總經理日常工作安排

2022-11-07 17:12:04 字數 966 閱讀 3223

為了保證公司日常工作的正常開展,確保計畫目標的按時完成,對總經理每月的工作作如下具體安排。

1)每日上午8:30~12:00審閱昨天生產**表、財務**表。2)每日下午13:30~14:30審批財務憑證各種申請及費用報銷。

3)每週一上午10:00前收閱銷售週報(內容包括上週銷量、銷售額、回款明細以及本週回款計畫),超期應收款明細表。4)每週六上午9:

00前收閱各部門周總結內容分為上週計畫工作具體完成情況,下週工作計畫。10:00在公司會議室組織召開管理層周例會。

5)每週六下午16:00參加公司銷售部週會。6)每週深入了解各部門各項工作開展與完成情況一次。

內容包括檢查銷售部**、銷售臺帳;行政管理部公司環境衛生、公司文件資料;財務部各類費用憑證的審核、k3流程、主倉庫、生產備件倉庫、辦公用品倉庫帳實是否相符;生產部現場作業、生產交**記錄、倉庫管理、產品質量控制等工作。7)每月6日上午12:00前收閱各部門經理對當月的工作總結包括下月的主要計畫。

總結要求對上月的工作作真實正確的闡述,對未完成的工作說明具體的原因。總結盡可能以圖表的形式用資料反映結果,用資料分析問題。總結中的計畫工作應該詳細說明所計畫的每項工作的具體實施方案、完成進度等要素。

下午16:00召開管理層月度工作會議。

8)每月3日10:00前收閱銷售部各類月報。月報內容包括上月銷量、銷售額、回款、銷售費用等統計;對銷售各品牌、運輸成本等分析。

9)每月6日14:00前收閱財務部資產負債表、利潤表、現金流量表。應收賬款餘額及明細、應付賬款。

10)每月3~6日檢查各倉庫盤點情況。以上各項工作是公司日常基礎工作,各部門相關責任人要本著對公司對總經理負責的態度,積極配合做好上述各項工作,對逾期未按時間完成工作的,按照《員工手冊》規定予以每次30元的處罰。

各類總結與表單盡可能以郵件的形式傳遞。郵箱:或

上述規定從2023年5月1日起正式執行

注:每月銷售(其它部門)與財務核對銷售業績包括各項費用情況。

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餐飲部經理的日常工作安排

1 巡視 a 巡視餐廳樓層,進行工作指導,能用敏銳的職業目光發現問題並及時解決 2 監督檢查 a 通過詢問 會議和現場檢查的方法,了解各項經營業務的落實情況。b 處理各種突發的事件,避免事故的發生。3 匯報 a 出席例會和其他業務會議。b 報告前廳部各項工作的實施,進展情況。c 隨時向總經理匯報重大...

餐飲部經理的日常工作安排

1 巡視 a 巡視餐廳廚房採供貯藏部門,後台間接服務部門等,進行工作指導,能用敏銳的職業目光發現問題並及時解決 2 監督檢查 a 通過詢問 會議和現場檢查的方法,了解各項經營業務的落實情況。b 處理各種突發的事件,避免事故的發生。3 匯報 a 出席總經理或主管副總經理飲食總監召開的例會和有關業務會議...

保潔日常工作安排

序號每日衛生時間表 11 8點10分1棟負一層電梯喬箱衛生 消防箱 警鈴等防火門等衛生 大堂公共衛生消防箱,玻璃 架空層座椅信箱 2 8點55分7棟ab負一層負一層電梯喬箱衛生 消防箱 警鈴等防火門等衛生 7棟ab大堂公共衛生消防箱,玻璃 架空層座椅信箱 3 9 25分2棟ab負一層負一層電梯喬箱衛...