a.是一種精神財富，具有永久存續性b.具有可複製性
c.具有可廣泛傳播性d.可以同時被許多人使用
8. ( d職業生涯後期階段)的任務包括調整心態，迎接變化；學會和接受權力、責任和中心地位的下降；培養年輕人，著手退休準備。 (單選 )
a.職業生涯早期階段b.職業生涯中期階段
c.職業生涯中後期階段d.職業生涯後期階段
9. 職業定向要以自己的(abcd )等資訊為依據，考慮性格與職業的匹配，興趣與職業的匹配、特長與職業的匹配、專業與職業的匹配等。 (多選 )
a.最佳才能b.最優性格
c.最大興趣d.最有利的環境
10. 專業技術人員自身的知識素養的特點包括(abcd )。 (多選 )
a.內容的動態性b.結構的層次性
c.內容的豐富性d.明確的目的性
11. 非言語溝通的功能作用是( abc)。 (多選 )
a.傳遞資訊b.溝通思想
c.交流感情d.交流工作
12. 通過加入黨的組織，加強與其他專業技術人員的溝通，一方面可以獲得維權的相關資訊和示例，強化自身維權意識,另一方面團結起來力量大，一旦存在集體權益受到侵害就可以應用多種方式方法來維權。 （×）(判斷 )
正確錯誤
13. 不管是智力成果還是商業標誌，都具有財產價值，而且都具有非物質性。（√） (判斷 )
正確錯誤
14. 物質財產可以同時在相同或不同的地方被許多人直接使用，而且這種使用不會給該資訊本身造成損耗。（×） (判斷 )
正確錯誤
15. 作為支配權，智財權所保護的物件必須是現實存在的特定的資訊，如某件作品、某項技術或是某個商標。（√） (判斷 )
正確錯誤
專業技術人員職業發展與規劃滿分題庫
1.國家對事業單位工作人員實行 d 管理。單選 a.分批分類 b.職級分類 c.職稱分類 d.分級分類2.事業單位擬訂崗位設定方案，可以不報人事綜合管理部門備案。3.易變性職業生涯是指由於個人興趣 能力 價值觀及工作環境的變化，組織經營環境和內部政策的變化，使得專業技術人員會經常性地改變自己的職業。...
2023年專業技術人員職業發展與規劃目錄
目錄第一章職業選擇與職業理想 一 1 本章重點提示 一 1 第一節興趣 價值觀與職業選擇 一 1 一 興趣與職業選擇 一 1 一 職業興趣測試 一 2 三 價值觀與職業選擇 一 6 第二節職業萬花筒與職業理想 一 一 9 一 職業萬花筒 一 一 9 二 職業選擇 12 本章教學案例 15 本章學習思...
2023年專業技術人員職業發展與規劃第十章
第十章職業生涯規劃動態發展與管理 本章重點提示 本章的主要內容是闡述職業生涯規劃動態發展與管理，介紹職業生涯規劃的主要步驟，闡明職業生涯發展與規劃的重要意義，將職業生涯發展與規劃融入到個人生活幸福和人生理想當中，為每個人職業生涯規劃與發展奠定良好基礎。第一節終身動態的職業生涯規劃與發展 職業測評與修...