師的演示實驗和分組實驗的開展情況，並負責演示和分組實驗儀器的準備，...