外聯部部門職能：
外聯部作為學生會與外界溝通的第一平台，代表學生會取得與各類企業及各院校的交流與合作，為學生會活動聯絡贊助夥伴，籌集活動資金與物資，並參與活動的策劃與執行，以便活動順利開展。
招乾人數：6人
招乾問題：
1. 為什麼選擇來外聯部，你對外聯部有什麼了解？
2. 你認為你是乙個怎麼樣的人？請用五個詞來形容你自己
3. 你的朋友和同學對你的評價或看法是？他們眼中的你是怎麼樣的？
4. 你的專業是什麼？你喜歡你的專業嗎？你覺得你能調節學習和工作嗎？
5. 如果我們選擇你，你能不能保證自己能持之以恆？
6. 進入乙個組織就會有大大小小的會議要開，有時候會和你的學習時間相衝突，這時你會怎麼做？
7. 如果我有乙份工作要讓你去做，你覺得自己學習也很緊而且這項工作也超出你的能力，你會怎麼辦？
8. 你平時空閒時喜歡做什麼？或你的興趣愛好是什麼?
9. 你是怎麼看待盡力這個詞的？
10.你發現本部門好像幹什麼都沒自己的事，你會怎麼辦？
11.你發現你並不適應外聯的工作時會怎麼做？
12.你的部長把乙份4天內完成的工作交給你，可出現緊急狀況他要你2天內完成，你會怎麼做？
13.你的座右銘是什麼？或是你最喜歡的一句話是？
14. 有沒有打過工的經歷？工作帶給你最大的感受是什麼？
15. 你希望來學生會學習到什麼或得到什麼？
16. 你認為乙個團隊要具備那些特徵？
17. 你認為乙個人要取得成功，他需要具備哪些條件？
18. 你覺得現在的社會要取得成功，是自身能力重要還是關係重要？
19. 如果讓你管理乙個團隊，你會打造乙個怎樣的團隊，那你會怎樣，從哪些方面去打造這樣乙個團隊？
20. 你有什麼才藝，或你認為你哪些方面比較優秀？
21. 當你真的進入到學生會這個組織後，發現部長或主席老師沒有分布工作給你，或讓你覺得你可有可無，這時你會怎麼辦？
學生會招乾面試要求
新生面試人員基本要求 1.服裝正式，態度端正 不露肩背，不穿拖鞋 目光專注，關閉手機 主動問好，注意禮節 2.注重素質，強化意識 了解新生參與的意願和理由 觀察新生言行舉止的細節 潛移默化傳遞吃苦耐勞的作風 面試氣氛和諧，有團隊精神 3.表現專業，強調認同 多說我們，少講你我 創造共同工作的情境來面...
學生會招乾面試參考
招乾面試參考資料 1.如果你加入了學生會，當你和你的部長的意見不統一的時候你怎麼辦？2.你比較喜歡獨立工作還是集體工作？我們要根據應聘的工作性質是自主的或需要依賴集體合作的 3.你覺得自己幹這項工作是大材小用還是小材大用？我相信我能幹好這項工作。我覺得自己既不是大材小用也不是小材大用，它正好適合我幹...
學生會組織部招乾計畫書
數學學院組織部招乾計畫 招乾目的 為了創造出一批團結進取，共同協作，凝聚力強的團隊，從而更好的為學院建設提供有效的幫助。同時也為了能為新生提供乙個鍛鍊和成長的機會，達到個人和學院共同往更好的方面發展。使10級的組織部工作走向規範化 優秀化。招乾的措施如下 1 在10級各個班宣傳本部門的價值和意義，通...