一年來，我校工會在區教育工會和學校黨支部的正確領導下，堅持以法治會，加強自身管理體系的建設，組織全校教職工團結進取、奮力開拓，加強學校的物質文明建設和精神文明建設，緊緊圍繞教育教學這一中心開展工作，從實際出發，以提高教職工整體素質為重點，充分行使其職能，維護教職工的合法權益，銳意進取，創新務實，充分發揮了新形勢下工會組織的橋梁紐帶作用，為促進我校教育教學工作的順利完成作出了積極的貢獻。我們主要作了以下幾方面的工作。
一、努力提高全體教師的思想素質和業務素質，建設一支優秀的教師隊伍。
1．要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好，業務素質強的教師隊伍，師德師風建設是提高教師隊伍素質的重要工作，也是學校的靈魂所在。
2．搞好教師隊伍內部互幫互助工作，建立和諧隊伍。結合學校的工作思路，平時積極做好教師之間、教師與學校間的溝通工作；維護教師內部的團結和統一，發揚友愛精神，搞好互助互濟；平時做好教師「五必訪」、育齡婦女計畫生育登記、在職、離退休教師困難摸底、愛心工程募捐等具體工作；
二、搞好工會的建設，努力提高整體水平。
搞好工會自身建設，努力提高業務水平，是新形勢對工會的要求，也是工會工作上新台階的有力保障。
1．加強工會幹部隊伍的建設。為使我校工會工作更有活力，真正起到橋梁和紐帶的作用，我們注意工會幹部自身素質的提高，平時深入職工群眾，和職工打成一片，傾聽大家的呼聲，並積極做好教職工的思想工作，真心實意為群眾說話辦事，在職工群眾中樹立了良好的威信。為了響應全體教師的要求；在書香校園教師閱讀知識競賽中，教師們一展風采，提高了教師的工作熱情，增強了教師的團結協作的意識。
2．調動女教職工的積極性，發揮女職工的半邊天的作用。女職工在我校教職工中所佔的比例很大，發揮女職工的作用，對我校各項工作來說都是至關重要的。
3．男職工是我校的核心力量，平時積極組織男教師開展籃球比賽，以豐富男教師的課餘生活，也為增強教師的身體素質。
三、心繫群眾，廣泛開展扶貧幫困、送溫暖活動。
我校工會時刻把群眾的冷暖掛在心上，為教職工排憂解難，使他們沒有後顧之憂，全身心地投入教學工作。我們堅持做好走訪慰問工作，幫助困難職工和離退老職工解決一些實際問題。遇到我校的教職工生病住院，校領導必前去看望，並送去慰問品，這在學校已形成慣例。
學校領導還非常重視教師的保健工作，定期組織女教師做體檢，使部分教師能及時發現病情，及時得到了**，從而保證了教師的身體健康，增強了女教工的自我保健意識，使他們能夠無後顧之憂，全身心地投入到教學工作中去。想職工之所想，急群眾之所急，千方百計地為教職工排憂解難，使教職工保持旺盛的參賽幹勁和激情。
四、工會2023年的工作思路
1．繼續以教學為中心，教研教改為主題，思想政治教育為核心，進一步加強工會的制衡性，完成橋梁紐帶，維**制的支柱作用。
2．繼續開展豐富多彩的校園文化娛樂活動，改善福利待遇，把關心職工生活放在首位。
3．繼續深入開展對新的工會法和章程的學習。
4．進一步加強校際間的聯誼活動。
總之，我校工會在學校黨支部和上級工會的領導下，經其「端正思想、確立地位、履行職能、維護利益」的工作原則，經過一年的努力，取得了一定的成績，但與上級工會的要求還有一定的差距，我們有決心，在今後的工作中，發揚成績，克服不足，以開拓創新精神，不斷提高工會工作水平，更好地發揮工會的積極職能作用，為我校工會工作再登新台階做出更大的貢獻。
惠陽區淡水中心工會
2023年12月6日
惠陽區淡水中心小學規範漢字書寫教育情況匯報
特色學校情況匯報 學校創辦於1956年，期間數次易名，於2002年定為淡水中心小學。目前，學校有57個教學班，3483名學生，專任教師156人。學校配備了較為齊全的現代化教學裝置設施，有規範化漢字書寫室 錄播室 電腦室 圖書閱覽室 美術室 舞蹈室 科學實驗室 室 檔案室 心理諮詢室 衛生室等功能場室...
淡水中心小學師德建設工作總結
2009至2010學年度第一學期 本學期我校在上級教育部門的指導下，在教育指導中心的帶領下，認真開展了師德建設工作。加強了教師素質建設，在工作中，我校師德工作以 重要思想和十七大精神為指導，以 中小學教師職業道德規範 為準繩，以 立高尚師德，樹教育新風 為主題，使我校教師隊伍建設取得了良好成績。現就...
兩水中心小學2023年工作總結
兩水中心小學二 一三年工作總結 二 一三年十二月二十六日 兩水中心小學二 一三年工作總結 武都區教育局 二 一三年我校以黨的十八大精神和科學發展觀為指標，堅持 教研興校 質量強校 的辦學思想，在德育工作 教學質量 藝術教育 校園文化建設 安全 衛生 綜治 信訪 禁毒 行政執法 計畫生育等工作中真抓實...