責任制2023年9月
目錄一總經理崗位工作職責 - 4 -
二黨支部書記（副）崗位職責 - 4 -
三副總經理崗位職責 - 4 -
四總工程師崗位職責 - 5 -
五機械工程師崗位職責 - 5 -
六生產廠長崗位職責 - 6 -
七安全廠長崗位職責 - 6 -
八車間主任崗位職責 - 7 -
九綜合辦主任崗位職責： - 7 -
十財務總監崗位職責 - 8 -
十一會計工作職責 - 9 -
十二出納員工作職責 - 9 -
十三統計員工作職責 - 9 -
十四政工員崗位職責 - 10 -
十五技術員崗位職責 - 11 -
十七庫管員工作職責 - 11 -
十八安全員工作職責 - 12 -
十九化驗員崗位工作職責 - 12 -
二十門衛崗位工作職責 - 13 -
二十一裝載機駕駛員崗位工作職責 - 13 -
二十二鍋爐工崗位職責 - 14 -
二十三取樣、礦石質檢員崗位工作職責 - 14 -
二十四採購員崗位工作職責 - 15 -
二十五廚師崗位工作職責 - 15 -
二十六保潔員職責 - 16 -
二十七司磅員崗位工作職責 - 16 -
二十八機修工崗位工作職責 - 17 -
二十九電工崗位工作職責 - 17 -
三十破碎工崗位職責 - 18 -
三十一球磨工崗位職責 - 18 -
三十二磁選工崗位職責 - 18 -
三十三脫水工崗位職責 - 19 -
三十四幫浦工崗位職責 - 19 -
三十五浮選工崗位職責 - 19 -
三十六尾礦庫工崗位工作職責 - 20 -
一總經理崗位工作職責
1、 根據總公司提出的要求制定戰略目標，提出公司的業務規劃、經營方針和經營形式，經總公司確定後組織實施。
2、 主持公司的基本團隊建設、規範內部管理。
3、 擬訂公司內部管理機構設定方案和基本管理制度。
4、 審定公司規章、獎罰條例、工資獎金分配方案並組織實施。
5、 審核簽發以公司名義發出的檔案。
6、 召集、主持辦公、行政例會、檢查、督促和協調各部門的工作進展。
7、 主持公司的全面經營管理工作，組織實施董事會決議。
8、 向董事會提出企業的更新改造發展規劃方案、預算外開支計畫。
9、 推進公司企業文化的建設工作。
10、 處理公司重大突發事件。
二黨支部書記（副）崗位職責
1、 負責召集支委會和黨員大會，貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議，安排部署黨支部工作。
2、 保證黨的政策、方針、路線和上級黨委指示精神得到落實，抓企業的黨建工作及全體員工的思想政治教育工作。
3、 對總經理任免行政幹部有關事項提出意見和建議。
4、 在生產經營中起監督作用。
5、 對黨群工作實施統一領導。
6、 保證監督行政領導（總經理）指揮暢通無阻。
7、 保證監督生產經營中計畫和各項任務完成。
三副總經理崗位職責
1、 協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計畫、業務發展計畫；
2、 將公司內部管理制度化、規範化；
3、 制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業務規範和制度；
4、 組織、監督公司各項規劃和計畫的實施；
5、 開展企業形象宣傳活動；
6、 按時提交公司發展現狀報告、發展計畫報告；
7、 指導公司人才隊伍的建設工作；
8、 協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理，協助監督各項管理制度的制定及推行；
9、 協助總經理推進公司企業文化的建設工作；
10、 由總經理授權處理的其它事項。
四總工程師崗位職責
1、 參與制定公司發展戰略、年度經營計畫和預算方案；
2、 研究行業最新產品的技術發展方向，主持制定技術發展戰略規劃；
3、 管理公司的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案；
4、 領導分管部門制度並組織實施年度工作計畫，完成年度任務目標；
5、 研究決策公司專案科技發展路線，規劃公司產品；
6、 指導、審核專案總體方案，對各專案進行最後的評估；
7、 制定技術人員的培訓計畫，並組織安排公司其他相關人員的技術培訓。
五機械工程師崗位職責
1、 負責專案部機械動力裝置的正常執行、管理和維護工作。
2、 負責制定裝置操作規程。
負責制訂公司所有大中型機械裝置的大、中修措施計畫並參與檢修。
3、 參與組織指揮公司重點裝置檢修、安裝工程，並對安裝質量與施工安全負責。
4、 負責建立管理、維護裝置臺帳和裝置檔案，做好機械裝置的巡視和點檢記錄。
5、 負責機電裝置質量、故障問題的解決和處理。
6、 負責礦山工程裝置的技術與管理工作。
7、 負責工程裝置的採購、驗收、質量監督和成本控制等管理工作。
六生產廠長崗位職責
1、 參與編制公司中長期生產發展規劃，編制並執行年、季、月度生產計畫。
2、 負責全廠的日常及行政管理工作，並對總經理負責、。
3、 負責全廠人員的工作狀態，指揮生產的正常有序運轉。。
4、 負責組織全廠各項規章制度的制定，並監督執行。
5、 負責組織全廠各項規章制度的制定，並監督執行。
6、 負責組織對裝置的改造、維護及保養工作，對裝置的定期檢修準確及時的作出決策
7、 及時召開生產會議，聽取各單位的工作匯報並及時給出處理意見。
8、 負責生產與銷售環節的溝通，及時調整生產方案。
9、 負責公司可持續發展的專案調查，為公司的進一步發展壯大提供可行性依據。
10、 完成公司交給的其它工作
七安全廠長崗位職責
1、 協助經理領導本單位的安全生產工作。
2、 組織企業員工學習安全生產法規、標準及有關檔案，制訂保證安全生產的具體方案，並組織實施。
3、 協助經理召開安全生產例會，對例會決定的事項負責組織貫徹落實。
4、 主持編制、審查年度安全技術措施計畫，並組織實施。
5、 組織車間和有關部門定期開展專業性安全檢查、季節性安全檢查。
6、 主持制訂安全生產管理制度和安全操作規程，並組織實施。
7、 發生事故後，應迅速察看現場，及時準確地向上級報告，同時按分工主持事故調查，確定事故責任，提出對事故責任者的處理意見。
八車間主任崗位職責
1、 組織實施生產物料部下達的生產計畫，保質保量地完成生產任務；
2、 貫徹、執行公司的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本；
3、 根據生產計畫核算人員需求，確保計畫順利執行；根據公司對車間發展的規劃擬定人員編制，並報公司批准；
4、 擬定車間管理制度，經公司批准後在車間推廣實施；
5、 按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰；
6、 根據公司質量部門的要求，配合車間質檢人員作好員工的質量培訓，提高員工的質量意識；
7、 對車間員工展開教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策；
8、 深入貫徹公司的安全生產制度，確保安全文明生產；
9、 領導車間做好管理，創造良好的工作環境，以身作則，提高員的素養；
10、 處理車間的突發事件，並隨時向公司領導匯報事件處理進展，對於無法處理的事件要及時請示；
九綜合辦主任崗位職責：
1、 責公司各部門崗位責任、規章制度的補充完善及考核，全面促進員工隊伍建設。
2、 根據管理工作的需要，及時補充完善勞動紀律的內容並督促全體員工嚴格執行，做好獎懲工作。
3、 協調平衡好上級有關部門、關聯單位及院屬各部門的關係，為休養院的經營工作奠定堅實的社會、組織基礎。
4、 組織有關人員做好文電、檔案、證照、印章和車輛管理工作。
5、 了解、掌握員工的思想脈搏和動態，做好員工的思想政治工作
6、 組織有關人員做好防盜、防火、綜合治理等安全保衛工作
7、 按質按量領導賦予的其它工作任務
8、 工作需要，定期不定期組織員工培訓，提高其職業技能、應變能力、強化服務理念及個人素質。
十財務總監崗位職責
1、 財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據，協助總經理制定公司戰略，並主持公司財務戰略規劃的制定；
2、 立和完善財務部門，建立科學、系統符合企業實際情況的財務核算體系和財務監控體系，進行有效的內部控制；
3、 制定公司資金運營計畫，監督資金管理報告和預、決算；
4、 對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算，並提供最為經濟的酬資方式；
5、 籌集公司運營所需資金，保證公司戰略發展的資金需求，審批公司重大資金流向；
選礦廠安全生產責任制
1 範圍本標準規定了選礦廠各職能機構 各崗位人員的安全生產責任責任制。2 選礦廠廠長安全職責 2.1選礦廠廠長是選礦廠安全生產的第一責任人，根據 誰主管 誰負責 為官一任，確保一方平安 的原則 對全廠安全生產工作負全面責任。2.2負責建立 健全並落實本廠的安全生產責任制。2.3保證國家和總公司 甕福...
選礦廠安全生產責任制
1 範圍 本標準規定了選礦廠各職能機構 各崗位人員的安全生產責任責任制。2 選礦廠廠長安全職責 2.1選礦廠廠長是選礦廠安全生產的第一責任人，根據 誰主管 誰負責 為官一任，確保一方平安 的原則 對全廠安全生產工作負全面責任。2.2負責建立 健全並落實本廠的安全生產責任制。2.3保證國家和總公司 甕...
工種崗位責任制
第一部份採煤工種崗位責任制 第一章採煤工種崗位責任制 第一節採煤隊長崗位責任制1 第二節採煤隊值班隊長崗位責任制1 第三節採煤隊班 組 長崗位責任制2 第四節電煤鑽工崗位責任制2 第五節放炮工崗位責任制2 第六節攉煤工崗位責任制2 3 第七節支柱工崗位責任制3 第八節回柱工崗位責任制3 第九節充填工...