三、切實做好公司、部門統籌安排給個人的銷售與服務工作，使在本區域內的各項指標達標。
四、經常調查、分析汽車市場走向及周邊市場情況；熟悉本品牌及競爭品牌車型的效能、**等，根據實際情況採取相應的銷售策略和方法。
五、在節假日值班當值期間**大廳接待工作，履行崗位職責。
銷售內勤
一、與市場銷售人員的聯絡
1、每週工作小結及市場銷售資料包表的收集、整理，及時上報主管領導。
2、市場**活動費用的申請、核銷事宜，並及時備案存檔。
3、銷售人員與公司的資訊交流，隨時保持與市場銷售人員的**溝通，銷售政策及公司檔案的及時傳達。
(1)按要求進行市場資訊收集並提供資訊報表，以書面形式報公司銷售經理。
(2)銷售人員所需資料的整理;
(3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準備);
(4)定期**拜訪經銷商，及時了解經銷商的經營狀況、庫存狀況及市場需求，並作好記錄。
二、對寄件、發貨、開票、商業夥伴等的管理
1、銷售物料的管理
(1)檔案、材料、樣品、彩頁等(雙人或多人複核);
(2)寄出材料的登記、查收、核實;樣品領用、發放的登記;
(3)物品、資料資訊的寄出方式的選擇;
(4)商業客戶的材料的核實登記、歸檔(證照、證書、開票資訊);
(5)接、發、處理、保管一切商務來電來函及檔案;
(6)對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理;
(7)建立客戶檔案，並定期進行回訪。
2、購銷合同的存檔、登記
對合同執**況進行跟蹤、督促，建立每個合同的《合同履行一覽表》，編制每個月、季、年度合同履**況的統計表。將結果報銷售部經理、總經理。根據需要，合同執**況可反饋給客戶。
3、發貨(雙人或多人複核)
發貨前需確認客戶購車合同，記錄購車金額;發貨時確認隨車贈品及政策支援物料的清單;確認提車方式的選擇，提車時限的選擇，以及新車的跟蹤;根據公司的銷售政策建立核算總帳及明細帳目，按時登記明細帳目。
4、開票(雙人或多人複核)
開票前需確認開票品種、單價及數量是否與訂單內容相符。
二級區域銷售經理
1、根據銷售部下達總體業績目標，管理所轄區域的月銷量和月回款金額。
2、負責對經銷商的銷售跟蹤，協助經銷商提高終端銷量。
3、準確掌握當地市場銷售資訊，了解當地市場容量、經濟狀況、人口及消費習慣等，並建立客戶檔案。
4、負責管轄區域的客戶來訪接待工作。
5、查處區域**商越區竄貨行為，加強對終端市場維護工作。
6、協助處理售後服務、客戶索賠事項並及時跟蹤處理。
7、對經銷商做進銷存分析，設立庫存的最低和最高限額，設定新車周轉時間；對庫存不足要求備貨，對滯銷產品要求及時排空。
8、收集競爭對手的情況，汽車市場銷售前五名的銷量及產品資料。
9、協助經銷商**活動的開展及終端跟進，掌握時機，提供貨源、宣傳品質、賣點等；及時傳達公司有關**政策，**效果評估的有效性。
10、出差期間，保持與公司聯絡，及時向公司銷售部匯報。
11、協助**商對空白市場進行開拓及對銷售不暢的市場提出整改意見。
12、定期對終端**員進行培訓，提高終端導購水平，建立一支高素質的銷售隊伍。
13、組織召開區域經銷商會議。
銷售部崗位職責
銷售部崗位編制及崗位職責 1 崗位編制 二 崗位職責 一 銷售部長 1.主持銷售部日常工作的開展，負責本部門人事 安全等全面工作 2.負責根據公司的產品成本和市場 制訂產品和二級品的銷售 報公司領導批准後執行 3.負責制定銷售的管理制度並監督落實，依據公司的考核目標完成銷售任務 4.負責制訂產品的銷...
銷售部崗位職責
1 銷售部經理 直接主管 總經理 市場總監 職位目的 組織制定銷售計畫，並根據市場情況，組織部門員工研究銷售方式 銷售戰略 策略，組織銷售員完成銷售目標。及時 全面完成企業的銷售和市場拓展任務。職責範圍 1 制度建立與執行 根據企業經營目標，組織制定企業營銷管理制度及本部門規章制度 培訓制度，報領導...
銷售部崗位職責
崗位職責實施細則 考核部門 銷售部考核崗位或職務 市場開發員編號 05 1第1頁共2頁 崗位職責實施細則 考核部門 銷售部考核崗位或職務 市場開發員編號 05 1注1 根據需要新增或取消崗位職責內容，由主管部門書面變更為準2 本月未涉及的專案分數不計，本月應得分 涉及專案配分之和 涉及專案扣分之和 ...