注重基礎建設，樹立品牌活動，物電學院學生工作再創佳績
——物電學院2023年學生工作總結
伴隨「黨代會、教代會」兩會的勝利召開，相關工作的全面推進，以深入實踐「爭先創優」教育活動為契機，我院學生工作在校黨委、校黨委學工部的正確領導下，在院黨總支的具體指導下，以「****」和科學發展觀重要思想為指導，緊緊圍繞學院的各項中心工作，倡導「以人為本，爭先創優，求實創新」的學生工作理念，本著「勤奮、活潑、求真、創新」的精神，認真貫徹「教書育人，管理育人，服務育人」的指導方針，努力建立和諧校園，積極主動地開展學生思想政治工作，大力加強學生管理，積極培養學生的創新意識和創新能力，全面提高學生的綜合素質，不斷開創我院學生工作的新局面，並取得了可喜的成績。現將2023年的工作總結如下：
一、夯實基礎、注重內涵、深入學生服務工作
（一） 隊伍建設
隨著我院學生結構的調查，學生質量的不斷提高，學生人數的逐步穩定，我院學生工作隊伍的綜合素質要求也在不斷提高。作為院學工辦，其主要職責之一就是如何管理並帶好這只隊伍，讓其發揮出最大的能效是擺在我們面前的新問題。我院因此重視制度建設加強輔導員、班導師隊伍管理。
我們修訂並完善了《輔導員量化考核管理制度》、《班導師工作職責》及《班導師考核標準》等一系列管理制度。並形成了月匯報制度，每月通過學生評議、教師反映、各項量化考核標準等方面對輔導員的工作進行檢查。建設方面，重點抓輔導員、班導師深入學生制度、理論學習制度、周例會制度、與學生家長定期聯絡制度，這些制度的制定和執行使我院能及時傾聽學生的呼聲，了解社會對學生培養的要求，增強了學生工作的針對性。
為了使我院學生工作隊伍建設能更快，更好的朝制度化，目標化，資料化，規範化與競爭化方向發展。堅持學生幹部競聘制度，學生幹部考核制度；堅持嚴格的課堂考勤制度等等。這些制度的制定和執行，使學生工作的開展步入了制度的框架，為規範化管理打下了堅實的基礎。
（二）黨建工作
以踐行「爭先創優」 實踐活動為契機，在加強基層學生黨組織建設的基礎上，以服務實踐為重心，充分發揮學生黨支部的核心作用和黨員的先鋒模範作用，確保學生穩定，有效促進各方面工作的開展。
1、在社會主義新時期思想主題教育活動中，我院學生黨支部加強了基層班、團建設和理論學習基地的建設，充分調動學生黨員、學生幹部的工作積極性，對我院全體學生進行思想教育工作。同時開展從基層組織，到院分團委、學生會，到院學生黨支部等不同層次的、形式多樣的學習實踐活動近50餘次，形成文字資料近3萬餘字。在此基礎上我們還加強學生的誠信意識教育，把院的學風建設與道德教育有機結合起來，取得了良好的效果。
2、本年度學生黨支部共86名入黨積極分子參加黨校學習，新發展 36名學生黨員，14名預備黨員按期轉正。在學生黨員發展過程中，嚴格黨員管理目標，按照黨員發展程式，組織班級團支部推優，民主評議，黨支部考查，全院公示，有效地保證了學生黨員的質量。
3、在今年入校的10級219名新生中開展《我與祖國共奮進》、《我與師院同發展》主題思想教育活動，有189餘名新生遞交了入黨申請書，佔新生總人數的86.30%，比去年同比增長了4.54%,說明我們在新生中開展的愛國主義思想教育工作是富有成效的。
4、本著黨建帶團建，促進學生思想政治工作開展的原則，加強對入黨積極分子、預備黨員隊伍的培養，使他們成為思想教育、學風建設、志願者活動、科技文化活動中的骨幹力量，從工作中鍛鍊、培養、考察他們，最終提高他們的綜合素質。
5、嚴格組織生活制度，學生黨支部定期組織學生黨員進行理論學習。在學生支部中開展民主評議、批評與自我批評，要求每位學生黨員對照黨員標準自查，找準存在的問題，看到不足，及時改正，增強了同學們發展和提高的緊迫感和自覺性。此外，我院學生黨支部為了讓廣大的入黨積極分子，踏尋先烈足跡，緬懷革命前輩，弘揚革命傳統，深刻領會長征精神，特組織「我是中華兒女，九峰行」活動，使同學在活動中明事理，受教育，長知識。
6、在學生支部中開展「一幫
一、結對子」活動，每位學生黨員聯絡乙個學生，從思想、學習、生活上幫助落後學生，解決他們的實際困難，使我院的黨團組織與廣大同學聯絡更加緊密。
（三）、道德教育
1、堅持「三課堂」理論，以「三課堂」為主陣地深入開展學生道德教育。院學工辦、分團委積極組織開展豐富多彩的課外活動，如幹部培訓班，「我的祖國我的團」主題班會評比，組織學生**有關社會道德影片、到施洋烈士陵園紀念先烈等活動，深化道德教育，寓思想教育於實際活動之中，培養學生正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強同學們愛國主義、集體主義觀念。
2、開展基礎文明建設。在班級中制訂文明公約，從學生生活中的點滴小事做起，學生輔導員每週3次以上深入學生宿舍接觸了解學生，發現不文明行為及時制止，在制度和行動兩方面約束學生的言行。
（四）、日常管理工作
1、嚴查「三大」考勤，按照我院學工相關工作制度的要求由班級自查，學生會抽查，輔導員檢查，學工辦督察。多重的管理和監督，確保了我院各項考勤工作作的紮實有效。我院的考勤工作多次受到學工部的好評。
2、以提高教學為中心，以本科專業合格評估為重點，大力強化學風建設。加強學風建設工作是獲得良好教學質量的前提和保證。建設優良學風，就是要使師生的教學目的明確，教學態度端正，教學紀律嚴明，教學精神飽滿，教學方法科學。
2023年，我院學工辦積極主動採取措施，加強優良學風建設，如：定期組織輔導員、班主任開學生工作交流會，邀請班導師參與優秀班級體、「五·四」紅旗團支部的評選，主題班會、專題討論等形式全面開展「重教風，樹班風，嚴考風，促學風」系列活動，改變教學觀念，強化「主動」意識，取得積極效果。
3、認真落實學院各項舉措，舉全院之力切實做好貧困生工作。我院學工辦歷來注重關心、幫助困難學生，為其提供勤工儉學機會，給予適當的精神與物質幫助。我們通過了解和掌握我院困難學生的基本情況，有針對性的在學習，生活和心理上給予他們關心、支援和幫助，幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。
切實做好貧困生的助學貸款評選發放工作。截止本學年我院共有辦理生源地貸款學生109人，辦理「綠色通道」助學貸款學生26人，總額達75.68萬元。
2023年10月，我院為貫徹學校相關檔案精神，動態了解貧困生家庭情況，本著公平、公正、公開的原則，在院貧困生認定工作小組的領導下，由輔導員和班導師任認定小組組長，各班班委和學生代表作為小組成員對申報認定的貧困生進行認定，並將認定結果上報院貧困生認定小組審核，最終認定結果為：
飲水思源報黨恩，在貧困生感恩教育方面，我們在貧困生中開展「助學政策，助我成長」的感恩教育徵文活動，學工辦通過組織學生**感恩電影，徵收觀後感。共收到來稿50餘篇，我院擇優選送17篇優秀稿件上報學工部。
4、10級新生軍訓工作。10級學生軍訓期間正是酷暑天氣，學院學生寢室重新調整，基礎條件有限，使得此次新生軍訓工作，條件苦，任務重，困難多。我院學工辦為了確保此次新生軍訓工作的順利進行，特成立了院軍訓領導小組，全面指導我院軍訓工作,並安排專人具體負責此項重要工作。
雖在此項工作中沒有達到預期目標，但對此項工作中的不足我們還是很有必要進行總結與提高，為明年此項工作的開展積累經驗。
５、注重加強學生心理健康工作，在2023年10月，運用心理測量和心理統計的方法，對我院2010級新生的心理衛生狀況進行了較全面的調查與測量，建立了2010級新生電子心理檔案。對測量顯示有特殊問題的學生採取個別諮詢與特別關注相結合的方式予以幫助與關心。
為了從細微處關懷大學生心理健康，我們積極組織系內學生參加由院學工部與心理協會統一組織的一系列針對心理健康的活動與比賽。其中在6月舉行的「心理健康之星大賽」中，我係獲得「優秀組織單位」。
（五）、新生工作
2023年，我院5個專業招生224人，新生報到率達98%。
新生入校後，為了讓新生盡快適應大學生活，確定大學奮鬥目標，系學工辦開展了積極有效的入學教育工作：
1、專業思想教育。針對不同專業，班導師，輔導員對學生進行專業教育，向新生介紹學院及本院情況、學籍管理規定、專業培養目標、發展方向等；並組織新生參觀專業實驗室，培養新生的專業興趣。
2、紀律觀念教育。這是新生入學教育的主要內容，按照《湖北第二師範學院大學學生管理規定》，輔導員老師結合實際案例，講解手冊內容和大學規章制度。同時，班級以主題班會的形式深入學習《學生手冊》內容，提高同學們遵紀守法的意識。
3、做好新生助學貸款工作。新生入校以後，學工辦組織輔導員和班導師深入學生當中了解貧困生情況，為開展貧困補助和助學貸款提供第一手資料。按照大學有關檔案規定，宣傳助學貸款政策精神，仔細審核材料，確保助學貸款工作的順利進行。
（六）、畢業生工作
為了能有效促進我院畢業生積極就業、自主擇業，敢於創業，學工辦具體做了以下幾個方面的工作：
1、積極開展就業市場調研，多方收集用人資訊。面對嚴峻的就業形勢，學工辦主動走出校門，廣泛聯絡用人單位，同時與各地州用人單位保持經常聯絡。截止2023年10月30日，共收集到用人單位提供的就業崗位近300餘個。
2、精心組織，周密部署。根據我院畢業生就業工作出現的新情況和新問題，院領導和學工辦工作人員對各專業班級進行調研，與輔導員，班主任和畢業生一起分析就業形勢，對畢業生準備就業的思想狀況進行摸底，有的放矢地在畢業生中開展就業指導，並制訂了階段性工作計畫。主動邀請用人單位到學校來洽談，盡可能多為畢業生創造就業機會。
3、熱情周到的就業服務工作。在畢業生就業工作中，我們注意堅持原則，同時又熱情工作，全方位做好畢業生就業服務工作。在2023年年底，我們就將畢業生的「自我推薦表」發到學生手中，並完成了填表審核工作，為畢業生在寒假找工作提供便利條件，功夫不負有心人，辛勤的勞動終於換來了豐碩的果實，今年我院的畢業生就業率又創新高。
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