履行崗位職責是每乙個員工最基本義務。如何才能把工作做到最好？如何想幹事、會幹事、幹好事？
《把事情做到最好》這本書全面系統的總結出一套在實際工作中極具針對性、操作性、實用性的做事方法，只要我們深刻領悟本書中的做事理念，熟練掌握並應用本書中的做事方法，就能把本職工作做到最好。以下是我讀本書的一些心得體會：
1．把工作做到最好，就一定要珍惜崗位，履行好崗位職責。克服在工作中的那種惰性。當我們覺得累了時候，不如換乙個角度去看世界、看生活、看工作，看看我們周邊企業的勞動強度、工資收入，他們可能比我們更累、更辛苦，工資反而低。
然後再回過頭想想自己，可能你會發現其實我們那點累根本算不上什麼，因此我們要加倍的珍惜崗位，履行好崗位職責。
2．把工作做到最好，就要一定會幹事。會幹事就要熟練掌握崗位的規章制度和工作程式。對待工作高標準、嚴要求、講原則。
樹立「第一次將正確的事情做正確」理念，認真剖析、檢查對比過去的工作程式、工作行為是否正確。不斷改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率，提高工作質量，注重和同事之間的工作協調和配合，和大家一起團結奮鬥、把自己的能力發揮到極致，每個人把自己的工作做好了，整個部門的工作就有了保障。
3.要注重新的技能和知識學習。學習是使我們進步很重要的法寶，不管是生活還是工作。
不能只用我們已有的這些知識來面對現在這個千變萬化的社會，我們更多的是要不斷地充實自己。立足本職，給自身加壓，急需什麼，學什麼；上班學，業餘學，擠時間，帶頭刻苦鑽研和努力實踐，同時把自己的學習成果和經驗與同事進行分享，在提公升自身崗位素質的同時，使部門整體的崗位素質也得以提公升。只有這樣，我們的工作和生活才會越來越協調、越來越順利。
4．事無鉅細，從小事做起。有時候我們的工作會很零散，一下子會出現很多的事情，這個時候千萬不能落下什麼事情，而且事情不分大小，所有的事情都是需要我們一件一件的去完成。再小的事情我們也要認真對待，不能因為是小事就不重視，但是所有的事情我們也要分清楚輕重緩急，不可盲目的去做。
而且今天的事情一定要今天完成。
5．合理安排時間，時刻保持快樂的心情，每個人的時間都是一樣的，沒有人多也沒有人少，只是每個人利用得不同而已，所以我們要學會合理的安排時間，這樣的工作和生活才會更加充實。同時在工作中我們一定要保持乙個好的心情，因為好的心情決定了我們工作效率，這樣也會把快樂帶給我們身邊的同事。
6．總結一天的工作。這點也很重要，在總結的過程中我們可以想到很多，包括做了的、沒做的、做的好的、做的不好的，更多的是想出我們的不足和改正的地方，善於理解領導的批評，領導的批評是對我們工作不到位提出的新標準、新高點期待和要求，要善於採納別人建議，不斷地思考和總結，修正、克服工作中的偏差和失誤，使我們的工作不斷修正、卓越。
《把事情做到最好》讀後感
把事情做到最好 這本書看完之後，我感觸很深。書中用大量的事例講述了一些平凡人和一些世界知名企業家的成功經歷 也講述了一些人的不成功案例 這些事例共同詮釋了乙個淺顯的道理 乙個人要成功，要實現自己的人生價值，就一定要把事情做到最好。我僅就第七章談談自己的感受。這一章的題目是 做對事 書中告訴我們 不是...
《把事情做到最好》讀後感
本書用通俗易懂的語言和獨特鮮活的案例，全面而又系統的總結出一套極具針對性 操作性 實用性的做事方法，還精心提煉出許多耳目一新的做事理念，只要熟練掌握本書中的做事方法，深刻領悟本書中的做事理念，就能把事情做到最好。做事是立身之本，不做事就沒有根基。做人我們追求和睦，做事我們追求做到最好，只有這樣才能在...
把事情做到最好讀後感
學習了 把事情做到最好 一書，很受教育，深受啟發。該書集思想性 哲理性 通俗性 案例性 針對性 操作性 實用性於一起，既給人指向引路，又幫人改錯糾偏。語言通俗易懂，觀點獨到精闢，名言警句迭出，使人醍醐灌頂 案例樸實鮮活，內容精心提煉，旁徵博引連篇，給人深刻啟迪 理念新穎獨特，哲理高屋建瓴，循循善誘引...