公司保密協議

第三條除了履行職務的需要之外，乙方承諾，未經甲方同意，不以洩露、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方的其他職員）知悉屬於甲方或者雖屬於他人但甲方承諾有保密義務的秘密資訊，也不得在履行職務之外使用這些秘密資訊。

第四條雙方同意，乙方離職之後仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬於甲方或者雖屬於第三方，但甲方承諾有保密義務的秘密資訊，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用相關秘密資訊的義務，而無論乙方因何種原因離職。

乙方離職後承擔保密義務的期限為自離職之日起3年內。

第五條乙方承諾，在為甲方履行職務時，不擅自使用任何屬於他人的秘密資訊，亦不擅自實施可能侵犯他人智財權的行為。

若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵權指控時，乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用；甲方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以由乙方向甲方一次性付清或從乙方的報酬中扣除。

第六條乙方承諾，其在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體等組織內擔任任何職務，包括但不限於股東、合夥人、董事、監事、經理、**人、顧問、工程師、職員等。但乙方在甲方的子公司或關聯公司內任職的不受此限制。

第七條乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密資訊的檔案、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁碟、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有。

若記錄著秘密資訊的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方。甲方應當在乙方返還這些載體時，給予乙方相當於載體本身價值的經濟補償。

第八條乙方應當於離職時，或者於甲方提出要求時，返還全部屬於甲方的財物，包括記載著甲方秘密資訊的一切載體。

但當記錄著秘密資訊的載體是由乙方自備的，且秘密資訊可以從載體上消除或複製出來時，可以由甲方將秘密資訊複製到甲方享有所有權的其他載體上，並把原載體上的秘密資訊消除。此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經濟補償。

第九條本協議中所稱的任職期間，以乙方從甲方領取報酬為標誌，並以該項報酬所代表的工作期間為任職期間。

本協議中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關係的時間為準。

乙方拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。

第十條乙方如違反本協議任一條款，應當一次性向甲方支付相當於其離職當時月收入三倍的違約金，並返還乙方在職期間所獲得的甲方支付的保密費；無論違約金給付與否，甲方均有權不經告知立即解除與乙方的勞動合同，並且沒有任何經濟補償。

乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應當賠償甲方的損失，甲方有權追究乙方的法律責任。違約金不能代替損失賠償金。

第十一條本協議未盡事宜，雙方可另協商解決。

第十二條本協議自雙方簽字及蓋章完成之日起生效。

第十三條本協議如與雙方以前的口頭或書面協議有牴觸，以本協議為準。本協議的修改必須採用雙方同意的書面形式。

第十四條本協議一式兩份，甲方雙方各執乙份，具有同等法律效力。

甲方：（蓋章

日期：　　　　年月日

乙方（簽字）

日期：　　　　年月日