強化職業道德修養提公升教書育人能力
——洪家學區2023年暑期學習會總結
炎暑漸退，金風送爽，我們滿懷豪情迎來來了今年的暑期學習會。根據縣教育局【2011】70號檔案精神，我區開展了為期4天的暑期教師集中學習教育活動，切實加強了我區教師隊伍的職業道德建設，糾正了教師職業道德方面存在的突出問題。全面提高了教師隊伍的整體素質。
現就我區暑期教師集中學習教育情況總結如下：
一、組織嚴密，安排得當。
為了加強領導，使本次教育活動紮實有效開展，成立了署期教師學習會領導小組，下設了會務組、宣傳組和後勤組，並由專人負責，加強了學習會的組織與管理，本次學習會共安排4天時間，每天按正常上班時間進行。同時頒布學習紀律，每天實行點名制，並要求人人簽到，根據我區實際較為科學的安排學習會日程。正因為本次活動組織嚴密，安排得當，才使活動成績卓著，效果突出。
二、開展有序，講求實效。
在本次學習會中，我區採用以集中學習討論為主，小組學習討論為輔的方法。會前召開動員大會，趙校長結合縣局安排就我區校長教師及教育教學工作中存在的突出問題進行了客觀透徹的剖析，並對本次學習會作了科學合理的安排，對通過學習應達到的目標進行確定。組織學習了《中小學教師職業道德規範》和《咸陽市中小學教師行為八不准》，在老師們學習討論中注重解決教師工作中「二十三個在麼辦」每位教師確定乙個中心論題進行論述交流，寫成心得體會，對如何做一名合格的人民教師從過關發言，所有老師能結合自己教學實際，深入淺出的討論經驗，反思不足，達到取長補短，以優促劣的目的，每個教師同時對自己下學年工作根據以德成敗，確定目標，彌補過失，書寫承諾書予以交流，會後心得、承諾書等資料收整歸檔。
廣大教師通過學習，精神飽滿，認識明確，每人書寫筆記達50頁以上，辦演示文稿四期，同時發電子稿件5份。總之本次學習會進行得有聲有色，異彩紛呈。
三、量化考評，評優樹模。
本次學習會同時安排了教師業務考核檔案的填寫完善，各校都能及時客觀公開評估教師教育教學工作，並及時予以填寫，由學區校管會牽頭對教師績效工資發放方案進行科學、公正修訂，使績效工資的分配能充分貫徹多勞多得，按勞按績分配原則。同時在公布上學年考評結果和民主測評基礎上評選出學區先進教師名，模範班主任名，先進教育工作者名，縣級先進名，為教育教學工做樹立了良好的榜樣。
四、完善暑期調研資料彙總工作。
對各校利用暑假休息日進行的社會實踐調研活動各種資料進行了詳實統計彙總，形成了科學詳實的調研報告，同時對調研中表現突出的人和事進行表揚。對調研不力的人進行通報批評。
總之，本次暑期教師學習會，領導帶頭，群眾積極性高，對外宣傳形式多樣，後勤保障措施得力，在縣教育局的正確領導下，在全體教職工共同努力下，順利完成各項學習任務，取得了顯著成績。但也存在眾多不足，相信在今後的工作中我們一定認真剖析，積極整改，開拓創新，以更飽滿，更熱烈的激情譜寫我區教育新篇章。
洪家學區
二0一一年八月二十四日
暑期學習會總結
二 深化四制，更新觀念，提高素質。落實中小學教師職業道德規範 加強師德師風建設 暑期學習會期間，我校按照縣局統一安排，做好全員聘任工作，並結合我校實際，制定了我校教職工全員聘任實施細則，按照公開 平等 競爭 擇優的原則，全面推行教職工全員聘任制，使廣大教職工樹立競爭意識和危機意識，形成 今天工作不努...
2019午井鎮暑期學習會總結
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