?我單位黨政領導積極響應礦黨政號召，認真貫徹公司一系列會議精神，嚴格執行安全責任制。以安全生產推動各項工作的全面發展，杜絕安全事故的發生，實現安全生產。
?在今後的工作中，我要利足於本職工作，確保供水的安全，使全礦職工家屬喝上放心水，我決心做到如下幾點：
?1,認真學習安全生產的相關知識,提高自身意識，樹立自覺遵守安全法律法規的良好形象.
?2嚴格遵守操作規程，按制度作業，做到互保聯保盡責，把安全放在第一位，做到不安全不生產，把不安全現象消除在萌芽狀態中。
?3、 時刻繃緊安全弦，牢固樹立「安全第一，預防為主」的思想觀念，避免違章。
?4、嚴格執行上標準崗，幹標準活，班中嚴禁「三乎」「三慢」和「三違」行為。
?我決心在一周之內改正不足嚴格要求自己，保持旺盛的精神狀態，認真學習礦、集團公司各種檔案精神，變壓力為動力，進一步轉變認識，艱苦奮鬥，紮實工作，依法制礦，為我礦的安全生產、高產高效，做出貢獻！
進入四季度以來，川煤集團綠水洞煤礦為深刻吸取「3.26」和「5.5」事故教訓，以「三鐵」手腕狠反「三違」，促進職工規範操作，強化現場安全管理，以堅決打贏決戰安全生產攻堅戰為中心，以「一通三防」和防止重大事故為重點，嚴格落實安全生產責任制，打好四季度安全攻堅戰。
該礦通過多條措施大造聲勢,確保 「嚴履職，細落實，抓決戰，保目標」安全攻堅專項活動安全圓滿完成。
一是政工部門人員、基層單位隊長、書記、副隊長、技術員、班長開展層級化的職工「手指口述」抽查活動，抽查內容以職工崗位安全知識、崗位操作標準、崗位違章行為為主，抽查方式以班前會、安全例會、生產現場為主，每人每月抽查不少於3人/次。二是黨委辦公室每週組織開展一次的事故案例演講宣教活動，讓職工對事故經過、原因、教訓及預防措施入心入腦，提高職工按章作業規範操作的自覺性。三是各單位針對「3.
26」、「5.5」事故制定事故反思活動方案，每月召開一次班組長及以上管理人員和全體職工的事故反思大會，深刻剖析事故原因，找出同類事故預防措施，用血的事實警示職工，反思自身安全工作，促使職工自覺提高安全意識。四是各單位每月舉辦三次職工崗位理論培訓後，將每次的參培人員帶到作業現場進行實踐操作，提高職工的業務操作技能。
五是宣傳科和各單位利用廣播、櫥窗、網路、井口**平台、班前會、安全例會等陣地，大力宣傳四季度安全攻堅專項活動的目標、任務，向職工講清講明四季度安全攻堅專項活動的重大意義，提高職工打好四季度安全攻堅的信心和決心。六是各單位結合自身安全生產特點開展「安全承諾」活動，組織職工按崗位安全工作標準寫「崗位安全決心書」，班組向隊（廠）寫「安全承諾書」，隊（廠）向礦寫「安全保證書」。班組的「安全承諾書」、隊（廠）的「安全保證書」，寫明「要做什麼、要怎樣做、要做到什麼標準」。
七是安監處、紀委監察科、工會群監網、團委青安總崗每週輪流下井開展一次「查措施執行、查隱患整改、查跟帶班質量」的突擊督查活動。八是家屬協管、團青組織堅持每週開展「親人話安全、井口送叮嚀」和「吹好枕邊風、當好賢內助」的家屬協管活動和青安崗的「零點查崗」活動。
煤礦安全生產保證書范文
光陰似箭，歲月如梭。時下已進入2023年末，進入到了決戰今冬明春安全生產的特殊時期。面對安全生產的艱鉅任務和嚴峻形勢，「安全警鐘當常鳴，安全責任記心中」，理應成為每一名職工心靈格守的諾言和行為實踐的準則。
說起安全，永遠是乙個恆久而沉重的問題。說安全恆久，是因為安全和幸福相拌，惟有安全才能幸福。說安全沉重，是因為我們所聽到的和看到的，在過去的日子裡發生了那麼多不該發生的一幕幕帶血的事故悲劇，給**職工及家屬和國家財產造成了無法彌補的巨大創傷和重大損失。
感悟安全，啟迪人生，安全是我們最基本的生存保障，安全是構築幸福大廈的堅固根基。沒有安全我們將寸步難行，沒有安全我們將會失去一切，安全就是生命。
作為一名普通的煤礦工人，我們肩負著義不容辭的安全責任和神聖光榮的安全使命，所以我們更應該牢記安全的重要性和必要性，把安全擺在一切工作的重要日程上。我們都知道，人為因素是導致事故的「罪魁禍首」，在我們的工作中，「三違」就是安全的大敵，由此衍生的馬虎、湊乎、不在乎就是事故的**。「三違」不禁，隱患不除，安全不保。
安全工作要求必須時刻繃緊安全弦，防患於未然，決不允許心存絲毫僥倖和有半點麻痺情緒。因此，我們要積極參加公司開展的安全生產培訓和學習活動，在循序漸進中不斷提高自己的安全意識，真正達到「上標準崗，幹標準活」的目的。逐步消除「三違」、重大機電、運輸、「一通三防」等重大安全事故的發生，讓自己每天都以「高高興興上班，平平安安下班」。
凡事都按《煤礦安全規程》、《安全生產法》等一系列安全制度操作，從大處著眼，小處著手，防微杜漸。在工作中嚴格要求自己，多留心、勤觀察、善思考、嚴把關，擺正安全位置，認真履行安全責任，做到不安全不生產。工作期間不私自脫崗、不做與工作無關的事情，時刻緊繃安全弦，防患與未然，逐步把各類安全隱患消滅在萌芽狀態，築牢安全防線。
為了曲堤煤礦美好的明天，為了我們自己的生命安全和家庭的幸福，讓我們攜手共築安全，牢固樹立「安全生產、我的責任」的安全管理新理念，團結奮進，建功立業，為共同打造安全性煤礦和實現公司安全生產的長治久安而共同奮鬥。
一場秋雨一場涼。充滿詩意的秋天已經過去，我們已經邁進冬的初。是的，冬天到了！
踩著秋尾巴的黃葉們紛紛落下，它們是在告訴那些忙碌的人們，秋去冬來是該添增衣物的時候了，工作的繁忙更要注意身體，身體的健康同樣是為了更好的工作。
春暖夏熱秋涼，而冬給予我們的是冷冷的天氣和淡淡的陽光。在冬夜街道上只有匆匆的行人，遠遠不及夏夜相聚閒聊的人群。的確，大多人都不喜歡冬天，因為它的寒冷讓所有人或物都顯得緩慢與笨拙。
但它也有標誌的美，那就是能覆蓋萬物的雪，也許只有雪讓人們對冬天多了一絲的喜愛。
古往今來，又有多少個文學名流觀雪後感慨萬千，之後流傳下來一首首美幻且蓬勃大氣的詩句。換言之，四季變換冷暖交替，如果不知道冬的寒冷又怎麼會感到春的暖，如果不經歷夏的炎熱又怎麼會體會到秋的涼爽呢？！說到經歷，對於煤礦工人而言，我們不需要經歷，需要的是經驗和安全。
此時此刻，前行的腳步已然邁進了冬季。對於煤礦企業而言，已進入一年當中最後的保障安全階段，也就是第四季度。這個階段的安全生產我們稱之**階段，其含金量是眾所周知的。
能否實現安全年，就要看這最後的一大步。
安全生產不靠乙個兩個人就能實現的，它是靠我們煤企當中所有幹部職工共同努力才能夠實現。安全生產是需要領導精心的指導安排和細心的管理，以及所有員工將安全的意識時時刻刻帶在身邊、記在心中、印在腦裡！然後將安全賦予每一天的生產以及每乙個崗位、每一道工序，將安全滲透到企業的每乙個角落！
冬風泠泠，也許會帶來絲絲寒冷。但是，我們那一顆保障安全火熱的心，不會因此削去絲絲的溫度。在步入四季度的那天起，落陵礦煤礦已經組織了「決戰四季度，人人保證書」的活動。
這是該礦所有幹部職工表明將安全進行到底的第一步，然後將保證書貼掛於宣誓標語的旁邊，讓所有職工在宣誓的同時將自己的保證回眸一下，以此增強安全之信心與決心！！
儘管冬風泠泠不斷襲來，然而我們體內沸騰的熱血在向冬季吶喊：決戰四季度！將安全進行到底！（落陵煤礦曾然）
四季度安全活動方案
華新家具公司 開展 決戰四季度，實現安全年 活動 實施方案 為加強四季度安全工作，有效防範安全事故發生，確保實現全年安全工作目標，根據礦管安質 2015 11號檔案要求，結合生產實際，家具公司紮實開展 決戰四季度，實現安全年 活動。一 指導思想 安全檔案精神，按照 全覆蓋 零容忍 嚴執法 重實效 的...
四季度安全生產報告
洛浦天山水泥有限責任公司 四季度暨冬季 生產安全工作報告 我公司現在雖然處於專案建設階段，但在接到上級關於 四季度冬季安全生產安全通知 時，我公司專案部立即開展安全大檢查，總結冬季安全事故發生的特點，我們有序的開展了以下工作 一 由於我公司專案處於土建階段，施工單位比較多，因此我們從安全施工檢查做起...
奮戰四季度
奮戰四季度 竭力謀規劃 根據公司安排，陽光化工廠對奮戰四季度竭力謀發展，全面完成全年各項任務及時召開班子會議進行研究，現就四季度工作打算匯報如下 一 1至9月份工作回顧 截止到九月底，我廠累計完成銷售收入1110餘萬元 其中外部收入 13餘萬元 超額完成了全年任務，實現利潤 70餘萬元，比計畫20萬...