機修車間電焊班主要承擔礦業公司金屬結構件的加工和焊接工作，2023年電焊班在車間黨政、工會小組的正確領導下，發揚艱苦奮鬥、不怕吃苦的精神，積極開展各項工作，有力的推動了各項工作和業務的開展，在完成本職工作的同時，積極響應車間領導的號召，及時組織員工參與礦業公司各種緊活、急活的施工，確保生產順利進行。
2023年在全體電焊班員工的團結協作下，精誠合作，主要完成了以下工作：胡家河副井上、下搖臺加固工作；鍋爐房排渣系統所需裝置的加工、改造、加固工作；暖氣管路、供水管路破裂的緊急搶修工作；礦井瓦斯抽放管路管件的加工、以及兄弟區隊在生產過程中所需的各類加工件，在完成這些工作的時候，電焊班的人都是隨叫隨到，經常加班到凌晨兩三點，但是他們沒有一句怨言，正是由於他們這種任勞任怨，迎難而上的精神保證了車間的安全生產。
電焊班還堅持不懈的抓員工思想政治理論學習，業務學習，不斷提高員工的綜合素質和業務技能水平，該班每週都要進行班組自主培訓、員工技能培訓，主要學習《煤礦安全規程》、《各工種安全操作規程》，提高了員工安全防範意識，增強了員工技能水平並結合礦業公司相關檔案組織員工認真學習，領會檔案精神，要求每名員工履行自己的職責，從點滴做起、從基礎做起，在日常生產過程中做到三個「一樣」，即：領導在和不在乙個樣、平時和節假日乙個樣、人多和人少幹活乙個樣。堅持從基礎管理抓起，讓每個人明確自己的工作內容，工作流程。
從穿戴防護用品做起，凡是進入崗位首先穿戴好個人防護用品，無論是颳風，下雨還是酷日當頭都能嚴格執，夯實了管理基礎。
車間由於成立時間短，青年員工多，普遍業務技能水平有待提高，電焊班根據實際情況，找準切入點，以傳、幫、帶和簽訂師徒合同等多種形式來培養新分員工和青年員工，，把理論和實踐結合起來，靈活運用，以培養技術型青年，多面手為己任，充分發揮班組這個小集體的優勢，用集體的力量溫暖員工的心，多次把班組員工召集在一起，談心交心，及時解決了一些員工在工作中和生活中的困難，從而增強了班組凝聚力和戰鬥力，促進了班組和諧發展。
電焊班始終以車間利益為重，狠抓修舊利廢和節支降耗工作，加強材料管理，嚴把材料領用，發放跟蹤環節，盡一切可能杜絕材料浪費和流失。教育員工要樹立成本節約意識，愛惜工具，嚴禁在工作中使用工具進行不合理操作，減少工具使用壽命。材料的發放實行誰領用誰登記的原則，根據加工工件的尺寸要求，盡可能使廢舊料得到重複利用，每天根據工作量進行核實，剩餘材料及時上交庫房保管。
在過去的一年裡，電焊班取得了令人驕傲的成績，在新的一年裡，他們將戒驕戒躁，堅持不斷提高員工業務水平，以提高工作效率、提高效益，提高全員團隊合作意識、節能降耗為目標，充分調動一切積極因素，努力紮實的作好班組各項工作，為車間邁上乙個新的台階做出應有的貢獻。
機修車間
2023年1月7日
2023年度機修車間先進材料
先進班組材料 天緣煤焦化有限責任公司焦爐機修班在車間的領導下，在各部門的通力配合下，班組全體齊心協力，不怕吃苦，不怕髒和累，圓滿完成了公司交給的各項安全工作任務，保障了焦爐裝置的正常運轉，為焦爐的安全執行提供了有力的保障，受到了領導和同志們的好評。一 裝置巡檢與維護 焦爐的安全執行關係著全公司的每乙...
機修車間員工考核方案
1.考核目標和任務 1.1隨著行業競爭日益加大，企業內部各職能部門管理和考核不斷地加強，機修車間作為生產部重要服務性崗位，加強員工績效考核也成為必然。考核目標和任務主要是加強裝置日常維護和檢修管理，提高主要裝置裝置出力率和效能，降低執行成本，減少機械故障率及其它影響生產的裝置因素。1.2在充分體現公...
機修車間崗位職責
二 車間生產副主任崗位職責 三 車間副主任崗位職責 四 車間裝置副主任崗位職責 五機修工段長崗位職責 六車間班組長崗位職責 七車間核算員崗位職責 八車間統計員崗位職責 九車間考勤員勞資員崗位職責 十車間材料庫管員崗位職責 十一車間技術員崗位職責 十二車間裝置員崗位職責 十三電動機修理崗位職責 十四汽...