目錄細則一：安全生產會議管理制度
細則二：安全教育培訓制度
細則三：安全生產檢查制度
細則四: 安全生產檔案管理制度
細則五：安全生產費用管理制度
細則六：生產事故管理制度
細則七：安全生產獎懲制度
安全生產會議制度
第一章總則
第一條為了及時了解和掌握各時期的安全生產情況，協調和處理公司生產組織過程中存在的安全問題，消除事故隱患，確保安全生產，根據《安全生產法》制定本細則。
第二條制度中規定安全會議內容、形式和會議責任人要求，確保各項安全生產工作的落實。本細則適應於營口和平三華礦產****、營口和隆耐火材料****、營口三華有色金屬發展****、大石橋市盛隆耐火材料****班組以上部門、班組長以上人員。
第二章會議內容
第三條了解前段時間、前一班的安全、生產、工藝情況，存在的問題和注意事項，布置下一步安全、生產和工藝操作等工作。
第四條學習安全生產標準、安全規章制度、安全操作規程等知識，傳達上級部門的有關通知、相關檔案精神。
第五條通報違章違紀、先進事蹟、不良現象和不安全行為等。
第三章會議形式和責任人
第六條班前、班後會由班長或車間主任（部門主管）負責召開，在每天上班前15分鐘開始，時間一般5—10分鐘，地點由各車間部門自定。在各班（組）**記錄中進行記錄，由車間領導和安全管理人員每月進行定期檢查並簽字。
第七條部、車間（部門）級安全會議要求每週一次，由車間主任（部門主管）負責召開，時間不限，地點由召集人決定。並在部、車間（部門）安全記錄中進行會議記錄。
第八條公司級安全生產會議，由主管安全的副總經理主持，安全部門召集，具體會議時間由副總經理決定，參加會議的人員一般有:安全生產負責人、技術負責人、安全管理人員、技術人員和各車間主管生產的領導等，每月至少一次，由安全部門負責記錄。
第九條各專業性安全會議由各主管職能部門領導負責，根據需要召集有關人員召開，由召集人負責記錄。
第十條緊急會議視情況由相應部門領導決定召開，由召集人負責記錄。
第四章會議紀律
第十一條會議召集者在開會之前，應做好有關資料準備工作，會議上要討論研究解決的問題應列出，重要會議會後要下發會議紀要。
第十二條通知參加會議人員時，要把會議主要內容、開始時間、大約需要多長時間、會議地點交代清楚。
第十三條被通知需要參加會議的人員，都應按時參加會議，做到善始善終，確實不能參加的要在開會之前和召集人說明情況，並得到允許。對未經允許擅自不參加或遲到、早退的人員，會議召集人有權對其進行經濟處罰。
第十四條會議上決定的情況各部門和責任人，必須不折不扣的認真執行，及時完成。
第五章附則
第十五條公司級、各專業性、緊急會議的會議記錄可按表1的格式進行會議記錄。
安全生產檢查制度
第一章總則
第一條安全檢查是企業勞動保護工作的重要內容之一，是其目的在於了解公司各部門、車間的勞動保護管理情況，發現生產現場不安全的因素（裝置、工具、附件等物的不安全因素、人的不安全行為、不安全的環境和管理上的缺陷），以利採取措施及時糾正、改善勞動條件，防止人身**事故和職業病的發生，是消除隱患、防止事故發生、改善勞動條件的重要手段。
第二條組織安全檢查就是發動廣大職工關心安全，參與發現不安全問題，動手解決不安全問題。實際上也是宣傳生產安全和工業衛生的重要性。根據《安全生產法》特制定本細則。
第三條本細則適應於營口和平三華礦產****、營口和隆耐火材料****、營口三華有色金屬發展****、大石橋市盛隆耐火材料****班組以上部門、班組長以上人員。
第二章安全檢查的組織領導
第四條公司級全面安全大檢查，由總公司安全生產負責人組織生產、技術、行政、裝置、安全等有關人員組成安全檢查組。各分廠的安全檢查，由分廠負責人組織有關人員組成安全檢查組。
第五條車間（部門）安全檢查，由車間（部門）主任組織相關技術人員、安全員等有關人員組成檢查組。
第六條特種安全檢查的是新裝置、新工藝，新建、改建等帶來的新的危險因素、新出現的特殊的安全問題。針對這特種安全問題，由公司或部門組織有關人員組成安全檢查組。
第三章安全檢查方式
第七條公司級全面安全生產大檢查：是由總廠組織對各分廠進行的全公司的安全檢查，由公司級安全檢查小組執行。公司級全面安全生產大檢查每年不少於兩次。
1.實施檢查前，由安全部編制安全檢查計畫，明確檢查的重點和內容及確定檢查小組人員，檢查計畫應在檢查前3日前下發至各受檢查單位。
2.檢查過程中，各分廠應組織專人引導，確保檢查到位，檢查內容無遺漏，不留死角。檢查出的問題應形成記錄，重大隱患應照相取證。
3.檢查結束後，檢查結果通報全公司，要求各分廠按照通報要求對查出的安全隱患限期整改。
第八條季節性及節假日前後的安全生產檢查：可由公司級安全檢查小組執行或由各分廠自行開展。
根據季節變化，按事故發生的規律對易發的潛在危險，突出重點進行季節檢查，如冬季防凍保溫、防火、防煤氣中毒；夏季防暑降溫、防汛、防雷電等檢查。
由於節假日（特別是重大節日，如元旦、春節、國慶節）前後，職工注意力在過節上，容易發生事故，因而應在節假日前後對各分廠進行有針對性的安全檢查。
第九條定期的安全生產檢查：各分廠每兩周自檢一次，發現問題及時處理，並形成記錄；各車間每週檢查一次，形成記錄；車間的檢查可按照檢查表實施檢查。各班組應做到每班自檢一次，在安全交**記錄中記載。
每月由行政部、安全部對各分廠、車間的檢查記錄進行檢查彙總。
第四章安全檢查內容
第十條安全檢查的內容包括：查思想、查意識、查制度、查管理、查事故處理、查隱患、查隱患整改，查生產裝置、查輔助設施、查安全設施、查作業環境。根據檢查的目的不同，檢查的內容、方式也不同。
檢查的具體內容主要包括以下內容：
1.檢查廠區建築設施是否符合安全規範，防火、防雷、防塵、防毒等設施是否完善。
2.檢查易燃、易爆、劇毒等危險品的儲運狀況是否符合規定。
3.檢查文明生產、安全操作規程的執**況；勞動保護用品和安全用具的使用；防火器材的管理；消防設施是否齊全有效等。
4.檢查生產、工作場地的通風、除塵、照明，材料產品堆放，廠房通道，環境衛生等情況。
5.檢查電氣裝置、線路是否有不安全因素。裝置的安全防護裝置是否完善、良好。
6.除按以上內容進行檢查外，對車間、倉庫得檢查另列檢查表（表2、3）逐項進行檢查。
第五章檢查整改措施
第十一條對安全檢查中發現的不安全因素和潛在職業危害以及人的不安全操作行為，在檢查記錄（附表）中記錄，要根據檢查記錄進行整理和分析，採取整改措施。
第十二條對於安全檢查中揭露出的問題，凡是能立即改正的，檢查組應及時指出，令其改正；凡是不能立即改正的，應填寫安全檢查整改通知單，通知相應部門在要求的時間範圍內改。
安全教育培訓制度
第一章總則
第一條為貫徹安全第
一、預防為主的方針，加強公司職工安全培訓教育工作，增強職工的安全意識和安全防護能力，減少**事故的發生，根據《安全生產法》制定本細則。
第二條公司所有職工必須定期接受安全培訓教育，堅持先培訓、後上崗的制度。
第三條本細則適應於營口和平三華礦產****、營口和隆耐火材料****、營口三華有色金屬發展****、大石橋市盛隆耐火材料****所屬員工。
第二章對各員工的培訓要求
第四條公司職工每年必須接受一次專門的安全培訓。
1.公司法定代表人、部門部長、車間主任每年接受安全培訓的時間，不得少於30學時；
2.公司安全生產負責人、專職安全管理人員必須取得崗位合格證書並持證上崗外，每年還必須接受市（區）相關部門組織的安全專業技術業務培訓，時間不得少於40學時；
3.其他管理人員和技術人員每年接受安全培訓的時間，不得少於20學時；由公司行政、安全部門組織實施；
4.特殊工種（包括電工、焊工、叉車司機、起重工等）在通過專業技術培訓並取得崗位操作證後，每年仍須接受市（區）相關部門組織有針對性的安全培訓，時間不得少於20學時；
5.其他職工每年接受安全培訓的時間，不得少於15學時；由公司行政、安全部門組織實施；
6.待崗、轉崗、換崗的職工，在重新上崗前，必須接受一次安全培訓，時間不得少於20學時；由公司行政、安全部門組織實施；
第五條公司新進廠的職工，必須接受公司、車間、班組的**安全培訓教育，方能上崗。
1.公司安全培訓教育的主要內容是：國家和地方有關安全生產的方針、政策、法規、標準、規範、規程和企業的安全規章制度等。
培訓教育的時間不得少於15學時。公司級安全教育培訓由行政、安全部門組織實施。
2.車間安全培訓教育的主要內容是：車間安全制度、工作現場環境、工作特點及可能存在的不安全因素等。
培訓教育的時間不得少於15學時，由車間主任組織實施；非車間新員工由部門部長組織實施。
3.班組安全培訓教育的主要內容是：本車間、本崗位的安全操作規程、事故案例剖析、勞動紀律和崗位講評等。培訓教育的時間不得少於20學時。由班組長組織實施。
第三章安全培訓管理要求
第六條實行安全培訓教育登記制度。公司由行政、安全部門建立職工的安全培訓教育檔案，沒有接受安全培訓教育的職工，不得從事作業或者管理活動。
第七條安全培訓的實施主要分為內部培訓和外部培訓。內部培訓是指公司的有關專業人員或公司騁請的專業人士對職工的一種培訓；外部培訓是指公司行政部委託培訓單位對部分職工進行培訓，從而取得上崗證或是繼續教育，提高業務水平。
第七條公司行政、安全部會同分公司定期選派、安排公司領導及職工進行安全培訓，以滿足根據公司發展需要。
第八條公司的安全培訓教育經費，從企業職工教育經費中列支。
安全生產獎懲制度
第一章總則
第一條為了增強全體員工的安全生產意識，提高勞動效率，提高員工開展安全生產工作的積極性。公司建立安全生產獎罰制度，對全體員工進行考核，特制定本實施細則。
第二條本細則適應於營口三華礦產****、營口和隆耐火材料****、營口三華有色金屬發展****、大石橋市盛隆耐火材料****所屬員工。
第二章獎勵
第三條對認真執行上級安全生產方針政策，公司頒布的各項安全生產制度，防止事故發生和職業病危害作出貢獻的車間、部門、個人，有下列情況之一的，給予適當獎勵：
1.對安全生產有所發明創造、合理化建議被採用有明顯的效果者。
2.制止違章指揮、制止違章作業避免事故發生者。
3.及時發現或消除重大事故隱患，避免重大事故發生者。
4.對搶險救災有功者。
5.積極參加公司、部門組織的各種形式的安全生產活動，被評為先進車間、部門、班組、個人。
6.對消防、安全工作和其它方面做出特殊貢獻者。
第四條對相關情況的獎勵程式如下：
1.安全生產先進班組和個人，由車間（部門）彙總材料上報部門部長審核後報安全部，經審核後報公司安全生產領導小組通過。
2.先進車間、部門、科室由安全部門提出意見，交公司安全生產領導小組討論，審核通過。
3.對有關人員和單位的獎勵，由車間和部門提出，經安全部門審查，報公司領導批准。
安全生產管理實施細則
第一章總則 第一條 為了切實貫徹 安全第一，預防為主 的方針，做到 三無三消滅，一建立 即無工傷死亡事故，無交通死亡事故，無火災洪災事故 消滅違章指揮，消滅違章作業，消滅慣性事故 建立全線安全文明工地。提高施工現場安全生產工作的管理水平，組織文明施工，實現安全生產工作標準化 規範化 制度化和科學化，...
安全生產管理實施細則
大樓工程 安全生產 管理實施細則 編制審核 專案部年月 安全施工管理實施細則 一 總則 2 二 安全教育 3 三 安全責任制 4 四 風險評價和控制管理 4 五 安全施工技術措施管理 5 六 安全工作例會 6 七 安全設施管理 6 八 安全防護用品管理 8 九 季節性施工安全管理 9 十 安全施工作...
安全生產管理實施細則
魯華建字 2009 2號 第一章總則 第一條 為了加強建設工程安全生產監督管理，保障職工生命和財安全。依據 建築法 安全生產法 建設工程安全生產管理條例 及有關建築安全生產的法規 規章 標準 規範和規範性文，結合公司的實際情況制訂本細。第二條 在本公司範圍內從事建設工程的新建 擴建 改居等有關活動擴...