半期班主任工作總結

2021-10-29 10:50:13 字數 1948 閱讀 7902

城關二小李昇

該班79人,男生40人,女生39人。直生72人,插班7人。大部分學生聰明活潑,團結互助。

部分學生學習習慣不好,學習積極性不高,紀律較鬆散。拔尖的學生不太多,中等、中等偏下的佔絕大多樓,少數部分學生班級榮譽感較強,多數學生個人主義意識較強。個別班幹部工作大膽負責,多數學生積極配合。

少數女生、多數男生課堂上小話多、名堂多,怕動腦思考、怕做作業。班風、學風都有待加強。

班集體就像乙個大家庭,同學們如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著,互相鼓舞著、照顧著,一起茁壯成長。乙個良好的班集體對每個學生的健康發展有著巨大的教育作用。而形成乙個良好的班集體,需要班主任做大量深入細緻的工作。

我在這期竭盡全力做到如下幾點:

一、確立奮鬥目標。

乙個良好的班集體應該有乙個集體的奮鬥目標,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應結合本班的實際,制定出班級的奮鬥目標。在實現班集體奮鬥目標的過程中,要充分發揮集體每個成員的積極性,使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現,都是全體成員共同努力的結果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。

因此,根據我班實際情況,我給同學們制定了班規和一日常規,結合《小學生守則》和《小學生日常行為規範》進行有效的教育。使學生認識到自己所做的行為規範和不規範,直接影響到班級的集體榮譽。這樣增強了學生的集體榮譽感。

故此我班部分學生做得比較好。

二、培養良好班風。

乙個良好的班集體要形成正確的**和良好的班風去影響、制約每個學生的心理,規範每個學生的行為。正確的**是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、薰陶、激勵的作用。因此,班內要注意培養正確的集體**,善於引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價,形成」好人好事有人誇,不良現象有人抓」的風氣。

因此,我注重學生的行為規範,抓典型,樹榜樣,在班級中開展評比激勵機制,形成互爭互賽的競爭氛圍,讓學生通過競賽看到自己的閃光之處,明白自己的不足和今後努力的方向。這學期,學校德育狠抓了《小學生日常行為規範》,針對班中有個別同學不自覺的現象,我就讓大家開展乙個小小討論會,讓大家一起來談談為什麼不能在小攤上買東西的原因,談談其中的利與弊,讓那些同學明白學校、老師這樣做的原因是什麼,從而養成自覺遵守學校規章制度的好習慣,並讓所有的同學都明白什麼事該做,什麼事不該做。

三、管理民主、細緻。

班主任要有意識的讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現心理得到滿足,民主意識得到培養,管理能力得到增強。班幹部既要有管理能力,又要民主管理。因此每個幹部都要清楚地明白自己的職責,及時認真的完成每一項工作。

為此我在期初評出五位同學作為值日班長,充分讓他們出謀劃策,自主合作把班級管理好。如石娜娜、龍睿他們表現得都非常出色。在班幹部中,我定期開展批評和自我批評,讓大家意識到當班幹部不是為了一時的光榮,應該更加以身作則,成為班級中各方面的示範。

對於各方面不太自覺的同學,我請小幹部和他們結成手拉手小夥伴,班幹部進步的同時也要幫助這些後進生一同進步,效果比較明顯。班主任和同學也為這些幹部進行打分、評比,為期末的幹部考核、評比打下基礎。

四、開展有益活動。

活動能發揮娛樂、導向、育人的功能,又能充分體現素質教育。因此,本期在班內開展了手抄報比賽、「智力」比賽、」易拉罐」小製作比賽、小品表演……要求學生小組合作、同學合作共同完成任務。通過活動,學生的合作能力得到了提高,增進了同學之間的友誼,學生對這類活動樂此不彼,興趣盎然,積極地投入到班級活動中去。

長此以往,就會不自覺地喜歡上這個集體。這學期,我班小朋友自己舉行了一次有趣的,別開生面的歇後語比賽,取得了圓滿的成功。在活動前,同學們充分發揮主人翁的精神,自己回家收集材料,分組研究,彙總資料,幹得不亦樂乎。

活動中,大家各抒己見、踴躍發言,氣氛活躍

當然,在班級管理中也還存在許多不足。尤其是課堂紀律還有待於加強,良好的行為習慣,學習習慣,還有待於培養。後進生的思想工作還可以做得更細緻些。

我想,只要班主任和全體同學同心協力,把握好道德行為習慣的航向,我相信我們這個班級會建設得越來越好。

2023年11月21日

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