生涯規劃與就業指導考試試題及答案

2011級生涯規劃與就業指導考試

客觀題(共35題,每題2.86分)

1、乙份創業規劃應該使自身因素和（）達到最大程度的契合。

a.社會條件

b.人脈資源

c.資金資源

d.家庭因素

正確答案:a

2、職業資質就是從事本職業的基本素質和能力要求。關於資質，下列說法錯誤的是：

a.資質是能力被社會認同的證明，如mba、註冊會計師、註冊醫師、註冊律師等就是一種資質，獲得一定的資質是具有一定職業標準能力的外在證明

b.每一種職業都有相應的職業資質模型，都有乙個相對公平公正的准入標準，形成對從事該職業的獨特要求

c.一旦我們擁有職業資質，我們就達到了職業化的標準，所以擁有職業資質是職業化成功的標誌

d.作為乙個職業人，必須具有良好的職業資質，這是進入某一職業領域的通行證

正確答案:c

3、2023年，在日內瓦第十一屆國際勞工統計專家會議上，通過了《國際標準職業分類》的修訂版。國際勞工局將職業分成了幾大類：

a.7b.10

c.8d.9

正確答案:c

4、以下哪項表述不屬於好的事業（職業）？

a.能夠在短期內賺較多錢，長期情況未知

b.有利於施展個人的聰明才智，給人以成就感

c.具有廣闊的發展空間，為今後的發展提供支援

d.有益於國家和社會，能夠做出最大的貢獻

正確答案:a

5、小謝畢業於某重點大學計算機專業，他具有較高的學歷，又有較好的專業技能，是典型的知識型員工。對於他的職業發展路徑，以下最合理的是：

a.從事基層技術工作，如果要求得不到公司滿足，立刻跳槽

b.潛心研究技術工作，對外界變動漠然處之

c.從事技術研究工作，同時注意提公升自我的管理能力，抓住適當時機，成為管理人員

d.以上說法都不正確

正確答案:c

6、生活中不難發現，有的人身上彷彿有一種魔力，周圍人都樂於聚在他的身邊。心理學研究表明，這類人大都具有良性的自我表象和自我認識：「我是乙個受人歡迎的人，我喜歡與人交往」。

這是人際交往中的一項基本技能，即：

a.藐視一切的自信

b.自我接受

c.積極的心理暗示

d.自我價值感

正確答案:c

7、以下表述中，哪一項是當代大學生應該努力做到的？

a.疏於思考

b.自以為是

c.積極行動

d.個人主義

正確答案:c

8、以下有關簡歷的說法，正確的是：

a.簡歷內容越多越好

b.簡歷內容要有針對性

c.簡歷不需要資料說明

d.不同職位可以使用同乙份簡歷

正確答案:b

9、要寫出乙份精彩的簡歷，需要把握的要點包括哪些：（1）全面（2）重點突出（3）簡練（4）真實

a.（3）（4）

b.（1）（3）（4）

c.（1）（2）（4）

d.（1）（2）（3）（4）

正確答案:d

10、第一印象中，55%來自：

a.行為舉止

b.談話的內容

c.衣著、髮型等外表

d.說話的聲音、語調

正確答案:c

11、在國企工作的cindy遭遇到乙個將實習經驗當作一切的功利型實習生小周。實習半年中，小周的表現說不上好壞，只是像「算盤珠子」似的，撥一下動一下。實習期滿後，小周拿出一張實習鑑定表讓cindy填寫，並一口乙個「姐姐」地催促cindy盡量寫得「漂亮一點」。

cindy委婉地告訴小周，實習鑑定表是真實反映實習表現的唯一憑證，希望小周能夠真實對待過往的實習表現。沒想到，小周的臉色驟變，等到cindy填完**，沒說一句「再見」就離開了辦公室。從材料上看，小周同學在實習過程中犯了什麼錯誤？

a.作為實習生，在工作中遇到困難應及時向別人求助，擺脫自尊的羈絆，多和同事交流溝通，才能在實習中迅速提高自己的工作能力

b.實習生要對自我進行正確定位，並且增強對周邊環境的適應能力，畢竟在真實的職場中，到處充滿競爭

c.實習生要擺正自己的實習動機，不應忽略實習真正的目的是為了鍛鍊自身能力、幫助自己更好地適應工作

d.在工作中，沒有人會主動把知識塞給你，作為實習生，就算實在沒有事做，可以觀察其他實習生或者老師如何處理具體問題，也會有許多收穫，並主動爭取工作經驗，這個過程也是對自身自信與膽量的考驗

正確答案:c

12、勞動者可以隨時解除勞動合同的法定情形是：用人單位（）。

a.變更名稱、法定代表人、主要負責人

b.發生合併或者分立

c.變更投資人

d.未依法為勞動者繳納社會保險費

正確答案:d

13、關於三方協議與勞動合同之間的關係，下列表述哪項是正確的：

a.三方協議和勞動合同是兩個不同的概念，單位一旦和求職者確立了勞動關係，就應依法簽訂正式的勞動合同

b.在就業協議中約定了服務期和違約金，就無需再簽訂勞動合同

c.三方協議的效力等同於勞動合同

d.三方協議不是勞動合同，因此不受法律制約

正確答案:a

14、下列情況視為違約的是：

a.簽訂就業協議書後又被錄取為研究生

b.簽訂就業協議書後又被應徵入伍

c.簽訂就業協議書後又想與另一家單位簽約

d.簽訂就業協議書後又被錄取為國家公務員

正確答案:c

15、勞動合同具有

a.法律約束力

b.道德約束力

c.行為約束力

d.刑法約束力

正確答案:a

16、我校三本的學生（包括寶山校區委培培養）的就業手續辦理是哪個辦公室？

a.校本部招生與就業指導處

b.求是學院招生與就業指導部

c.學生管理科

d.招生辦公室

正確答案:b

17、我進的是民營企業，但是還想計算工齡，該把檔案放在哪兒呢？

a.畢業院校

b.人才市場

c.鄉鎮街道

d.教育廳

正確答案:b

18、在改派期限內，如果更改報到證之前找到過工作單位，更換工作要改派手續，需要提供的材料有：

a.原報到證、畢業證、身份證

b.戶口本、畢業證、身份證

c.原報到證、畢業證、協議書

d.勞動合同或協議書、原報到證、身份證、與原單位的解約函

正確答案:d

19、畢業證是哪個部門發的？

a.校本部招生與就業指導處

b.教務處

c.學生管理科

d.招生辦公室

正確答案:c

20、 ****生報到證到學校哪個部門辦理？

a.人事部

b.學工部

c.招生與就業指導處

d.學校辦公室

正確答案:c

21、畢業生學費代償是哪個部門負責？

a.計財處

b.資助中心

c.招生與就業指導處

d.後勤管理集團

正確答案:a

22、在改派期限內，如果之前報到證之前沒有找到工作單位，辦理改派手續，需要提供的材料有：

a.原報到證、畢業證、身份證

b.戶口本、畢業證、身份證

c.勞動合同或協議書、原報到證、身份證

d.原報到證、畢業證、協議書

正確答案:c

23、畢業生報到證蓋章具體在哪個部門？

a.教育廳高校畢業生就業工作辦公室

b.教育廳辦公室

c.學校招生與就業指導處

d.學校學生工作處

正確答案:a

24、臨近畢業時考起了工作崗位，需要政審，一般來說政審材料要到哪個部門出具？

a.所在學院的辦公室

b.所在學院的黨委

c.學校就業指導中心

d.學生工作處

正確答案:b

25、下面那一項不是報到證的作用？

a.到工作單位報到的重要憑證之一

b.上戶口的基本材料

c.計算工齡及幹部身份的認定

d.計算就業率

正確答案:d

26、戶口遷移證是由學校哪個部門負責

a.學生處

b.大學生就業指導服務中心

c.各二級學院

d.保衛處

正確答案:d

27、戶口的具體管理權在

a.人事局

b.轄區派出所

c.教育局

d.鄉鎮街道

正確答案:b

28、畢業生檔案管理具體在哪個部門？

a.檔案館

b.招生與就業指導處畢業生檔案室

c.招生辦公室

d.資助中心

正確答案:b

29、改派報到證的時間期限

a.1年

b.2年

c.3年

d.4年

正確答案:b

30、就業協議書上的培養方式一般寫

a.委培

b.定向

c.非定向

d.正確答案:c

31、籤應聘協議的畢業生，檔案、戶口將流向什麼地方

a.檔案到用人單位，戶口回生源地

b.戶口到用人單位，檔案回生源地

c.檔案、戶口均到用人單位

d.檔案、戶口均回生源地

正確答案:c

32、下列哪項不是畢業生可選的落戶方式

a.辦理非轉農戶口

b.落戶親戚朋友家

c.落戶工作單位集體戶口

d.掛靠人才中心

正確答案:a

33、協議書僅僅是學生簽字和用人單位蓋章，但是找到更喜歡的單位，不想去原來簽約的單位，是否也要解約？

a.需要

b.不需要

c.d.

正確答案:a

34、乙個企業真正做到授權，它會表現在很多方面，以下哪項是錯誤的：

a.重視員工

b.團隊成員之間相互信任

c.讓員工承擔一定的責任

d.讓員工自行解決出現的問題

正確答案:d

35、小王是某重點大學計算機系應屆畢業生，躊躇滿志的他卻被公司分配到了乙個不受重視的部門，每天做的是打雜跑腿的工作，並且常常受到上司無端的批評和指責，小王對此很是苦惱。小王遇到的這種麻煩在管理學上叫做：

a.蘑菇定律

b.蘿蔔定律

c.菠菜定律

d.番茄定律

正確答案:a

生涯規劃與就業指導考試試題及答案

2019級生涯規劃與就業指導考試

職業生涯規劃與就業指導

就業指導考試試題

生涯規劃與就業指導考試試題及答案

2019級生涯規劃與就業指導考試

職業生涯規劃與就業指導

就業指導考試試題

相關推薦