導師帶徒徒弟心得體會

「導師帶徒」活動是為了充分發揮人才效應，增強企業發展後勁，保持企業的持續穩定發展而確立的一項旨在發現年輕人才、鍛鍊青年人才、培養青年人才、造就青年人才的青年人才工程。導師帶徒這一項計畫不僅體現了企業對於我們大學生的重視程度，更凸顯了企業的精神與精神面貌。

導師是我們的良師益友。無論在專業知識的傳授還是生活環境的適應當中都給了我們很大的幫助他們不僅教會了我們一些操作上的技能，還讓我明白了不少人生的哲理，使我受益匪淺，正是在他們的教導下，我們懂得了如何充實自己。如何體現自身價值，如何讓自己在這個競爭激烈的環境中永遠立於不敗之地。

以下是我的一些切身體會：

一、學會適應，博學強知，虛心求教。

師傅一開始就開導我說要學會適應，學會學習，這句話讓我體會很深，作為剛走出校門的我們，習慣了學校的豐富熱鬧，對於工地的那種單調的生活很難立馬適應所以一定要學會調節自己，學會適應，快速的適應角色，融入到這個大家庭中。

任何時候都不能放鬆學習的機會，剛參加工作沒有什麼經驗，只懂得一點理論知識，需要學習的還有很多很多，總是感到知識不夠用，所以自己一定要加強學習，提高自己的業務水平。

剛來單位可以說你是最沒資歷最沒經驗的，好多的事情都不太了解，專業知識，業務水平，為人處世等都有所欠缺，所以只能自己摸索的同時向師傅及前輩們多學習多交流，這樣才能快速的成長與進步。

二、勤學苦練，勇於實踐，吃苦耐勞，理論聯絡實際。

我**在一開始就對我提出的很具體的要求：認真的學習理論知識，夯實基礎，面對新領域，要敢於挑戰敢於突破，一定要理論聯絡實際。」師傅要求我從零開始，以現場實踐為手段，加快對新的知識的學習，理論聯絡實際，高標準嚴格要求自己。

在師傅的指導下，我從現場學起，在學習過程中我向每一位有經驗的前輩們虛心請教。只要在我能力範圍內的我都勇於實踐，在施工一線和專案部的老師傅們和現場工人們打成一片，一起出力、出點子。每天回到宿舍，有時連飯都吃不上，弄得滿頭大汗和滿練泥土，但我還是感到很欣慰，很滿足，我挑戰了自己，過的很是充足。

三，肯鑽研、敢創新，實現操作技能、專業知識等工作能力的全面提公升。

「作為一名實習學生，雖然先在基層崗位上實習鍛鍊，但一定要嚴格要求自己，要永遠向前看想上級所想做上級所做。」這是師傅經常給我說的話。日常工作中，師傅注意引導我觀察施工測量的每乙個細節，注重在觀察中發現規律，把所學的知識與現場聯絡起來，於拓寬思路、豐富視野。

沒有「導師帶徒」活動，沒有公司和專案部領導的關心和培育，自己不能有如此快的成長。在今後的工作中有的是挑戰，而「愛學習、肯專研、敢創新，大膽實踐」的精神我將受用一生。

四，提高思想覺悟，豐富自己的精神和涵養。

乙個真正強大與富裕的人一定是內心強大精神富裕的，師傅時刻警示我要加強個人修養，不斷的加強思想覺悟，因為每個在工作中時常會出現頹廢消極思想，要更好地適應工作更快樂的工作就得不斷地豐富自己的生活，不斷的提高自己的思想覺悟，豐富自己的精神和涵養，這樣才能更快樂更有激情的投入到工作中！

師傅的虛心教學和詳細解答幫助和鼓勵著我！我深刻的體會到了「學無止境」的含義，需要學習的地方還有很多，我有決心有信心在今後的工作中以不懈的努力完善充實自我，向著更高、更遠的目標大步邁進，為企業做出更大的貢獻。

想要成為一名好徒弟：一定要甘於吃苦，虛心求教，刻苦學習，勤奮工作，敢於負責，頑強拼搏。「誠信創新永恆，精品人品同在」的企業作風，造就了乙個具有如此凝聚力、戰鬥力和創新力的企業，我為之驕傲，為之自豪。

藉此機會我要感謝公司和專案部領導對我的培養，感謝我的師傅趙長軍對我的諄諄教誨。在這裡我們用青春做伴，完善自我；轟轟烈烈，振興企業！

王亞群2016.7.15