3、 不得洩漏專案相關內部資料。
4、 堅持原則，公正、客觀、實事求是地處理招投標過程中的問題。要以準確的測試資料和資料為依據，並對自己簽認的各種證據負責。
5、 遵守公共關係準則，小組成員之間相互尊重、相互支援、友好合作。不損害同事的聲譽，不妨害同事的工作。
6、 按照聘用合同的規定從事工作，不擅自離聘，對因個人擅離職守給公司造成的損失承擔經濟責任。
7、 積極參加招標**技術業務培訓和職業道德教育，不斷學習、掌握新知識、新技術、新法規，努力提高技術、業務能力和職業道德水平，增強法律意識、合同意識、質量意識和服務意識。
違約處理
公司招標工作小組人員如違反本規範，經核實後，由公司根據違約次數、情節輕重、影響大小、造成損失等情況，給予處理或提出處理建議。
對招標工作小組人員違反行為規範的處理
1、 進行批評教育；
2、 按規定進行處分或處理，取消本人年終評先資格；
3、 違反規範並違反國家有關法規人員，由有關行政、資質管理部門按規定處理；
4、 嚴重違反規範造成重大不良影響和經濟損失並構成犯罪的人員，解除聘用合同，由有關行政、資質管理部門處理，並由司法機關追究其法律責任。
公司建立信用檔案，對違反公司規範的人員進行登記並在公司範圍內予以公布。相關人員要互通訊息，密切配合，尊重公司的處理決定，共同維護好公司的秩序和聲譽。
QC工作守則
1實事求事報告,保持客觀態度.2.秉持良好的職業操守,不可以接受廠家過分的好處.3.對工作主動,認真.負責,有吃苦耐勞精神.4.保友持友善良好的態度對待廠家和同事.5.紀律嚴明 a.令行禁止,一切行動聽從指揮 b下情上達,逐級上報,溝通渠道正確,暢通.6.有團隊精神,同事之間合作團結,互相信任,互相...
QC工作守則
一 實事求是，保持客觀態度。二 秉持良好的職業操守。三 對工作主動,認真，負責，有吃苦耐勞精神。四 保持友善良好的態度對待同事。五 紀律嚴明 1 令行禁止，一切行動聽從指揮 2 下情上達，逐級上報，溝通渠道正確暢通。六 有團隊精神，同事之間合作團結，互相信任，互相幫助，互相學習，互相分享資訊資源。驗...
員工工作守則
為了構建和諧的辦公環境及規範員工日常工作行為，特制定條例如下 1 建立高度責任心和事業心，處處以公司利益為重，為公司良好的發展而奮鬥 2 樹立服務意識，始終面向市場，面向客戶，提供優質的品牌服務 3 牢記 質量第 一 客戶第一 的原則，確保質量及客戶的需求無任何瑕疵 4 具備創新能力，通過學習新知識...