加油加氣站制度目錄
一、管理制度
1、請銷假管理制度
2、員工守則
3、安全生產方針、原則和基本工作要求
4、安全生產投入保障制度
5、安全生產例會制度
6、員工教育培訓制度
7、投訴舉報調查處理工作制度
8、**監控管理制度
9、勞動防護用品管理制度
10、安全生產檔案及檔案管理制度
11、特種作業人員管理制度
12、職業健康培訓教育制度
13、職業健康檢查制度
14、交**管理制度
15、加油加氣站值班制度
16、接受安全監察的管理制度
17、管理制度和操作規程的評審和修訂制度
（二）加氣站安全生產管理制度
1、加氣站概況
2、天然氣危險特性及安全效能
3、裝置維護保養管理制度
4、裝置檢維修管理制度
5、巡迴檢查制度
6、壓力容器使用管理規定
7、壓力容器及特種裝置定期檢驗制度
8、安全附件定期檢驗制度
9、可燃氣體濃度報警器定期檢驗制度
（三）加油站安全生產管理制度
1、加油站概況
2、柴油的理化特性及滅火方法
3、汽油的理化特性及滅火方法
4、加油站油品採購結算管理制度
5、加油站油品採購結算流程
6、成品油押運管理制度
7、成品油測量管理制度
8、加油站油品驗收、入庫管理制度
9、加油站油品驗收、入庫流程
10、油品儲存、出入庫安全管理規定
三、消防管理職責、安全生產責任制
1、加氣站站長及副站長消防管理職責
2、消防安全管理人員職責
3、安全生產責任制
四、操作規程
1、jqds-30a/sms加氣機操作規程
2、m-3.45/10-250a-jx型天然氣壓縮機操作規程
3、m-3.45/10-250a-jx型天然氣壓縮機維護保養規程
4、w-1.210-250型天然氣壓縮機維護保養規程
5、w-1.210-250型天然氣壓縮機操作規程
6、1#乾燥器操作規程
7、2#乾燥器操作規程
8、加氣柱操作規程
9、加氣站配電室及控制櫃操作規程
10、加油機操作規程
11、加油站配電室及控制櫃操作規程
12、卸油操作規程
13、計量操作規程
14、開票規程
15、清罐操作規程
16、qx-d型辛烷值測量儀操作規程
四、監督考核細則
1、技術員、倒班人員監督考核細則
2、核算員監督考核細則
3、加氣員監督考核細則
4、加油員監督考核細則
五、崗位職責及流程圖
1、經理及主管經理安全職責
2、經理及主管經理安全職責描述
3、加氣站人員組織機構圖
4、加油站人員組織機構圖
5、站長崗位職責
6、站長崗位職責描述
7、副站長崗位職責
8、副站長崗位職責描述
9、成品油押運流程圖
10、成品油檢測流程圖
11、隱患排查治理流程圖
12、滅火器使用流程圖
13、技術員崗位職責
14、技術員崗位職責描述
15、加氣站工藝流程圖
16、加油站工藝流程圖
17、加氣站巡迴檢查流程圖
18、db2100-max自給式呼吸器操作流程圖
19、裝置區倒班人員崗位職責
20、裝置區倒班人員崗位職責描述
21、加氣站工藝流程圖
22、加氣站巡迴檢查流程圖
23、db2100-max自給式呼吸器操作流程圖
24、加氣站班長崗位職責
25、加氣站班長崗位職責描述
26、加氣員崗位職責
27、加氣員崗位職責描述
28、加氣員加氣操作流程圖
29、加油加氣站交**流人員責任程圖
30、加氣站突發事件處理流程圖
31、加氣站核算員崗位職責
32、加氣站核算員崗位職責描述
33、加油站核算員崗位職責
34、加油站核算員崗位職責描述
35、加油站油品驗收、入庫、結算流程圖
36、加油站班長崗位職責
37、加油站班長崗位職責描述
38、加油員崗位職責
39、加油員崗位職責描述
10、加油員加油操作流程圖
41、加油加氣站交**流人員責任程圖
42、加油站突發事件處理流程圖
43、卸油操作流程圖
五、危險有害因素辨識
1、加油作業危險有害因素辨識
2、卸油危險有害因素辨識
3、加氣作業危險有害因素辨識
4、裝置操作危險有害因素辨識
5、裝置維護保養危險有害因素辨識
6、巡迴檢查危險有害因素辨識
四、應急預案
1、承慶源加氣站應急預案
2、承慶源加油站應急預案
加油加氣站管理制度
請銷假管理制度
第一條請假程式
1、員工填寫請假單，註明請假種類、假期、時間、事由等，經站長審批，並由核算員備案。
2、較長假期須交接手頭工作，確保工作連續性。
3、超假期無法回崗應及時通告請示領導審批。
4、假滿回崗位應先銷假，由站長批覆，並交接工作。
5、備案制度
普通員工請假由站長批准，核算員備案；管理層由經理批准，辦公室備案。
第二條各種假別及規定
1、公事休假
（1）員工因下列事由不能出勤時，經站長確認後，作為公事休假。
①員工行使選舉權，參加人民代表會議、政協會議及勞動模範大會等公共活動時。
②所在區域內發生天災、傳染病（本人的疾病除外），交通截斷或被隔離時。
③發生火災、**及其他不能**的災害，本人住房被破壞時。
④公司及地方**規定或臨時宣布的其他事由。
（2）因公事休假時工資照常發給。
2、事假
（1）員工因事請假，原則上一次最長不得超過15個工作日。
（2）員工親屬住院需本公司員工護理者，按事假處理。
3、員工患病或非因工負傷醫療期的規定
根據勞動部《關於企業員工患病或非因工負傷醫療期規定》有關條款，公司規定如下：
第四條公司請假相關規定
1、事先無法辦理請假手續，須提前當面或以書面形式向站長報知，並於事後3天內補辦手續；否則以曠工論處。
2、未辦手續擅自離開崗位，或假期屆滿仍未銷假、續假者，均以曠工論處，扣減當月工資。
3、管理層人員請假，須在辦公室備案，並記錄請假人聯絡辦法，以備緊急聯絡、維持正常工作秩序。
4、員工請假除因急病不能自行請假，可由同事或家屬代為之外，其他均應親自辦理請假手續。未辦妥請假手續，不得先行離職，否則以曠工論處。
5、員工請假期滿行續假或雖行續假尚未核准而不到職者，除確因病或臨時發生意外等不可抗力事情外，均以曠工論處。
6、請假理由不充分或有妨礙工作時，可酌情不予給假，或縮短假期或令延期請假。
7、請假者必須將經辦事務交待其他員工**，並於請假單內註明。
8、本站員工依本規則所請假如發現有虛偽事情者，除以曠工論處外，並依情節輕重予以懲處。
9、員工辦理續假手續必須報請站長同意後方可續假；職員假滿當天須由站長簽字銷假；
10、請假條應在休假前交核算員備案，作為考勤附件、計算工資依據。若請假條各級審批不符要求，作無效處理；緊急請病假/事假必須於上班前或不遲於上班時間30分鐘內，通知班長並經站長批准。
11、凡未按規定辦理請假手續的，均按曠工處理；
13各部門要把各類請假與考核掛鉤，與分配掛鉤，嚴格請假制度，按月上報請假情況。
加油加氣站員工守則
服務守則
站興我榮、站衰我恥。愛我企業，從本職工作做起：
1、對顧客：講禮貌，態度好，不怠慢，既熱情又周到。
2、談業務：話簡明，顧客問，認真聽，解疑問，不厭煩。
3、辦事情：講效率，質量高，務求準，若差錯，迅速改。
4、交往中：要真誠，重信譽，講原則，守紀律，不徇私。
5、為顧客：排憂難，既熱情，又及時，做好事，不留名。
6、有批評：虛心聽，不責怪，不計較，有則改，無則勉。
7、工作中，顧全域性，互支援，協調好，比貢獻，爭創優。
員工守則
1、熱愛祖國、熱愛共產黨、熱愛本站、熱愛本職工作、堅持四項基本原則。
2、認真執行站內各項規章制度，不謀私利。
3、盡職盡責，力求節約，努力完成生產、營銷任務，為我站建設作貢獻。
4、刻苦鑽研業務技術，不弄虛作假，對各項工作做到精益求精。
5、實事求是，敢於向一切不良風氣作鬥爭。
6、顧全大局，不做有損於集體和他人的事。
7、尊重領導，樂於助人，講文明禮貌。
8、愛清潔、講衛生、愛護站內公共設施。
安全生產方針、原則和基本工作要求
1、安全生產與安全生產管理
加氣站安全生產指站點生產、經營活動中的人身安全和財產安全；安全生產管理指公司、站點管理者對安全生產工作所進行的計畫、組織、指揮、協調和控制的一系列活動。其目的是保證在公司、站內生產經營活動中的人身安全與健康，以及財產安全，保證公司順利發展和維護企業社會信譽。
2、安全生產方針與原則
安全生產方針：安全第
一、預防為主、標本兼治。
安全生產原則:管生產必須管安全，安全和生產是辨證統一的關係，是乙個有機的整體，兩者不能分割，更不能對立起來。安全寓於生產之中，生產組織者在生產實施過程中應當主動承擔安全生產的責任，要把管生產必須管安全原則落實到每個職工的職權崗位責任中去，從組織上、制度上固定下來，以保證這一原則的實施。
一把手負責原則:公司總經理是安全生產工作第一責任人，對公司安全工作負全面責任;公司主管經理負責安全管理的主要管理責任；站長是站點安全生產工作第一責任人，對站點安全工作負全面責任。
一票否決原則：各項工作成績再好，只要出現重大特大安全責任事故，取消一切個人和集體先進獎勵資格。
四不放過原則：在處理事故時，對事故原因沒有查清不放過，事故責任者沒有嚴肅處理不放過，職工沒有受到教育不放過，防範措施沒有落實不放過。
安全生產，人人有責。任何員工都應履行自身的安全職責，均有權向各級安全管理部門報告重大安全事故隱患,有權向上級有關部門舉報單位或個人不按規定履行安全生產職責的情況。
3、安全管理工作要求
（1）、貫徹安全生產方針，全面落實安全生產責任制。
（2）、建立安全管理組織體系，實行「一把手安全責任制」。
（3）、建立健全安全管理規章制度，執行安全檢查、安全教育、安全例會等制度。
（4）、制訂安全生產目標管理和年度安全工作計畫（含年度安全培訓計畫），對安全目標認真考核，獎懲兌現。
（5）、嚴格執行各項安全、裝置管理制度、崗位安全操作規程，保證裝置、設施正常安全執行。
（6）、建立安全管理基礎臺帳及安全事故檔案。
（7）、建立通訊網路，確保資訊系統暢通，完善安全監控體系。
（8）、積極開展各項安全教育、安全活動，提高員工的安全意識、安全素質。
（9）、建立事故應急搶險機制，開展事故應急搶險演練。
（10）、認真落實事故責任追究制度。
安全生產投入保障制度
一、目的
為確保站內安全資金投入滿足持續具備法律、法規、規章、國家標準和行業標準規定的安全生產條件的需要，確保安全生產，特制定本安全生產投入保障制度。
二、相關檔案：《中華人民共和國安全生產法》
三、適用範圍：適用站內所有用於保障安全生產的資金。
五、職責
安全生產第一責任人：審核及批准各項安全投入，並為安全投入不足負責。
經理：確認各項安全投入資金能及時到位。
加氣站核算員：每年編制安全技術措施、勞保用品保護計畫、外部安全培訓等安全資金預算。
加氣站安全管理制度
加氣站崗位責任制 1 站長崗位職責 1 根據國家法律 法規和標準，嚴格按照公司的管理規章制度，對加氣站安全生產進行日常管理 2 負責組織和領導全站員工，開展各項經營 管理和服務工作。3 加強生產安全管理，控制費用支出，降低原材料損耗，提高效益，確保公司下達的經營銷售指標和其它目標的全面完成。4 對加...
加氣站值班安全管理制度
蒼溪縣大通天然氣投資 二零一三年九月一日 編制 審核批准 此檔案產權屬蒼溪縣大通天然氣投資 所有，未經許可，不得以任何方式外傳。加氣站值班安全管理制度 為保障加氣站正常工作秩序，維護財產安全，特制訂本制度。1 值班人員必須堅持崗位，並有較強的責任心，須認真填寫交 及值班記錄 值班人員必須每乙個小時對...
加氣站值班安全管理制度
蒼溪縣大通天然氣投資 二零一三年九月一日 編制 審核批准 此檔案產權屬蒼溪縣大通天然氣投資 所有，未經許可，不得以任何方式外傳。加氣站值班安全管理制度 為保障加氣站正常工作秩序，維護財產安全，特制訂本制度。1 值班人員必須堅持崗位，並有較強的責任心，須認真填寫交 及值班記錄 值班人員必須每乙個小時對...