2019工作計畫

2021-03-03 20:58:46 字數 1070 閱讀 3953

3、加強課改實驗,提公升辦學水平。(1)加強教學改革,深入開展以培養學生創新精神和實踐能力為宗旨,以提高課堂教學效率為目的的課堂教學改革。。 (2)提高「課改」及「新教育」實驗的條件;認真組織、實施課題的研究和發展。

確立「十一五」立項課題,確保縣級課題,努力爭取市、省級立項或者規劃課題(3)及時總結推廣課題研究的成果或者經驗,並不斷修正完善,課題計畫或者方案。(4)全面提高教育教學質量。

4、優化德育體系,提高教育質量。 (1)學生思想道德素質有提高。①思想認識基本達到《小學德育綱要》的要求;②學生遵守《小學生守則》基本達到《小學生日常行為規範》要求。

(2)學生科學文化素質有發展。(3)學生勞動技能素質(勞動態度、勞動知識、勞動技能)達要求。(4)學生身體、心理素質發展均衡。

5、抓好各項建立(評優),豐富辦學內涵。

(1)加強平安學校建設工作,使之工作制度化、經常化、規範化。 (2)建立「省規範化學校」。

保障措施

1、完善管理體制,切實保障教育持續、協調、健康發展 。明確辦學職責,規範學校的辦學行為。

2、堅持依法治教,嚴格執行教育法律法規。 進一步增強依法治教、依法治校的自覺性,認真貫徹執行《教育法》、《教師法》,強化學校法人地位和校長負責制,實行教育政務(校務)公開,基本實現教育決策和管理規範化、民主化、法制化。

3、推進教育改革,不斷增強教育發展的活力和動力 。積極深化管理制度改革,積極探索建立現代學校制度。積極推進用人制度改革,,繼續實行教職員工全員聘任制,全面推行教職員工競聘上崗,形成「崗位能上能下、待遇能高能低、」的管理機制。

不斷完善教職員工工作考核、獎懲制度,充分體現「按勞取酬,多勞多酬,優績優酬」的分配原則,形成重能力、重實績、重貢獻的激勵機制。進一步完善名教師、管理制度,努力營造有利於名教師優秀教師成長、成才的良好環境,充分發揮名教師和優秀教師的示範、帶動、輻射作用。積極探索教育研究和教師培訓體制改革,整合教育研究和教師培訓的資源,逐步形成既分工明確又共同參與的教育研究和教師培訓體系。

4、深化基礎教育課程改革,積極探索素質教育執行機制。積極探索適應素質教育需要的教育教學評價制度改革,以改革課堂教學評價為重點,將發展性評價與終結性評價相結合,將定量評價與定性評價相結合,重視發揮教育教學評價的激勵功能和導向功能。

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我於2011年9月15日進入甘肅中商擔保 任業務一職,公司業務部分為5個小組,我與我組客戶經理趙旭公升主要負責雷諾 廣汽本田 東風風行 三菱美源 海馬 納智捷等車行的車輛按揭貸款擔保業務,公司主要合作物件為中國銀行,很感謝中商擔保的領導和同事們,通過四個多月的努力工作和學習,使我對擔保行業的了解更為...

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3 實行企業內部招聘制度,提高員工士氣 公司內部招聘費用低,還能較大的提高員工士氣,申請者對公司非常了解,適應公司的企業文化和管理操作流程,能較快的進入工作狀態,而且可以在內部培養出一人多能的核心人才,也能提高員工對公司的忠誠度,同時員工內部招聘也有助於員工的提公升 晉級 調動 輪崗。4 實行員工推...