20XX年公司6月份安全生產月活動總結

2022-12-05 15:00:03 字數 1495 閱讀 4549

為進一步夯實安全基礎,根據建安公司下發的檔案要求,結合分公司實際情況,緊緊圍繞「遵章守法,關愛生命」這一主題開展活動。加強領導,精心組織,分工負責,分口把關,與有關部門密切配合,狠抓落實。召開會議進行了宣傳發動。

制定了工作措施,明確了目標,明確了責任,明確了任務。同時成立活動領導小組,由經理、書記任組長。活動要講求實際,注重實效,真抓實幹,抓出成效,嚴禁形式主義,嚴禁走過場。

在活動開展中,黨政領導親自抓,做到一級抓一級,一級對一級負責。抓點帶面,抓兩頭帶中間,保證安全月活動開展的富有成效。

1、首先召開了動員會,組織職工認真學習建安公司關於安全月檔案精神,進行廣泛宣傳,利用各種形式的宣傳工具,大造聲勢,做到家喻戶曉,人人皆知。抓好班前班後的安全教育,組織開展班前半小時知識競賽活動,出版一期以安全月為主題的黑板報,帶領職工參觀了安全事故案例巡展,反覆學習近期公司發生的幾起安全事故,使職工從中吸取教訓,牢固樹立安全第一的思想,做到「四不生產」,全面落實兩制。大力開展群眾性反「三違」活動,強化職工安全宣傳教育,提高職工安全技術素質,做到安全教育有形式有內容,要靈活多樣,針對性要強,達到一定的規模,真正掀起安全教育的高潮。

結合本單位實際,組織職工參加公司開展的一些文體活動,豐富職工業餘安全文化生活,達到寓教於樂、潛移默化的目的。

2、深入開展反鬆勁、反麻痺、反驕傲大討論,築牢職工安全思想防線。按照活動要求,配合有關部門開展好反鬆勁、反麻痺、反驕傲「三反」活動。就如何防止在安全生產穩定發展、安全週期較長的大好形勢下,出現鬆勁、麻痺、驕傲思想,發動職工出主意、想辦法,展開討論,討論出安全生產工作中存在的不足,提出相應的對策和措施,解決仍然存在於職工思想中對安全重視不夠、認識不到位的問題,真正築牢安全思想防線。

發動職工圍繞完善安全工作措施、健全安全工作制度、深化安全生產工作、強化現場安全管理、防鬆勁、防麻痺、防驕傲提合理化建議活動。

3、積極配合安全月開展一系列的安全活動。首先抓好班組管理工作,採取針對性措施,消除現場存在的隱患,對不執行該制度的幹部職工進行從重處罰。其次,抓好現場管理。

活動小組對施工現場進行動態安全檢查,及時發現和消除了不安全隱患,解決了在執行各項規章制度、自主保安過程中存在的問題。第三,加大勞動紀律的管理力度,對遲到、早退等行為按經濟承包方案考核,同時與各班組的經濟和各類評先掛鉤。第四,強化質量標準化工作,制定了細緻的工作措施,對發現的質量問題進行限期返工,分公司不再支付工資,並對責任人和跟班隊長進行處罰。

第五,為防止安全月期間管理出現脫節,管理人員一律不准外出,堅持跟班到點。職工嚴格按安排的時間輪休,不得隨意調休。對出工不出力,不服從分配等現象按「三違」處罰,重**生的,一律送待業站。

通過安展安全月活動,對存在的問題和隱患及時的進行了落實和整改,活動中湧現出一些安全工作做的好的班組和個人,分公司將根據活動承諾給予獎勵,同時要求小組成員針對自己管轄的職責範圍,對活動情況進行總結,找出自己在管理上存在的不足,在今後的工作中取長補短,更好的為公司安全生產作出貢獻。

安全生產月活動於20xx年6月1日至6月30日開展。6月第乙個星期為安全宣傳周;第二個星期日為安全生產知識競賽周;第三週為安全意識提高,安全隱患排查周;第四周為安全生產應急預案演練,專題教育周。

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