關鍵詞健康體檢質量管理
我院作為擔負機關保健的醫療單位始終著眼保健康就是保發展、保穩定、保和諧、保效益、保戰鬥力堅持以人為本抓服務貼近實際求質量不斷完善服務促進了醫療保健質量的進一步提高。
在當前在職幹部隊伍健康狀況仍然存在許多嚴重問題
不良生活方式疾病日益凸顯:高脂血症、高血壓、糖尿病等發病率逐年攀公升且有向年輕化發展的趨勢。由不良飲食習慣缺乏運動過度飲酒等生活方式導致的慢性非傳染性疾病已成為危害幹部健康的重要因素。
英年早逝現象偶有發生:。
亞健康問題不容忽視:。因此立足在本職幹部保健崗位要求保健工作必須在推進「關口前移」上下功夫。四是定期健康跟蹤。
對體檢發現疑似疾病卻無法確診的病例實施定期隨訪定期複查。對一些生理、心理指標異常者給予保健處方進行心理疏導、指導自我調理。
落實以上各個環節措施對幹部健康切實起到無病預防有病早發現、早**的作用。提高保健工作的主動性、有效性。我體會最深的是:
抓好每年一次健康體檢要注重體格質量管理是一項重要的預防保健措施是「關口前移」的重要手段。然而健康體檢不能流於形式必須注重質量管理才能獲得對疾病早發現、早診斷的實效。
做好健康體檢工作必須抓好質量管理
強化質量管理的意識:。在健康體檢質量管理中重要的是:全員參與。
健康體檢工作涉及多部門協調合作有直接組織參與體檢的人員和部門也有諸如後勤保障(車隊、儀器裝置、體檢環境等)都直接決定和影響體檢質量;預防為主。健康體檢過程的質量管理應預防、改進為主從「管結果」轉變為「管因素」。從體檢計畫開始包括人員組織工作協調、體檢實施到體檢結論全過程形成乙個綜合性的質量管理工作體系。
健康體檢制度
靈壽縣中西醫結合醫院健康體檢工作制度 靈壽縣中西醫結合醫院為進一步滿足人民群眾高品質健康需求，我院成立了體檢科，本科以 倡導健康時尚，提公升生活品質，全心服務民眾 為己任，以 細心每一步，精確每一處 為服務理念，打造 珍愛生命 健康無價 的體檢品牌。體檢科主任職責 1 建立健全科室相關工作制度及服務...
健康體檢制度
1 目的 根據我公司生產經營性質及為保障員工的身體健康，制定本制度。2 適用範圍 本制度適用於公司所有在崗員工。3 體檢組織機構及類別 3.1組織機構 由行政人事部負責聯絡並組織員工體檢。3.2體檢的類別 3.2.1入職體檢 新員工經面試 試用期合格後，由行政人事部通知並由專人陪同到公司指定的醫療機...
健康體檢流程
一 體檢中心接待聯絡健康體檢人員或預約 介紹體檢中心情況和體檢專案，了解體檢人員 單位 體檢要求 體檢人數 體檢專案等事宜。2 體檢中心根據受檢者年齡 性別 家族史 工作和生活習慣及體檢需求等，向其推薦體檢 或設計個性化體檢 屬團體體檢客戶，確定體檢方案 體檢日期 體檢人數及人員名單後簽定合同，並到...