辦公室秘書工作競聘稿

2022-02-17 21:34:31 字數 1452 閱讀 1786

下午好!

我叫***,今年28歲,大專學歷。今天,我競聘的崗位是綜合辦公室文秘一職。

首先,向大家簡要介紹一下我的工作經歷:我於****年畢業於黑龍江大學文秘及辦公自動化專業,****年*月份進入**公司市場經營部工作,擔任廣告宣傳策劃員。****年*月份調至公司綜合辦公室,擔任秘書工作。

****年*月份至今,在辦公室文書一職空出後,我擔任文秘工作至今。

今天,我之所以選擇競聘文秘這一崗位,是因為我熱愛這一職業,而且兩年多的文秘工作經歷,也使我具備了一名文秘工作者的基本素質和工作能力,我相信,我有做好這項工作的信心和能力。

下面,我談一下競聘成功後的工作思路。

如果競聘成功,我將做到提高乙個能力,樹立兩個觀念,做好兩項工作,認真履行好崗位職責:

提高乙個能力即提高文字表達能力。文字表達能力是秘書工作人員的基本功,在今後的工作中,我會及時掌握行業動態,加強專業知識學習,擴大知識面,完善知識結構。勤於思考,養成獨立思考的習慣,增強思維的靈活性,增加思維的廣度和深度,更好的發揮創造性。

善於總結,對領導修改的東西進行總結,找出自己的差距和不足,在總結中提高自己。對工作高標準要求,每乙份文字材料都要在盡到自己的最大努力,達到自己當前的最佳水平之後,才拿給領導審閱。在工作中,邊實踐,邊學習,努力做到準確、透徹的領會領導意圖,自如的駕馭文字。

爭取在最短的時間內提高各種文字材料的質量,適應各方面的要求。對工作負責,對自己負責。

樹立兩個觀念:一是要樹立效率觀念。文秘的日常工作繁鎖而且枯燥。

但是,我會用高度的責任心,樹立時間速度和質量相統一的效率觀念,勇於創新,善於發現新問題,想出新點子,改變以往的一些舊方法、舊習慣,極大地提高工作效率,適應公司發展需要。案前百事,能分清輕重緩急,做到大事不誤,小事不漏。爭取在定量的時間裡做出更多、更好的事情。

二是要樹立資訊觀念。做好資訊收集、整理、傳遞工作。文秘工作在某種意義上說就是資訊工作。

因為,撰寫各種材料、檔案,就是生產資訊;收發檔案、資料,就是傳遞資訊;整理檔案、資料、立卷、歸檔,就是儲存資訊;調查研究、綜合情況、督辦檢查就是資訊的反饋和整理。可見,文秘工作的全部內容和工作過程就是管理資訊的過程,今後,我要從思想上認識資訊的重要性,樹立起資訊觀念,在日常工作中,做乙個有心人,加強與各部門的溝通與交流,不但要對公司的內外資訊做到及時收集、整理、傳遞,更要善於從日常所收集的資訊中,發現問題,捕捉到重要資訊,提取有價值的材料,為自己撰寫材料、領導決策等提供依據。

做好兩項工作:一是用我的耐心和細緻來做好檔案收發處理工作。對工作高度負責,及時收發省公司、市委、市**來文,及時傳閱,保證公司各項工作的順利進行。

二是用我的認真和誠實做好保密工作。文秘人員工作的性質,要求她要具有高度的保密意識。因此,我會嚴格遵守保密紀律,養成良好的保密習慣,確保不洩漏公司機密。

同時,嚴格執行印信的管理規定,在工作中認真履行簽批手續,做好印信管理工作。

各位領導,各位評委,如果我能得到您的信任,我會萬分感激,我會以大家的支援為動力,鍛鍊自己,提高自己,在工作中踏踏實實做事,在生活中認認真真做人。

辦公室秘書工作職責

一 在辦公室主任領導下做好辦公室日常行政事務及文秘工作。二 負責各種檔案的起草 裝訂及傳遞工作 及時處理上級檔案的簽收 傳遞 催辦 做好檔案的 清退 銷毀工作 做好文秘檔案收集管理及保密工作。三 做好各種會議的記錄及會務工作。四 辦理本單位人員的招聘錄用 培訓教育 績效考核 晉級晉職 薪資福利 各類...

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