業務員崗位職責1、對廣告材料部業務經理負責，對業務工作負全責。1.1遵紀守法，遵守公司的規章制度。
1.2遵守職業道德和社會公德。1.
3敬業愛崗，嚴守公司機密。1.4團結同志，積極進取，不搞小動作，有話講在當面，維護公司的團結。
1.5注重個人禮儀，維護公司形象。
1.6完成公司領導和部門交給的臨時任務。2、認真學習業務知識。
2.1熟知公司所經營的主要商品的品牌、規格及售價。2.
2熟知公司客戶的名稱及****。2.3熟知公司的業務範圍、管轄區域、客戶群：
廣告材料：打字影印部、廣告公司、印刷企業；企業管理軟體;個體工商戶、個體批發零售企業、電腦銷售公司。2.
4熟知公關技巧，熟練掌握公關技能。
3、具有市場攻關能力和市場攻關能力。
3.1全面掌握客戶動態，了解客戶心理。
3.2負責維護市場，隨時聽取客戶對公司的反映，針對性的做好工作。
3.3負責將客戶的意見及時準確的向公司辦公室匯報，不得少傳或誤傳，造成假象。
3.4負責鞏固老客戶，幫助老客戶解決問題，起到連線公司與客戶的橋梁作用，鞏固供求關係。
3.5負責開拓新客戶，並建立長期的供求關係。
3.6全面了解銷售同行的情況，掌握競爭對手的弱點，以便採取針對性的銷售策略。
3.7對競爭對手的情況要及時向公司匯報。
3.8利用技巧和切實可行的方法打動客戶，接受公司的產品。
3.9通過走訪，**、網路、**號等各種方法做好銷售工作。
3.10把客戶資料全部錄入固定的**號，通過**群做好銷售工作。
3.11在網路裡通過各種留言，用自己的**進行宣傳。
4、量化指標
4.1收集客戶資料：客戶名稱、位址、固定**、移動**、**號，主要經營內容、負責人姓名。
4.2每月收集客戶資料200個。
4.3每月走訪老客戶不得少於80個。
4.4每月完成銷售收入不得少於元。
5、具體要求
5.1每週一必須按時上班，向公司匯報外出所聯絡的業務和拿回的客戶資料、客戶的反應以及市場的需求。
5.2聯絡業務時，必須在縣城內全部覆蓋，不得有遺漏。
5.3在外聯絡業務時，上午、下午兩次用當地固定**匯報自己所在位置。
5.4出差期間手機不得關機，欠費主動交費，返回後按規定報銷。私自關機予以考核。
5.5外出時必須攜帶客戶資料、地圖、商品資訊、手機筆和筆記本等必需品。
業務員的工資待遇
為提高業務員的積極性，主動開拓市場，維護市場，提高公司的經濟效益，經公司研究決定，業務員的待遇本著按勞分配，多勞多得的原則進行分配。
一、業務員的待遇：
1、業務員的工資待遇按照保底工資加補貼加績效提成的激勵方式給予發放，完成任務多，銷售任務好給予提成獎勵。
2、業務員的保底工資為1200元/月。
3、出差補助實行包乾，每天補助50元（指全天外出包括住宿費），報銷長途汽車、火車票。
4、當日返回補助午餐10元。
5、按照公司每月銷售收入的1%給予業務員績效提成。
6、業務員**費每月報銷二分之一。
二、考核
1、缺勤按考勤辦法考核。
2、外出未回話按缺勤辦理。
3、在外地未用當地固定**回話按缺勤辦理。
4、量化指標未完成1/2，免發保底工資和所有獎勵。
5、量化指標少完成1%，考核50元。
6、私自關閉手機考核50元。
7、私自洩露公司機密，造成嚴重後果者，解除勞動合同。
三、實施辦法
1、由辦公室根據考勤、業務員的外出回話情況以及拿回的客戶資料情況對其進行考核，報辦公室負責人。
2、每月底由會計統計公司的銷售收入情況，按百分比給予提成獎勵，報辦公室負責人。
3、由辦公室負責人每季末下月10日前將業務員績效考核情況和公司的銷售收入情況填表報總經理批准。
4、每月20日發放工資和績效提成。
5、本辦法自2023年9月1日起實施。
業務員崗位職責
1.服從上級管理，調配，保持良好的自律。2.發揚互動協作的團隊精神。3.遵守公司的各項規章制度，專注高效的做好自己的本職工作。4.熟記公司開發出來的筍盤，並接受領導的檢驗。5.做好每天的早 晚會準備，及時反饋工作中遇到的問題。6.對 客源及時跟進，回訪，做到時時刻刻把握 客源的最近動向。7.在上班時...
業務員崗位職責
崗位職責 1 嚴格服從營銷部和總部的統一指揮，執行其工作指令，一切管理行為向營銷部負責 2 嚴格遵守總部的各項管理制度，認真行使總部給予的管理權力，杜絕一切越權事件的發生 3 做好營銷假管理工作。開拓營銷思路，擴大業務渠道。嚴格遵守總部的銷售 政策和計畫和指令，在總給予的 許可權範圍內，力爭擴大銷售...
業務員的崗位職責
遵守市場部相關制度，分析市場，根據公司總體營銷戰略，制定客戶開發計畫並落實執行，對市場開發及客戶回款負責，建立良好的客戶關係，傳播公司品牌及產品知識，拓寬業務渠道，不斷擴大公司商品的市場占有率 及時處理好客戶投訴，保證客戶滿意，提高企業信譽 團隊協作經驗共享，協助業務助理做好市場 客戶的資訊收集工作...