總經理助理年終工作總結

2022-11-10 00:24:04 字數 2032 閱讀 8112

年終工作總結

尊敬的公司領導:

轉眼2023年過去了,回顧過去的一年,我感覺收穫很多,有為人處事的進步,有思想理念的提公升,有工作能力的增強。這一年我新認識了一群新朋友,得到了各種各樣的幫助,更得到了大家的信任,尤其是領導的信任;這一年我的工作也得到了許多人的肯定,這讓我有更多的自信;這一年特別讓我慶幸的是,我又回到了***地產這個大家庭。這一年的點滴,讓我心存許多的感激,也讓我蓄足了工作的動力。

下面就今年的工作作如匯報:一、今年的主要工作內容

今年大部分的工作時間我都是在房地產行業度過的,由於領導比較信任,我的工作內容也非常充實,主要是負責日常的行政管理、物業檢查、人事招聘、公司員工考勤審核、員工生日慰問、公司物資採購。雖然工作壓力非常的大,但這也是我接受新事物,進步最快的一段時間。我把我的收穫和心得概括為幾點:

一是工作的標準永遠是「完美」,只有追求完美才能真正提高工作標準;二是不打沒有準備之仗,任何事只能提前想,做在前,同時,計畫永遠沒有變化快,做事一定要預備幾套方案,並且要預留時間來處置突發情況;三是制度不是掛在牆上的,而是用來執行的,不能執行的制度不如不立;四是日久見人心,踏實做事,吃虧是福,但還是要學會多與人溝通,減少人與人之間的摩擦;五是做事多請示彙報總沒得錯;六是工作責任要明確到人,兩個人分擔責任等於沒有責任;七是做事要注重把握工作的關鍵節點,並不是「事必躬親」;八是學無止境,多學習,少玩鬧。

回到***地產兩個多月,我的工作崗位是總經理助理,主要是工作是協助總經理做好日常工作。前段時間,我主要負責***專案財務管理、銷售公司的銜接工作和各項工作進展的資訊收集。財務方面,我經手財務資金***x元,無差錯帳問題,並順利移交財務***;與銷售公司銜接工作中,我主要負責了***x銷售中心的建設及領導安排的其它事項。

其中包括板房搭建、裝修、沙盤製作、桌椅、空調等辦公用品的採購。板房搭建前,我拒絕了對方「好處費」,板房驗收後,對方給的「好處費」我也悉數上交公司財務。我始終覺得該我要的我會去爭取,但是,不該拿的我決不伸手。

沙盤製作前我也是認真調查了武漢近十家模型公司,對比之下,我更換了原來與公司合作的單位,也為公司節約了將近萬餘元。與銷售公司銜接過程中,我堅持每週收集兩個專案的具體情況,讓領導了解專案銷售進度,發現問題也及時向領導匯報,並積極與銷售公司溝通解決好問題。雖然許多的工作我還在摸索過程中,經驗多有不足,但是做到了工作及時匯報,不越權辦事,工作不推脫責任。

二、工作中存在的主要問題

今年的工作感覺進步比較大,但是許多的工作是建立在失誤的基礎上的,所以工作中也有許多的問題。一是工作統籌全域性的能力較差;二是細節做得還不夠;三是溝通協調做得不到位;四是工作匯報不夠及時;五是總助工作定位還不太清晰;六是工作還是存在惰性。三、明年的工作計畫

明年的工作計畫主是要圍繞如何當好總經理助手個來開展。一是清晰工作崗位定位。總助的工作要求非常高,要有「大管家」的魄力和細心,要學會站在總經理的立場去分析問題,上要會協調領導,下要會聯絡群眾。

別的部門不管的,不該管的事我應當要去管。工作上要會把握好分寸,各個部門的工作情況要學會恰如其分地去了解掌握,參謀而不決斷,堅決不能隨便插手其它部門的事務,做到不攬權、不越權、不越位、不缺位。二是立足本職,掌握工作的技巧,當好總經理的參謀助手。

我現在首要工作任務應該是找準工作的「切入點」和「著

力點」。我的工作重點一方面是完成領導交辦的工作任務,另一方面是學會搞好資訊、決策、督查服務。平時要及時的捕捉資訊,準確的反饋,善於發現和分析問題,給領導提供解決問題的決策參考。

三是高效地處理公司事務。今年回到公司發現總經理比從前更加務實和要求工作效率。明年的工作中,我會也會樹立起更加強烈的工作時效意識,形成雷厲風行的工作作風。

工作中遇到問題,將會積極的請示彙報,想盡辦法在最短的時間內辦好領導安排的每一件事。四是協調好各部門及同事之間的關係。工作中我會以誠相待,多換位思考,尊重上級,理解同級,體恤下級,不欺上瞞下,不推脫責任,不搶功爭好,不盛氣凌人。

我也會堅守基本的原則,不盲從,不當「睜眼瞎」,客觀的分析「是與非」,不信謠,不傳謠,不背後說人是非。我會加強自身修養,做好各方面的表率。五是加強自我學習,提公升個人能力素質。

明年我將著重就房地產開發方面的專業知識進行加強學習,熟悉開發流程,了解辦事規律,爭取明年能做到工作與各部門能準確對接。

匯報人:***

二〇一二年十二月十九日

總經理助理年終總結

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總經理助理

任職條件 根據具體情況,可適當放寬 1.學歷背景 工商管理 企業管理 行政管理 中文或法律專業本科以上學歷。2.培訓及資歷 受過經濟法 財務基本知識 領導科學 決策科學 人力資源管理等知識培訓。3.工作經驗 1 具有3年以上相關行業大中型企業管理經驗。2 具有公關和擔任總經理助理工作經驗。4.基本技...