幼兒園督導評估1 園務公開工作制度

2023-01-21 09:42:06 字數 4033 閱讀 6878

幼兒園園務公開工作制度

為進一步加強幼兒園的管理民主化、科學化、制度化建設,提高幼兒園的民主管理、民主監督水平,進一步深化幼兒園黨風廉政建設,深入貫徹黨的十六屆六中全會和中紀委、***廉政建設精神,特制定我園園務公開實施方案。

一、指導思想:

以***理論和「****」重要思想為指導,認真貫徹上級關於加強民主管理、民主監督的要求,進一步健全和完善教師民主參與、民主管理、民主監督制度,加大落實以法治園、依法執教方針的力度,保證園長正確地行使職權,實現幼兒教育事業的可持續發展。

二、公開內容:

1、向社會公開的事項

1)幼兒園管理制度、發展規劃、辦學目標、辦學成果;

2)幼兒園收費專案、標準、範圍、程式及批准文號;

3)有關辦學的制度規定,對家長、社會的承諾等;

4)招生任務、招生辦法及有關規定等;

5)收費專案的依據及收費標準等。

2、向教職工公開的事項

1)幼兒園的發展規劃、學期工作計畫、幼兒園整體改革方案;

2)幼兒園章程、幼兒園內部管理的各項制度;

3)財務管理公開。包括財務預決算,財政撥款,收費、創收,財務支出等情況;

4)大宗物品採購公開。包括幼兒園基建、辦公、教學裝置的大宗採購及相關的**採購辦法、規定;

5)教職工獎懲公開。包括工資晉級、評優選先等有關政策規定和操作程式、評選條件、名額、程式和評選結果、獎勵辦法,教職工年度考核辦法和結果,違法違紀教職工的處分處理辦法;

6)人事工作公開。包括人事改革方案,幹部、教職工聘任,職稱評聘辦法,、評委會組**選,申報人實績,確定的推薦人選;

7)關係教職工切身利益的事項公開。包括工資調整,獎金、福利,醫療保險和其他社會保障**繳納情況;

8)幼兒園領導幹部廉潔自律的事項公開。包括通訊工具的使用情況,黨風廉政責任制執**況,年度述職和評議情況,法人經濟責任財務審計情況,公務出差和接待情況。

9)園長任期目標、幹部年度述職、各類人員崗位責任及實施情況;

三、具體措施及要求;

1.提高認識,狠抓落實。

推行園務公開是幼兒園的一項長期性工作,幼兒園要認真落實收費公式制度,大力推行「陽光收費」,及時向社會公布收費政策,把這項工作作為加強幼兒園民主管理的一項重要工作來抓;作為宣傳幼兒園,向全社會推介的重要陣地來抓,列入重要議事日程。

2.加強領導,健全組織。

為了加強對幼兒園園務公開工作的領導:

幼兒園將成立園務公開領導小組。領導小組由***(園長兼黨支書記)任組長,成員:***(工會主席)、***(財務)、***(教師)。

對於公開的內容要有專人審核並經領導小組同意才能公開。

幼兒園還將成立園務公開監督小組。組長:***(工會主席);副組長:***(工會委員);以確保公開內容的真實性、可靠性。

3.明確要求,講究實效。

幼兒園要本著高度負責的態度,堅持從實際出發,認真組織實施,堅決克服形式主義,確保園務公開健康、穩定、順利推行。

4.健全制度,建好臺帳。

幼兒園要認真制定有關園務公開的各項制度,建好臺帳資料,並及時做好有關園務公開資訊的採集工作,及時做好臺帳記錄。

四、公開形式:

1.召開會議:在教代會,教職工大會,黨員大會,幼兒園行政會議(中層幹部),家長會、家委會等會議上公開;

2.設立園務公開欄;

3.幼兒園**公開;

4.其他形式(如通知、園報、家長開放日等);

五、園務公開的時間和程式、

1.園務公開的時間:人事工作在決定前公開,時間在一周以內;購物等產生發票後公開,時間在一周以內。

2. 園務公開的程式:凡是公開的事項和內容,由園務公開領導小組會議研究確定後公布,並及時收集群眾的意見,對群眾提出的疑問和要求要及時答覆。

公開後要有園務公開領導小組意見。並作好園務公開記錄。整理存檔所有園務公開的有關資料,以備檢查。

3.做好園務公開記錄。整理存檔所有公開資料,以備檢查。

幼兒園園務公開制度

為加強幼兒園的民主管理,團結和依靠全體教職工參與、支援和推進幼兒園改革,進一步健全教代會制度,行使教代會職權,增強教職工民主參與、民主管理、民主監督的意識,調動教職工的積極性,密切幹群關係,提高幼兒園科學管理、依法治園的水平,特實施並堅持幼兒園園務公開制度。

一、組織機構

園務公開是一項政策性強、涉及面廣的工作,為切實做好園務公開工作,幼兒園建立以下機構,以明確各自職責,形成合力。

1. 園務公開領導小組

組長:***

組員:***

(l) 根據上級領導的工作要求,制定本單位實施方案。

(2) 認真做好宣傳發動工作,提高廣大教職工的參與意識。

(3) 認真貫徹方案,保證順利實施。

(4) 不斷完善方案,增加各項工作的透明度。

2. 園務公開監督小組

組長:***

組員並履行以下職責:

(1)向全體教職工宣傳本工作的目的意義。

(2)向領導小組反映單位的熱點難點問題。

(3)全面了解和監督園務公開的實施情況。

(4) 定期向領導小組和教代會匯報落實情況。

3. 幼兒園黨組織、行政、工會及教職工要根據各自的職責,形成合力,做好工作。

(1)黨組織:全面領導,加強協調,發揮保證作用。

(2)行政:民主集中,落實制度,尊重教職工的權利,發揮主導作用。

(3)工會:調查研究,聽取意見,及時反饋,發揮監督作用。

(4)教職工:積極參與,獻計獻策,發揮民主管理作用。

二、園務公開的內容

1. 確立園務公開的內容必須把握好五個重點和五個環節。

五個重點是:

(1) 單位的熱點和教職工反映最強烈的問題。

(2) 制約幼兒園改革、發展和穩定的重點難點問題。

(3) 涉及教職工切身利益和群眾普遍關心的問題。

(4) 影響調動與發揮教職工積極性的熱點問題。

(5) 容易引發矛盾和滋生腐敗現象的廉政建設的關鍵問題。

2. 園務公開的主要內容:

(1) 幼兒園的辦學思想、發展規劃、年度與學期工作計畫。

(2) 幼兒園重大的改革措施及規章制度。

(3) 園內重大人事變動 , 幼兒園聘任制實施方案 , 待崗、轉崗、下崗、分流的原則和程式。

(4) 年度經費預算、結算報告 , 大額經費支出。

(5) 重大基建專案。

(6) 教職工普遍關心的考核評優、職稱晉公升、工資晉級、獎金發放和有關福利待遇。

(7) 幼兒園的獎懲工作。

(8) 教代會民主評議幼兒園黨政主要領導的結果。

三、園務公開的途徑與形式

園務公開主要通過園務會、教代會、公開欄、座談會等途徑與形式實施。

1. 園務會:園務會對園務公開的重大問題集體討論,園長負責決策。

2. 教職工大會 : 教職工大會是園務公開的基本形式和主要途徑。

(1)聽取並討論由園務會集體形成、經園長決策的幼兒園辦學思想、發展規劃、改革方案、財務預算等重大問題;

(2) 討論通過園內聘任、獎懲、分配、改革等事項的原則和辦法及與教職工權益有關的重要規章制度 ;

(3)審議決定福利費使用原則與辦法及有關教職工生活福利事項;

(4) 民主評議幹部。

3. 公開欄(或發清單):在園內醒目處設定 "公開欄」對規劃性的通報事項 , 對有關費用的收支情況,對評優、評職稱的結果情況,通過「公開欄」定期向全體教職工公布。

4. 座談會:召開幼兒家長、教職工、社群關心幼兒園事業發展的有關人員座談會,聽取各方面的批評意見和合理建議。

5. 其他形式:根據公開內容,屬於向教職工工作情況通報的可用黑板報等形式直接向教職工公開,屬於階段性情況的可以根據不同內容,有針對性地向教職工大會進行公開。

四、公開的程度

1. 幼兒園根據上級領導部門制定的園務公開內容,列出屬於幼兒園公開制度的詳細內容,明確公開形式,提交教職工大會。

2. 在教職工大會召開前一周,按園務公開內容形成工作報告,提交教職工大會審議。

3. 幼兒園領導根據教職工大會提出的提案、意見、建議,表明改進的意見或責成有關部門落實整改的措施。

4. 幼兒園監督機構定期向園「園務公開領導小組」和教職工大會匯報落實情況,並向教職工公布。

5. 園務公開的制度、內容、報告,經教職工大會審議後 ,上報區教育工會。

本制度經***幼兒園第四屆第二次全體教職工表決,全票通過。

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