目錄1.組織架構示意圖(1-2)
2.各職能部門說明
.1.1 組織架構示意圖 (圖1公司整體架構圖
.1.2 組織架構示意圖 (圖2） 公司營銷部架構圖
.2.職能部門說明
董事會（總裁辦）
由總裁和公司股東構成，只在公司有重大決策時，由總裁提議或由董事會多數提出建立。否則不成立。
.2.1 董事會職能
1、領導企業的經營活動，領導員工共同實現預算和利潤指標
2、保證企業能提供符合標準的服務及相應產品
3、向董事會提出經營預算和費用預算
4、收集客戶的反映，指導研究市場需求，不斷調整企業的經營方向，使企業不斷得到發展
5、塑造企業形象
6、決定廣告基調，指導廣告戰略
7、代表企業對外開展公關活動
8、按既定模式管理企業
9、建立和完善企業的工作程式和規章制度
10、向董事會提出組織系統表，人員編制和工資總額計畫
11、決定企業部門以下人員的任免和獎懲
12、定期向董事會提出營業狀況和財務狀況報告並接受質詢
13、保證企業的安全
14、保證企業的運作合法性
15、發現並消除企業的安全隱患，為大規模的改造向董事會提出預算外開支計畫
16、保證員工和客人在企業內的安全
.2.2 總經理
1、主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議
2、組織實施公司年度經營計畫和投資方案
3、擬訂公司內部管理機構設定方案
4、制定公司的具體規章
5、擬訂公司的基本管理制度
6、提請聘任或者解聘公司部門經理、財務負責人
7、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員
8、公司章程和董事會授予的其他職權
.2.3 財核部
.2.3.1 會計
1、財務處理、稅務、工商事務處理、應付款、信用調查、信用判斷、控制、財務報表。
2、處理公司員工的社保醫保事項及協助行政部發放員工工資。
.2.3.2 出納
1、收款、付款、報銷
2、監督預算、監督線路評估、合同經濟條款審查、折舊、報損、報失，檢查合同執**況，監督資金計畫的執行；
.2.4 行政部
.2.4.1 招聘專員
1、人員招聘：安排面試、背景調查、考核、上崗、離職等手續。
2、整理、建立、管理公司檔案、人事檔案。
3、公司內部各項管理政策、制度的編制、下發，並跟蹤與修正；
.2.4.2 倉儲後勤
1、材料、裝置、物品的收、發、存，公司所有固定資產的定期盤存，管理物品帳，專案剩餘材料，申請大宗專案訂貨；
2、公司所需物品採購；簽訂大宗專案訂貨合同等；
.2.5 企劃部
.2.5.1策劃
1、參與公司營銷目標戰略研究，企業品牌的發展定位、目標規劃和實施，承擔企業中長遠的形象規劃和實施。
2、負責組織設計公司的工作流程與管理模式；
.2.5.2 企宣
1、 與營銷部門共同確定企業的營銷戰略。編制企業廣告戰略，編制廣告營銷策劃方案。
2、 與廣告公司協作,開展企業新產品推廣、市場開拓、廣告創意製作、廣告發布、產品**等市場營銷策劃活動。配合營銷部門開展營銷策劃、推廣工作。
3、 組織產品包裝設計工作。
.2.6 營銷部
.2.6.1市場部
.2.6.1.1 公共關係部
1、銷售促進
2、公共關係
3、市場**
4、產品開發創意
5、市場調查
.2.6.1.2 客戶服務部
1、客戶諮詢
2、客戶回訪
.2.7 銷售部
1、發展客戶
2、銷售產品
3、**貨款
4、客戶管理
.2.8 技術支援部
.2.8.1 網路管理
負責公司的網路安全，電腦維修。
.2.8.2 美工
1、根據市場部的需求，製作promotion以及公司產品包裝類產品；
2、負責公司形象、產品外觀等的設計；
3、根據結構工程師提供的三維圖進行渲染處理，完成新產品初期的外觀定型； 4、拍攝公司產品，並製作相應的宣傳海報，協助公司**頁面的維護；
5、負責公司對外活動的策劃（展會等），以及公司內部活動的組織。
.2.8.3 研發測試
1、負責對企劃部、市場部等部門提交的研發專案進行執行實施。
2、自動測試機台的除錯、維護；按照新產品的規格建立標準工站；
3、制定出測試標準並送給客戶確認；
4、負責產線測試工站的建立及驗證；
5、負責測試標準的發行 ；
6、負責解決產線異常，不良品分析；
公司組織架構圖
董事長常務副總 職能部門 營銷中心總經理助理生產製造事業部總經理助理培訓師事業部總經理助理 安全管理部部長 綜合部部長 財務部部長 營銷副總監 營銷總監助理 生產製造部副部長 配置部副部長資訊管理部副部長專案組組長培訓部專案部 總賬會計 電梯遠端監控專案部 銷售部維保部 質檢部技術部 採購主管技術人...
公司組織架構圖和崗位說明書改
部門職能及崗位職責 彙編 2014年8月 目錄一 組織架構 公司行政組織架構1 二 總經理2 三 副總經理 1 分管工程副總經理3 2 分管開發副總經理4 3 分管風控副總經理5 四 總工程師6 五 財務總監7 六 綜合管理部部門職能說明書8 1 部門經理9 2 部門副經理10 3 行政人事主管11...
研發中心崗位組織架構圖
研發中心崗位描述及崗位職責 擬 技術攻關部崗位 管理崗位 技術攻關部主管 主要負責對公司計畫開發的專案進行技術攻關任務的制定和執行，研發人員密切的日常溝通管理，組織 協調研發技術攻關，掌握研發本行業的新技術,並合理引進和應用，定期向研發中心主任匯報本部門的工作發展以及問題。技術攻關小組組長 主要負責...